养老保险制度改革后,5险2金将如何计算?

律师回答
摘要:本文讲述了五险一金缴纳15年后,退休时能领到的养老金数额以及各种保险的缴纳方式和比例。其中,养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险由用人单位和职工共同缴纳,而生育保险和住房公积金则由用人单位单独缴纳。具体来说,养老保险个人交纳8%,单位交纳22%;医疗保险个人交纳2%,单位交纳10%;失业保险个人交纳1%,单位交纳2%;工伤保险和生育保险则由用人单位单独缴纳。
五险一金买够了15年之后。在退休的时候,一个月说能领的养老金是最低限额的。一般也就是1800块钱。
五险包括:
养老保险:个人交纳8%,单位交纳22%;
医疗保险:个人交纳2%,单位交纳10%;
失业保险:个人交纳1%,单位交纳2%;
工伤保险、生育保险:只由用人单位交纳,个人无需缴纳。
一金包括:住房公积金:个人和单位按相同比例交纳,比例为5一12%,由用人单位确定。
延伸阅读
养老保险改革后,5险2金如何计算?
根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,养老保险改革后,5险2金的计算方式发生了一定的变化。其中,养老保险由社会统筹基金和个人账户相结合的方式变为全部由个人账户资金计算。因此,在计算5险2金时,应先计算个人账户养老金,再根据个人账户资金计算其他险种的养老金。
此外,《社会保险法》还明确规定,养老保险个人账户的记账利率不得低于银行定期存款利率。因此,在计算养老金时,应确保个人账户资金的记账利率符合法律规定。
总之,养老保险改革后,5险2金的计算方式为:先计算个人账户养老金,再根据个人账户资金计算其他险种的养老金。同时,个人账户的记账利率不得低于银行定期存款利率。
结语:虽然五险一金已经购买了15年,但退休时能拿到的养老金却可能微不足道。要想确保退休生活无忧,还需要适当规划个人储蓄和投资。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇水平。
第十九条个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
第二十条国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。
新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。
第二十一条新型农村社会养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成。
参加新型农村社会养老保险的农村居民,符合国家规定条件的,按月领取新型农村社会养老保险待遇。
第二十二条国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。
省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况,可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。

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