质押物并不属于债务人的破产财产，所以质押要是优先于职工工资的。破产财产在清偿完清偿破产费用和共益债务后，优先清偿所欠职工的工资。用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
一、公司破产时公司债券的清偿顺序是什么
公司破产时公司债券的清偿顺序：
1、破产费用；
2、共益债务；
3、破产财产优先清偿破产费用和共同债务后，按以下顺序清偿：
4、破产人所欠职工的工资、医疗、残疾补贴、养老金、基本养老保险、基本医疗保险费用、法律、行政法规应当支付给职工的补偿；
5、破产人除前项规定外欠缴的社会保险费用和破产人所欠税款；
6、普通破产债权；
7、破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按比例分配。
二、以租代购车公司倒闭破产汽车怎么过户？
公司破产后主体消灭，需要走破产程序解决资产问题，建议起诉到法院。《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条明确规定了公司破产清算的步骤，按照该条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务是优先清偿的。在破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：1，破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；2，破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；3，普通破产债权。公司倒闭后，按照该顺序进行清偿，如果破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
三、软件公司破产后债务怎么办
法院裁定债务人破产后，破产管理人应当及时通知知债权人，并予以公告。破产企业的债权人应当在申报期内申报债权，参与破产财产的分配。破产财产不足以清偿全部债务的，按照破产法规定的顺序清偿。优先清偿破产费用和共益债务，然后是职工工资福利以及欠缴的税费；最后才是普通债权。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
（三）普通破产债权。
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
企业破产职工工资优产于质押吗？
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
企业破产职工工资优产于质押吗
法律分析:质押物并不属于债务人的破产财产，所以质押要是优先于职工工资的。破产财产在清偿完清偿破产费用和共益债务后，优先清偿所欠职工的工资。用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据:《《...查看全文
企业破产时职工工资是否优先于质押权
依据《企业破产法司法解释》的规定，质押物并不属于债务人的破产财产，所以质押要是优先于职工工资的。《最高人民法院〈关于审理企业破产案件若干问题的规定〉》第七十一条下列财产不属于破产财产：(一)债务人基于仓储、保管、加工承揽、委托交易...查看全文
公司破产抵押财产优先于工资吗
法律分析:公司有为债务提供抵押的，抵押财产并不属于破产财产，抵押财产优先于工资清偿。破产财产在清偿破产费用和共益债务后，优先清偿破产人所欠职工的工资。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。...查看全文
公司破产抵押财产优先于工资吗
公司破产抵押财产不是优先于工资，破产的财产在优先清偿破产费用和共益债务后先支付职工工资。一、公司破产的法定债务应当如何处理？公司破产的，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，先清偿破产人所欠职工的工资和医...查看全文
公司破产抵押财产优先于工资吗
法律分析：公司破产抵押财产是不是优先于工资依据我国企业破产法及司法解释的规定，公司有为债务提供抵押的，抵押财产并不属于破产财产，抵押财产优先于工资清偿。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清...查看全文
企业破产股权质押有优先权吗
企业破产股权质押没有优先权。股权质押产生债权是属于普通债权的，根据我国破产法，破产财产优先清偿破产费用和共益债务，然后按对员工所欠费用、税款、普通破产债权的顺序清偿。如果破产财产是不足以清偿同一顺序的清偿要求的，则按照比例进分配。...查看全文
