工伤六级伤残可领取16个月本人工资的一次性伤残补助金，保持劳动关系则可领取60%工资的津贴，解除劳动关系时可领取一次性就业补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规计算，浙江省为例，6级伤残可领取25个月全省职工平均工...查看全文

一、工伤一次性补助金标准是如何规定的 １、工伤的一次性补助金的标准：一级伤残是２７个月的本人工资，二级伤残是２５个月的本人工资，三级伤残是２３个月的本人工资，四级伤残是２１个月的本人工资；其他。 ２、《工伤保险条例》第三十五条， ...查看全文

失业人员领取补助金的标准有哪些 1、失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。 2、失业补助金能领6个月，失业补助金标准为每月300元/人。最高不超过失业金80%，领取的失业保险金总数=...查看全文

律师分析： 按照失业保险累计缴费时间不同，可领取失业保证金的期限不同。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限...查看全文

法律分析:按照失业保险累计缴费时间不同，可领取失业保证金的期限不同。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金...查看全文

一次性伤残补助金的标准及要求：十级伤残为6个月的本人工资，劳动合同期满终止或职工提出解除劳动合同时，用人单位按统筹地区上年度职工月平均工资为基数支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。...查看全文

工伤二级一般要赔多少钱 职工因工致残被鉴定为二级伤残的，可以享有本人25个月工资的一次性伤残补助金。从工伤保险基金按月领取本人工资85%的伤残津贴。 《工伤保险条例》： 第三十五条　职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关...查看全文

《工伤保险条例(2010修订)》规定，七级至十级伤残的职工享受一次性伤残补助金，标准为七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。同时，工伤保险基金支付一次性...查看全文

律师分析： 1、综合判定：依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。 2、器官损伤：器官损伤是工伤的直接后果，...查看全文

一、上海失业金领取标准目前，对符合领取失业保险金条件的失业人员，根据沪人社就发(2013)17号的规定，自2013年4月1日起施行，现将主要标准汇总如下：一、发放失业保险金的标准：累计缴费年限满1年不满10年：失业人员...查看全文

失业人员领取补助金的标准有哪些 1、失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。 2、失业补助金能领6个月，失业补助金标准为每月300元/人。最高不超过失业金80%，领取的失业保险金总数...查看全文

我国对于残疾人有很多的优惠政策和经济补贴，但是对于不同的等级分类在补贴上得到的费用也有区别。那么其中对于残疾的分类是怎么规定的呢?还有在补贴上又是如何呢?这些都是大家需要了解清楚的问题。晖律网网小编整理了以下内容为您解答，希望对您...查看全文

法律分析： (一)十级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 6 个月； (二)九级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 8 个月； (三)八级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 10 个月； (四)七级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 12 个月；...查看全文

法律分析：(一)十级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 6 个月；(二)九级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 8 个月；(三)八级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 10 个月；(四)七级伤残赔偿标准为一次性...查看全文

律师分析： 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金各地区标准不同,具体以当地执行标准为准。一下为例子：一次性伤残补助金9个月受伤前平均缴费工资，一次性医疗补助金9个月统筹地区上年度职工月平均工资，一次性伤残就业补助金12个月以工伤职...查看全文

法律分析：(一)十级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 6 个月；(二)九级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 8 个月；(三)八级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 10 个月；(四)七级伤残赔偿标准为一次性...查看全文

一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金各地区标准不同,具体以当地执行标准为准。一下为例子：一次性伤残补助金9个月受伤前平均缴费工资，一次性医疗补助金9个月统筹地区上年度职工月平均工资，一次性伤残就业补助金12个月以工伤职工受伤前12...查看全文

一、工伤九级单位需赔多少钱 1、一次性伤残补助金：7月×本人月工资 2、工伤就业补助金：(本省社平工资)×2月 3、医疗补助金：(本省社平工资)×2月 4、停工留薪期工资：治疗时间×本人月工资 5、住院期间护理费：治疗天数×12...查看全文

工伤六级会造成患者器官大部缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，包括：轻度智能损伤、不完全性失语、一手三指(含拇指)缺失等情况。工伤六级该如何赔偿呢？四川省六级工伤赔偿标准是多少？下面就请大家跟随律师的脚步一起来看看吧！ 一、一...查看全文

律师分析： 工伤伤残十级要赔付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金为1个月的本人...查看全文