法律分析:
劳动能力鉴定程序时限如下:
1、鉴定事项办理窗口对劳动能力鉴定申请应即时受理,不予受理的,应在10个工作日内书面告知申请人。自受理之日起5日内将材料转交劳鉴办。
2、劳鉴办自收到鉴定事项办理窗口转来的申请材料之日起55日内作出劳动能力鉴定结论,并送交鉴定事项办理窗口。特殊情况,经领导批准可以延长30日。
3、鉴定事项办理窗口自收到劳鉴办送来的鉴定结论之日起,10日内将鉴定结论送达。
4、鉴定工作结束后30日内整理归档。
5、严格掌握政策和标准,程序合法,结论客观、公正、准确。
法律分析:
劳动能力鉴定程序时限如下:
1、鉴定事项办理窗口对劳动能力鉴定申请应即时受理,不予受理的,应在10个工作日内书面告知申请人。自受理之日起5日内将材料转交劳鉴办。
2、劳鉴办自收到鉴定事项办理窗口转来的申请材料之日起55日内作出劳动能力鉴定结论,并送交鉴定事项办理窗口。特殊情况,经领导批准可以延长30日。
3、鉴定事项办理窗口自收到劳鉴办送来的鉴定结论之日起,10日内将鉴定结论送达。
4、鉴定工作结束后30日内整理归档。
5、严格掌握政策和标准,程序合法,结论客观、公正、准确。
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劳动能力鉴定的步骤和时限是根据《工伤保险条例》第二十五条的法律依据。用人单位、工伤职工或其近亲属提出申请后,设区的市级劳动能力鉴定委员会随机抽取专家组,由专家组提出鉴定意见,最终作出劳动能力鉴定结论。劳动能力鉴定结论应在60日内完...查看全文
法律分析:劳动能力鉴定按照以下程序进行: _x000D_ 1、提出申请。工伤职工或者其直系亲属可以向劳动能力鉴定委员会提出申请; _x000D_ 2、审查。劳动能力鉴定委员会在收到申请人申请后,应当进行初审; _x000D...查看全文
劳动能力鉴定程序:1、当事人提出鉴定申请并提交申请书;2、鉴定办事机构出具鉴定资料提交通知书;3、当事人10个工作日内如实提交鉴定所需的资料或者书面陈述;4、缴纳鉴定费;5、符合受理条件的发给受理通知书;6、抽取鉴定专家,开鉴定会...查看全文
一、劳动能力鉴定的程序: 1、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请 ; 2、提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料 ; 3、设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之...查看全文
劳动能力鉴定需要60至90天的时间,根据《劳动能力鉴定管理办法》的规定。申请人需提交完整的材料,劳动能力鉴定委员会将在5个工作日内告知需要补正的材料。鉴定程序包括申请、审查、组织鉴定和作出鉴定结论,并将结论及时送达当事人。职工申请...查看全文
法律解析: 1.工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定;2.自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。 ...查看全文
法律分析:申请劳动能力鉴定时效:工伤职工经治疗伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定;自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。...查看全文
律师分析: 1.工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定;2.自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。 ...查看全文
法律解析: 1.工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定;2.自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。 ...查看全文
法律分析:申请劳动能力鉴定的程序:先提出申请;然后由设区的市级劳动能力鉴定委员会依法受理;再随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见;最后再根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论,将结论书送达...查看全文
法律分析:劳动能力鉴定的程序是先由单位或者劳动者一方去向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请;然后由该鉴定委员会去随机抽取专家组成专家组;再由专家组提出鉴定意见;最后由该鉴定委员会根据专家组的意见去作出鉴定结论。...查看全文
法律分析:申请工伤劳动能力鉴定的具体程序:用人单位或职工一方先申请工伤认定;被认定为工伤的,然后去申请劳动能力鉴定;再由设区的市级劳动能力鉴定委员会组织专家组提出鉴定意见;最后及时作出鉴定结论,发给各当事人。...查看全文
一、申请劳动能力鉴定的对象 1、已通过工伤认定的各企事业单位工伤及职业病人员; 2、未通过工伤认定而委托鉴定的工伤及职业病人员; 3、办理因病提前退休申请劳动能力鉴定的人员; 4、申请配置辅助器具的工伤人员; 5、申请增加护理费的...查看全文
法律分析:工伤后劳动能力鉴定程序:1、由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》,申请劳动鉴定。特殊情况下,职工可直接申请;2、提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历,属因工伤残的,需持工伤事故调查报告及有关材...查看全文
律师分析: 第一,职工发生工伤后,经治疗病情相对稳定后,由职工或者用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。一般需要提交《工伤决定认定书》、有效的诊断证明等材料。 第二,劳动能力鉴定委员会在收到申请后会进行材料审核,对于材料...查看全文
法律分析: 劳动能力鉴指定是劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。其中,劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级;生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 职工发...查看全文
师解答 工伤劳动能力鉴定程序为: 1、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 2、劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起6...查看全文
法律解析: 劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,导致本人劳动与生活能力产生不同程度的影响,由劳动能力鉴定机构根据用人单位、职工本人或者亲属的申请,组织劳动能力鉴定医学专家,根据国家制定的标准,运用劳动保障的...查看全文
法律解析: 劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,导致本人劳动与生活能力产生不同程度的影响,由劳动能力鉴定机构根据用人单位、职工本人或者亲属的申请,组织劳动能力鉴定医学专家,根据国家制定的标准,运用劳动保障的...查看全文
律师解答: 劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,导致本人劳动与生活能力产生不同程度的影响,由劳动能力鉴定机构根据用人单位、职工本人或者亲属的申请,组织劳动能力鉴定医学专家,根据国家制定的标准,运用劳动保障的...查看全文
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