企业破产股权质押有优先权吗？
律师分析： 企业破产股权质押没有优先权。股权质押产生债权是属于普通债权的，根据我国破产法，破产财产优先清偿破产费用和共益债务，然后按对员工所欠费用、税款、普通破产债权的顺序清偿。如果破产财产是不足以清偿同一顺序的清偿要求的，则按照...查看全文
企业破产股权质押有优先权吗？
法律解析： 企业破产股权质押没有优先权。股权质押产生债权是属于普通债权的，根据我国破产法，破产财产优先清偿破产费用和共益债务，然后按对员工所欠费用、税款、普通破产债权的顺序清偿。如果破产财产是不足以清偿同一顺序的清偿要求的，则按照...查看全文
企业破产股权质押有优先权吗
法律解析： 企业破产股权质押没有优先权。股权质押产生债权是属于普通债权的，根据我国破产法，破产财产优先清偿破产费用和共益债务，然后按对员工所欠费用、税款、普通破产债权的顺序清偿。如果破产财产是不足以清偿同一顺序的清偿要求的，则按照...查看全文
破产企业工程款优先吗
法律解析： 破产企业工程款优先。发包单位破产后，工程款属于具有优先受偿的权利，优于其他的债权受偿。即便是企业破产，工程价款的优先受偿权属于法定的权利，只要承包人主张的，可以根据法律规定主张优先受偿权。 【法律依据】: 《最高人民...查看全文
破产企业工程款优先吗？
律师分析： 破产企业工程款优先。发包单位破产后，工程款属于具有优先受偿的权利，优于其他的债权受偿。即便是企业破产，工程价款的优先受偿权属于法定的权利，只要承包人主张的，可以根据法律规定主张优先受偿权。 【法律依据】： 《最高人民...查看全文
破产企业工程款优先吗？
法律解析： 破产企业工程款优先。发包单位破产后，工程款属于具有优先受偿的权利，优于其他的债权受偿。即便是企业破产，工程价款的优先受偿权属于法定的权利，只要承包人主张的，可以根据法律规定主张优先受偿权。 【法律依据】： 《最高人民...查看全文
企业破产的职工有薪资吗
法律解析： 企业破产的，员工工资会优先进行结算的。 根据法律规定，企业依法破产倒闭时，劳动者有权获得其应得的工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额...查看全文
企业破产的职工有薪资吗
法律解析： 企业破产的，员工工资会优先进行结算的。 根据法律规定，企业依法破产倒闭时，劳动者有权获得其应得的工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额...查看全文
企业破产股权质押有优先权嘛？
律师解答： 企业破产股权质押没有优先权。股权质押产生债权是属于普通债权的，根据我国破产法，破产财产优先清偿破产费用和共益债务，然后按对员工所欠费用、税款、普通破产债权的顺序清偿。如果破产财产是不足以清偿同一顺序的清偿要求的，则按照...查看全文
企业破产后职工能拿到工资吗
法律分析：公司宣布破产的，应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。 经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数，按员工在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月...查看全文
企业破产期间职工还发工资吗
法律分析:企业破产期间如果职工正常工作的，企业还需要给职工发工资。如果企业的破产财产不足以清偿全部债务的，则职工的工资应排在破产费用和共益债务后来由企业进行清偿。法律依据:《《中华人民共和国企业破产法》》第...查看全文
企业破产期间职工还发工资吗
企业破产期间，职工工资具有优先受偿权，根据《中华人民共和国企业破产法》，在破产财产清偿顺序中，职工工资排在第一位，包括工资、医疗、伤残补助、抚恤费用以及应划入个人账户的社保费用和补偿金。若破产财产不足以支付全部清偿要求，则按比例分...查看全文
企业破产后职工能拿到工资吗
法律分析:企业破产后职工能拿到工资的。根据相关法律规定，破产后的清算财产，按照员工的工资、社会保险、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用等费用，前述以外的社会保险费用和破产人所欠税...查看全文
公司破产时抵押财产是否优先于员工工资？
1、依据我国企业破产法及司法解释的规定，公司有为债务提供抵押的，抵押财产并不属于破产财产，抵押财产优先于工资清偿。下列财产不属于破产财产：(一)债务人基于仓储、保管、加工承揽、委托交易、代销、借用、寄存、租赁等法律关系占有、使用的...查看全文
推荐律师
尹誉强
北京市-北京市-朝阳区
专职律师法律顾问、法律顾问
已服务60人次
