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法律分析:打架手指骨折可能不算轻伤害。轻伤指的是使人肢体或者容貌损害,听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤。包括轻伤一级和轻伤二级。但具体的以坚定结论为准。法律依据:_x0...查看全文
轻微骨折属于十级工伤,赔偿标准如下:一次性伤残补助金为本人工资的7个月;生活护理费为统筹地区上年度职工平均月工资的30%;交通、食宿费按照统筹地区人民政府规定;其他费用按规定执行。工伤十级评定标准为:无功能障碍,无医疗依赖或一般医...查看全文
工伤赔偿流程及手指骨折的赔偿标准: 工伤赔偿流程包括劳动部门认定、医药费全额垫付、停工留薪期工资发放、护理费等。手指骨折的赔偿标准根据伤残等级而定,可能包括医疗费、伙食补助、一次性伤残补助金等。...查看全文
法律分析:打架骨折了,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。...查看全文
律师解答: 1.按照住院治疗所发生的费用要求医疗费;2.按照自己的收入状况以及实际误工时间要求误工费;3.按照护理人员的收入状况要求误工费;4.造成残疾的按照残疾等级要求残疾赔偿金。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第一...查看全文
打架轻微伤的赔偿标准包括医疗费、误工费、护理费、受害人定残后的护理、住院伙食补助费和营养费。根据医疗机构的证据和受害人的情况确定具体赔偿金额。...查看全文
首先医疗费,根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。其次误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定。再者护理费,根据护理人员的...查看全文
法律分析:打架轻微伤赔偿标准为:_x000D_ 1.因就医治疗支出的各项费用,包括医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费;_x000D_ 2.因误工减少的收入,包括误工费。法律依据:...查看全文
律师分析: 医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、必要的营养费,因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际...查看全文
一、鼻子骨折轻微伤赔偿标准 鼻子骨折赔偿标准:根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定赔偿。具体赔偿项目及计算依据如下: 1、医疗费(根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证...查看全文
律师分析: 一般来说,手指骨折鉴定为一级伤残需要赔付27个月的本人工资,骨折为二级伤残则需要赔付25个月的工资,手指骨折为三级伤残的则需要赔付23个月的本人工资,四级伤残则需要赔付21个月的本人工资。 【法律依据】: 《工伤保险...查看全文
法律解析: 一般来说,手指骨折鉴定为一级伤残需要赔付27个月的本人工资,骨折为二级伤残则需要赔付25个月的工资,手指骨折为三级伤残的则需要赔付23个月的本人工资,四级伤残则需要赔付21个月的本人工资。 【法律依据】: 《工伤保险...查看全文
法律分析:一般来说,手指骨折鉴定为一级伤残需要赔付27个月的本人工资,骨折为二级伤残则需要赔付25个月的工资,手指骨折为三级伤残的则需要赔付23个月的本人工资,四级伤残则需要赔付21个月的本人工资。法律依据...查看全文
法律解析: 一般来说,手指骨折鉴定为一级伤残需要赔付27个月的本人工资,骨折为二级伤残则需要赔付25个月的工资,手指骨折为三级伤残的则需要赔付23个月的本人工资,四级伤残则需要赔付21个月的本人工资。 【法律依据】: 《工伤保险...查看全文
对于一线工人来说,在生产车间从事劳动的时候,如果安全意识薄弱,操作不当,则容易导致工伤事故发生。手指骨折算是一种比较常见的工伤,工人受伤后,在得到有效治疗后,应该提出工伤认定,然后提出赔偿申请。那么,手指骨折工伤怎么赔偿?下面晖律...查看全文
法律分析:一、工伤手指骨折赔偿标准1、首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;2、如受伤被认...查看全文
车辆在行使过程中不遵守交通规则或者行人自身缺乏安全意识,这样很容易导致交通事故的发生,交通事故不仅导致财产损害甚至危害人身安全,那么高速公路车速不能超过多少?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,整理了相关的内容,我们一起来了解一下...查看全文
律师分析:1.按照住院治疗所发生的费用要求医疗费;2.按照自己的收入状况以及实际误工时间要求误工费;3.按照护理人员的收入状况要求误工费;4.造成残疾的按照残疾等级要求残疾赔偿金。法律依据:《中华人...查看全文
法律解析: 1.按照住院治疗所发生的费用要求医疗费;2.按照自己的收入状况以及实际误工时间要求误工费;3.按照护理人员的收入状况要求误工费;4.造成残疾的按照残疾等级要求残疾赔偿金。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第一...查看全文
律师分析: 1.按照住院治疗所发生的费用要求医疗费;2.按照自己的收入状况以及实际误工时间要求误工费;3.按照护理人员的收入状况要求误工费;4.造成残疾的按照残疾等级要求残疾赔偿金。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第一...查看全文
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