深圳社保可以自行缴纳，个人可以以灵活就业人员的身份参保，个人参保的要带齐本人的身份证、免冠一寸照片、社保参保申请书到当地的社会保险经办机构申请办理社会保险登记，个人参保只能参加养老保险和医保。法律依据：《社会保险法》第五十八条用人...查看全文

五险三金中“五险”指的是医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险，“三金”是住房公积金，小企业欠薪保障金和残疾人失业保障金。五险一金中“五险”指的是医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险，“一金”是住房公积金五险...查看全文

五险一金和五险二金的区别是范围不同。五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。而五险二金还包括企业年金。企业年金是在政府强制实施的公共养老金或国家养老金之外，根据企业经济状况建立的养老金制度...查看全文

五险一金和四险一金有什么区别 四险一金和五险一金的区别在于：四险一金不包括生育保险。四险一金包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、住房公积金,而五险一金在此基础上则多一个生育保险。 四险一金和五险一金区别 四险一金比五险一金...查看全文

五险一金和五险三金主要区别是范围不同，五险一金包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险与住房公积金；而五险三金不仅包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金，还包括小企业欠薪保障金和残疾人失业保障...查看全文

七险一金包括养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险、意外伤害保险和企业补充养老保险以及住房公积金；五险一金包括养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险和住房公积金。双方共同缴费，但意外伤害保险和企业年金缴费不强制...查看全文

三险一金包括什么?跟五险一金有何区别?三险一金包括什么?三险即养老保险、失业保险、医疗保险;一金即：住房公积金。需要注意的是，养老保险、医疗保险和失业保险以及住房公积金虽然都是由企业和个人共同...想要了解更多关于三险一金跟五险一...查看全文

法律分析：腾讯给员工缴纳五险一金比例以深圳市社会保险基金管理局发布的深圳市在职人员社会保险缴费比例及缴费基数表计算应缴五险一金金额。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本...查看全文

法律分析：腾讯给员工缴纳五险一金比例以深圳市社会保险基金管理局发布的深圳市在职人员社会保险缴费比例及缴费基数表计算应缴五险一金金额。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立...查看全文

律师分析： 深圳五险一金包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，住房公积金。 五险一金缴纳比例如下： 养老保险：公司缴纳14%，个人缴纳8%(深户)。公司缴纳比例13%，个人缴纳8%(非深户)。 医疗保险：公司缴纳...查看全文

法律分析：(1)通俗理解：三金即为医疗保险、养老保险、失业保险，但此理解仅为非专业性理解，不能作为“三金五险”或“五险三金”的正确诠释。 (2)常规理解：三金应该是:失业金、养老金、住房公积金(简称公积金，一般来说住房公积金只有...查看全文

住房公积金是一项重要的住房社会保障制度，单位必须依法缴存。《住房公积金管理条例》规定了单位不缴存的处罚，包括罚款和强制执行。私企往往未按规定缴存或随意缴存，但这会带来成本。虽然有些单位认为住房公积金不强制，可以不缴存，但实际上法律...查看全文

五险三金和五险一金的区别是什么五险一金和退休金有区别哦。1.概念不同：退休金是国家按照社会保险制度的相关规定，在劳动者丧失劳动力以后，根据他们对社会的贡献和具备的养老保险资格及退休条件，然后按月或一次支付的保险待遇来保障职工退休以...查看全文

公司交五险一金和个人交有什么区别 区别如下： 1、个人只能交养老保险和医疗保险；单位五险包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。 2、缴费比例不同： 单位缴纳比例如下： 养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入...查看全文

一些人在本地工作，但公司的总部却是在外地，这时候单位为本地员工缴纳五险一金的时候也选择在外地。五险一金缴纳地点不同也会带来相应的影响，那么，五险一金本地缴纳和外地缴纳有什么不同?下面，律师整理了一些有关法律知识，供大家学习参考。 ...查看全文

社保卡和医保卡不同，前者是社会保障卡，后者是医疗保险个人账户专用卡。社保卡具有更广泛的功能，包括医保功能，而医保卡仅限于医保待遇。医保卡一般不可异地使用，需办理相关手续后方可报销。...查看全文

五险一金和社保的区别主要是前者包含后者，具体来说，五险一金具体包括社保、住房公积金，而社保则包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。根据现行法，单位需要给本单位的职员缴纳社保、住房公积金。 ...查看全文

法律分析： 社保和五险一金的区别： 1、社保是是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是社保加住房公积金； 2、范围不同，五险一金包含住房公积金和社保。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第二条...查看全文

法律分析: 五险一金和医保的区别：_x000D_ 1、包含项目不同，医保只用于医疗事项的报销，但是五险一金包括医保、养老、失业、工伤和生育保险以及公积金；_x000D_ 2、缴费方式不同，如果是职工医保，那由用人单位缴费...查看全文

法律分析：一般来说，区别不大。社保指的就是五险。但是五险一金还多了一个住房公积金。所以除掉一金，社保就是五险。所以其实在某些意义上，社保和五险一金并没有什么区别。法律依据：_x000D_ 《社会保险...查看全文