律师分析： 养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险缴费比例：单位每个月为你缴...查看全文

五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。养老(单位20%，个人8%)；生育(单位交)；工伤(单位交，个人不交)；医疗(单位10%，个人2%*基数+3)；...查看全文

律师分析： 五险一金缴纳标准：怎么缴：养老保险通常由单位缴纳20%左右，个人缴纳8%左右，缴费基数为职工上一年度平均月工资，且必须要交满15年，才能在退休后终生领取养老金。例如，你的退休年龄是60岁，那么，你至少在45岁的时候就要...查看全文

法律分析：一金:公积金 缴费标准： 养老：单位20%，个人8% 生育：单位交 工伤：单位交，个人不交 医疗：单位10%,个人2%*基数+3 失业：单位1.5%个人0.5% 公积金：今年最高不超12%，以前年度不超10...查看全文

单位买全社保，费用分摊如下：医保个人2%，单位8%；养老个人8%，单位12%；失业个人1%，单位2%；工伤个人无，单位1%；生育个人无，单位1%；公积金个人3.5%，单位3.5%。工伤和生育保险费用由单位承担。...查看全文

一、深圳五险一金最低标准一个月要扣多少 1、养老保险最低缴费金额：单位：286元;个人176元。医疗保险最低缴费金额：单位：346.27元;个人111.7元。失业保险最低缴费金额：单位：15.4元;个人6.6元。生育保险最低缴费金...查看全文

五险一金最低缴费标准取决于缴费比例和缴费基数，不得低于当地职工最低工资标准。具体要求如下： 养老保险：单位和个人缴费比例按工资总额确定； 医疗保险：单位缴费率约为工资总额的6%，个人缴费率为工资收入的2%； 失业保险：单位缴费率为...查看全文

一、五险一金是什么? “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承...查看全文

五险一金是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金，那五险一金缴纳标准是怎样的？下面 五险一金缴纳标准是怎样的 五险一金缴纳标准(各地有所区别，以下仅供参考)： 养老(单位20%，个人8%)；生育(单位交)；...查看全文

“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。...查看全文

养老保险：单位20% ，个人8%医疗保险：单位9%，个人2%+大病保险10元失业保险：从2013年8月1日至2015年12月31日，失业保险缴费比例统一从3%下降为2%，其中用人单位应缴纳的失业保险缴费比例从2%下降为1.5%，个...查看全文

法律分析:公务员具体的社会五险一金分: 养老保险:单位每个月为你缴纳21%，你自己缴纳8%； 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%，你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹； 失业保险:单位每个月为你缴纳2%，你自己缴纳1%； 工...查看全文

五险一金是指养老、医疗、失业、工伤和生育保险以及住房公积金。其中，养老、医疗和失业保险由企业和个人共同缴纳，工伤和生育保险由企业承担。五险一金是法定的，缴费基数与比例决定缴费金额，工资越高缴费越多。...查看全文

一、五险一金缴纳标准1.对于基本养老保险，单位交百分之二十，个人交百分之八。2.对于基本医疗保险，单位交百分之九，个人交百分之二。3.对于失业保险，单位交百分之二，个人交百分之一。4...查看全文

五险一金缴纳标准如下：1、养老保险，单位按基数的20%缴纳，个人按基数的8%扣缴；2、失业保险，单位按基数的1.5%缴纳，个人按基数的0.5%扣缴，农民工个人不缴费；3、工伤保险，根据单位性质不同，扣缴比例不同，以外商独资企业为例...查看全文

律师分析： 现在很多公司都会为员工购买五险一金的，但是对于员工本身来说是不知道五险一金缴纳标准是多少的，现在来了解一下吧。五险一金缴纳标准：怎么缴：养老保险通常由单位缴纳20%左右，个人缴纳8%左右，缴费基数为职工上一年度平均月工...查看全文

法律解析： 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工...查看全文

五险一金按这个比例交：养老保险缴费比例为28%；医疗保险缴费比例为8%，其中单位缴费比例为6%；失业保险缴费比例3%；工伤保险缴费比例分别为0.6%、1.2%、2%；生育保险缴费比例为0.7%；住房公积金缴存比例6%—12%。 ...查看全文

五险一金的标准如下:      一、养老保险      1、缴费基数:每年缴费工资基数是云...查看全文

律师分析： 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险医疗保险失业保险工伤保险和生育保险及住房公积金，养老保险缴费比例，单位20%全部划入统筹基金，个人8%全部划入个人账户，医疗保险缴费比例单位10%，个人...查看全文