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本文介绍了兰州八级工伤赔偿标准和六盘水九级工伤赔偿标准,包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金和其他费用。同时,文章也提到了劳动合同期满终止或职工本人提出解除劳动合同的情况下,用人单位和工伤保险基金分别支...查看全文
律师解答: 八级伤残赔偿标准为应支付一次性伤残补助金为10个月的本人工资。同时在劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 在医疗期间享受如下待遇: 1、伤残职工符合规定治疗...查看全文
律师解答: 八级伤残赔偿标准为应支付一次性伤残补助金为10个月的本人工资。同时在劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 在医疗期间享受如下待遇: 1、伤残职工符合规定治疗...查看全文
法律解析: 八级伤残赔偿标准为应支付一次性伤残补助金为10个月的本人工资。同时在劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 在医疗期间享受如下待遇: 1、伤残职工符合规定治疗...查看全文
律师解答: 八级伤残赔偿标准为应支付一次性伤残补助金为10个月的本人工资。同时在劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》第一千一...查看全文
根据上述文章内容,主旨可以概括为:工伤医疗补助金和伤残就业补助金的发放标准根据工伤职工的月平均工资和伤残程度进行计算,以确保补助金的公平性和合理性。其中,工伤医疗补助金的发放标准根据统筹地区上年度职工月平均工资确定,而伤残就业补助...查看全文
法律分析:8级伤残赔偿标准:在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;一次性伤残补助金为9个月的本人工资;解除或者终止劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政...查看全文
法律解析: 根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准,以及工伤、职业病致残造成失能的情况,将残情级别分为1至10级。最重为第1级,最轻为第10级,八级伤残为《职工工伤与职业病致残程度鉴定》中第八级,属于较轻的级别。 (1)医疗费:...查看全文
律师解答: 根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准,以及工伤、职业病致残造成失能的情况,将残情级别分为1至10级。最重为第1级,最轻为第10级,八级伤残为《职工工伤与职业病致残程度鉴定》中第八级,属于较轻的级别。 (1)医疗费:...查看全文
成都工伤8级赔偿标准:工伤保险基金发放伤残津贴,八级伤残为本人11个月工资;劳动合同期满或解除合同,工伤保险基金支付工伤医疗补助和残疾就业补助,总计26个月平均工资。...查看全文
本文重点介绍了工伤保险费用的报销和支付方式以及相关法律规定,重点阐述了医疗费用的报销范围和标准。在医疗费用方面,包括住院期间、康复训练期间以及工伤复发的医疗费用。治疗工伤所需费用需要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤...查看全文
律师解答: 工伤八级伤残赔偿标准一般是在十几万左右,具体项目有: 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助...查看全文
律师解答: 从工伤保险基金中,按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为10个月的本人工资。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定...查看全文
法律解析: 工地八级伤残赔偿标准:一次性伤残补助金从工伤保险基金按照伤残等级进行支付,法律规定八级伤残为十一个月的本人工资;如果是劳动合同到期,或者是工人本人提出解除劳动合同的,赔偿标准为由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由...查看全文
律师解答: 成都工伤8级赔偿标准:1、从工伤保险基金中按伤残等级一次性发放伤残津贴,标准为七残或八残为本人11个月的工资;2、劳动合同、聘用合同期满,或者劳动者本人提出解除劳动合同、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助...查看全文
工地八级伤残赔偿标准:根据法律规定,八级伤残应支付十一个月的本人工资,劳动合同到期或工人解除合同时,工伤保险基金支付医疗补助金,用人单位支付就业补助金,具体金额由当地政府决定。...查看全文
法律解析: 成都工伤8级赔偿标准:1、从工伤保险基金中按伤残等级一次性发放伤残津贴,标准为七残或八残为本人11个月的工资;2、劳动合同、聘用合同期满,或者劳动者本人提出解除劳动合同、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助...查看全文
律师解答: 工地八级伤残赔偿标准:一次性伤残补助金从工伤保险基金按照伤残等级进行支付,法律规定八级伤残为十一个月的本人工资;如果是劳动合同到期,或者是工人本人提出解除劳动合同的,赔偿标准为由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由...查看全文
律师分析: 八级伤残赔偿标准为应支付一次性伤残补助金为10个月的本人工资。同时在劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 在医疗期间享受如下待遇: 1、伤残职工符合规定治疗...查看全文
律师解答: 八级伤残为十一个月的本人工资。另外,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。农民工一般没有参加工伤保险,所以单位应当按以...查看全文
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