法律分析:
撤销仲裁裁决的法定情形,根据我国《仲裁法》第五十八条规定,当事人提出证据证明仲裁裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会的中级人民法院申请撤销裁决:
(1)没有仲裁协议的;
(2)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的;
(3)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的;
(4)裁决所依据的证据是伪造的;
(5)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;
(6)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁判行为的。
法律分析:
撤销仲裁裁决的法定情形,根据我国《仲裁法》第五十八条规定,当事人提出证据证明仲裁裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会的中级人民法院申请撤销裁决:
(1)没有仲裁协议的;
(2)裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的;
(3)仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的;
(4)裁决所依据的证据是伪造的;
(5)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;
(6)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁判行为的。
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撤销仲裁裁决的法定情形 当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: ...查看全文
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律师分析: 撤销劳动仲裁裁决的法定情形有法律适用错误的、无管辖权的、违反法律规定的程序的、伪造相关证据的、隐瞒证据的以及存在其它违纪情况的,都可以导致劳动仲裁裁决无效,当事人可以申请撤销劳动仲裁裁决。 【法律依据】: 《劳动争议...查看全文
律师解答: 劳动仲裁是解决劳动纠纷的重要方式之一,其裁决结果具有强制执行力。但是,在某些特定情形下,被申请人有权要求撤销劳动仲裁裁决。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十四条的规定,撤销劳动仲裁裁决的条件包括:1. 当事...查看全文
一、劳动仲裁裁决哪些情形可以撤销 用人单位有证据证明仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: (一)适用法律、法规确有错误的; (二)劳动争议仲裁...查看全文
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劳动争议仲裁裁决可撤销的情况:一、适用法律、法规错误;二、劳动争议仲裁委员会无管辖权;三、违反法定程序;四、裁决根据伪造证据;五、对方隐瞒影响公正裁决的证据;六、仲裁员索贿受贿、徇私舞弊。劳动仲裁未生效可提交书面申请撤销,已生效可...查看全文
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律师分析: 用人单位有证据证明劳动争议调解仲裁法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: (一)适用法律、法规确有错误的; (二)劳动争议仲裁...查看全文
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法律解析: 用人单位有证据证明劳动争议调解仲裁法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: (一)适用法律、法规确有错误的; (二)劳动争议仲裁...查看全文
法律分析:撤销劳动仲裁裁决的法定情形是经单位举证证明,仲裁委员会适用法律、法规确有错误的;对案件无管辖权的;违反法定程序的;或者仲裁员有索贿受贿、徇私舞弊等行为的。法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调解仲...查看全文
法律分析:用人单位有证据证明劳动争议调解仲裁法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;...查看全文
劳动仲裁裁决撤销情形包括:违反法定程序;适用法律、法规确有错误;仲裁委员会无管辖权;证据伪造;隐瞒了足以影响公正裁决的证据;仲裁员有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为。...查看全文
律师分析: 法定情形包括:1、没有仲裁协议的2、裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的3、仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的4、裁决所根据的证据是伪造的5、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的6、仲裁员在...查看全文
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