用人单位在什么情况下可以申请撤销裁决？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动仲裁用人单位什么情况下可以撤销裁决？

律师分析：用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就...查看全文

问劳动仲裁用人单位什么情况下可以撤销裁决

答

用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事...查看全文

问什么情况下可以申请撤销仲裁裁决

答

仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证...查看全文

问什么情况下可以申请撤销涉外仲裁裁决？

答

主要有以下六种情形： (1)没有仲裁协议的； (2)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的； (3)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的； (4)裁决所根据的证据是伪造的； (5)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁...查看全文

问用人单位申请撤销仲裁裁决的情形

答

法律分析:用人单位申请撤销仲裁裁决的情形:裁决所根据的证据是伪造的；对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；违反法定程序的；适用法律、法规确有错误的；劳动争议仲裁委员会无管辖权的；仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、...查看全文

问什么情况下可以撤销仲裁裁决？

答

根据《仲裁法》规定撤销仲裁裁决的情形主要有以下六种情形：(1)没有仲裁协议的；(2)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的；(3)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的；(4)裁决所根据的证据是伪造的；(5)对方...查看全文

问什么情况下可以申请裁决？

答

律师分析：申请仲裁必须符合以下两个条件： (1) 当事人之间达成仲裁协议，即明确约定将来发生的经发生的纠纷由某个仲裁委员会解决。 (2) 约定仲裁的事由必须是法定的民事经济纠纷，但不包括： 1.婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷；...查看全文

问什么情况下可以申请用人单位赔偿

答

法律分析：用人单位辞退劳动者，对劳动者以后找工作是没有什么影响的，如果用人单位无故辞退劳动者的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》 ...查看全文

问什么情况下可以申请用人单位赔偿

答

问在单位受伤什么情况下申请仲裁

答

在什么情况下可申请劳动仲裁用人单位与劳动者之间如果有工伤医疗费等争议的，可以申请劳动仲裁。当事人可以在协商、申请调解不成时，依法向仲裁委员会提出书面或者口头的仲裁申请。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境...查看全文

问在什么情况下可以申请撤销监护人资格？

答

根据《民法典》，监护人存在虐待、遗弃、拒不履行职责、恶习无法履行职责、侵害未成年人合法权益等情形，可以被撤销监护人资格。法定监护人包括父母、祖父母、兄姐等，若父母去世或无监护能力，则由其他有监护能力的人担任监护人。父母在一般情况下...查看全文

问单位可以申请撤销劳动裁决吗

答

法律分析：一、单位可以申请撤销劳动裁决吗有下列情形之一,用人单位可以申请撤销劳动仲裁裁决：裁决所根据的证据是伪造的；适用法律、法规确有错误的；对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；劳动争议仲裁委员会无管辖权的；违反...查看全文

问单位可以申请撤销劳动裁决吗

答

法律分析:有下列情形之一，用人单位可以申请撤销劳动仲裁裁决:裁决所根据的证据是伪造的；适用法律、法规确有错误的；对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；劳动争议仲裁委员会无管辖权的；违反法定程序的；仲裁员在仲裁该案时有索...查看全文

问用人单位在什么情况下可以降薪

答

法律分析：看情况。首先，应当看调岗的职位是否合理。公司在日常经营管理中，有权对员工的工作岗位作出调整，这是公司的权限。但是，作出调岗决定应当合理，公司基于什么理由对员工作出调岗，是否出于工作的需要。另外，还需要看看对员工进...查看全文

问用人单位在什么情况下可以降薪

答

法律分析：看情况。首先，应当看调岗的职位是否合理。公司在日常经营管理中，有权对员工的工作岗位作出调整，这是公司的权限。但是，作出调岗决定应当合理，公司基于什么理由对员工作出调岗，是否出于工作的需要。另外，还需要看看对员工进行调岗...查看全文

问用人单位在什么情况下可以降薪

答

问什么情况下可以撤销裁定？

答

律师分析：一旦发现判决书存在错误，或者是部分条件部分内容违反了法律法规的要求，不管判决书是否生效，人民法院都是可以对这个判决书进行撤销的，或者是责令法院重新作出判决。第一种情况就是缺乏充足的证据，证据不够，那么法院所下达的判决书...查看全文

问单位是否可以申请撤销劳动裁决

答

用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：(一)适用法律、法规确有错误的；(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的；(三)违反法...查看全文

问什么情况下可以申请撤销监护人资格

答

法律分析：依据相关法律法规规定，在监护人实施了严重侵害被监护人合法权益的情况下可以申请撤销监护人资格，比如监护人实施了严重损害被监护人身心健康的虐待或者遗弃行为等。法律依据：《中华人民共和国民法典》...查看全文

问单位申请撤销劳动仲裁裁决

答

上海杨浦区劳动人事争议仲裁委员会做出的仲裁裁决违反法定程序。在仲裁过程中，诚望公司出示了《关于费用支付的说明》，明确双方无其他任何结算争议，马婷亦当场表示确认。仲裁裁决不予采信申请人的举证，违反法定程序，导致严重的程序不公正，侵害...查看全文