女性退休年龄调整,新的规定有哪些?

律师回答
摘要:女性的退休年龄是50周岁,但从事特殊工作可以提前退休。根据相关通知,党政机关、人民团体中的县处级女干部,事业单位中担任党务、行政管理工作的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,年满60周岁退休。但他们可以在55周岁时自愿退休。
女性的退休年龄是50周岁。但是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休。根据《中央组织部人力资源社会保障部关于机关事业单位县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄问题的通知》(组通字〔2015〕14号),党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部,事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,年满六十周岁退休。上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请,可以在年满五十五周岁时自愿退休。
延伸阅读
女性退休年龄调整,对女性劳动力市场的影响如何?
女性退休年龄调整对女性劳动力市场产生了深远的影响。首先,延迟退休年龄使得女性在职场上的工作经验和技能得以更充分地发挥。这使得女性更有机会晋升到高级职位,提高了职业发展的机会。其次,女性退休年龄的调整也增加了女性在劳动力市场的供给,有助于缓解劳动力短缺问题。此外,女性退休年龄的调整还有助于提高女性的经济独立性和社会地位,促进了性别平等。然而,也需要注意到,退休年龄的延长可能对一些特定群体的女性造成一定的困扰,如身体健康状况较差的女性。因此,需要在政策制定中考虑到不同群体的特殊情况,确保公平和合理。
结语:女性退休年龄的调整对女性劳动力市场产生了积极的影响。延迟退休年龄使得女性能够更好地发挥工作经验和技能,提升职业发展机会。同时,这也增加了女性在劳动力市场的供给,缓解了劳动力短缺问题。调整退休年龄还有助于提高女性的经济独立性和社会地位,促进性别平等。然而,我们也应该关注到延长退休年龄可能对某些特殊群体的女性造成困扰,如健康状况较差者。因此,在政策制定中应考虑到不同群体的特殊情况,确保公平和合理。
法律依据
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
我国女性退休年龄调整

根据相关法规,一般情况下,满足年龄和工龄要求的人员可以申请退休。男性需满60岁,女性需满50岁,并且连续工龄满10年。对于从事特殊工作或身体有害工作的人员,男性需满55岁,女性需满45岁,并且连续工龄满10年。对于完全丧失劳动能力...查看全文

2023年女性退休年龄调整了嗎?

根据年龄、工龄和工作性质,不同人群的退休年龄有所不同。男性和女性在不同年份达到特定年龄和工龄要求后可以退休。需要注意自己的退休时间,并做好养老保险的购买计划。...查看全文

女性退休年龄最新规定

法律分析:女性退休年龄最新规定:_x000D_ (一)2017年完成养老金制度并轨时,取消女干部和女工人的身份区别,将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁;_x000D_ (二)女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年...查看全文

女性退休年龄最新规定

法律解析: 女性职工法定退休年龄一般为50周岁。但依据不同情况可有不同标准:1、女性连续工龄满十年,满五十周岁可退休;2、女性从事繁重体力劳动或有害健康的工作,连续工龄满十年,满四十五周岁即可退休;3、女性连续工龄满十年,经鉴定为...查看全文

女性退休年龄最新规定

女性退休年龄的规定:年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失...查看全文

女性退休年龄最新规定?

律师分析: 女性职工法定退休年龄一般为50周岁。但依据不同情况可有不同标准:1、女性连续工龄满十年,满五十周岁可退休;2、女性从事繁重体力劳动或有害健康的工作,连续工龄满十年,满四十五周岁即可退休;3、女性连续工龄满十年,经鉴定为...查看全文

女性退休年龄最新规定

法律解析: 女性职工法定退休年龄一般为50周岁。但依据不同情况可有不同标准:1、女性连续工龄满十年,满五十周岁可退休;2、女性从事繁重体力劳动或有害健康的工作,连续工龄满十年,满四十五周岁即可退休;3、女性连续工龄满十年,经鉴定为...查看全文

女性退休年龄最新规定?

女性职工法定退休年龄一般为50周岁。但依据不同情况可有不同标准:1、女性连续工龄满十年,满五十周岁可退休;2、女性从事繁重体力劳动或有害健康的工作,连续工龄满十年,满四十五周岁即可退休;3、女性连续工龄满十年,经鉴定为丧失劳动能力...查看全文

2023年男性退休年龄调整

2020年男人退休年龄及延迟退休情况。男满60岁、女满50岁且工龄满10年可退休;从事特殊工作的,男满55岁、女满45岁且工龄满10年可退休;丧失劳动能力的可退休。女性退休年龄统一为55岁,之后每3年延迟1岁,男性每6年延迟1岁,...查看全文

女性退休年龄最新规定2024

一、女职工退休年龄的最新规定是什么 1、女干部 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的,都可以退休。 (一)女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的; (二)女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院...查看全文

女性退休年龄最新规定2024

女性退休年龄最新规定是什么 关于女性退休年龄的具体规定:(一)2017年完成养老金制度并轨时,取消女干部和女工人的身份区别,将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁;(二)女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁...查看全文

2024年女性退休年龄新政策有哪些?

劳动法规定的女性退休年龄是根据工作性质和工龄来确定的。一般情况下,女性满50周岁且连续工龄满10年即可退休。而从事特殊工种或有健康问题的女性,退休年龄可提前至满45周岁。此外,女性因病或非因工致残,经医院和劳动鉴定委员会确认完全丧...查看全文

退休年龄有哪些新规定

最新的退休年龄规定是男性年满六十岁,女性年满五十岁,并且连续工龄满十年即可退休。但是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休。...查看全文

2024年女性退休年龄最新规定

法律分析:目前我国的女职工退休年龄是年满50周岁即可退休,管理岗位的女职工年满55周岁就可以退休了,退休可以领取相应的退休金。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合...查看全文

国企退休年龄调整规定

不同情况下的退休年龄规定:单位参保男同志、工人和干部都是60岁退休,女干部55岁退休,工人50岁退休;个体窗口办理退休的男同志是60岁退休,女同志根据缴费年限决定,超过3年按工人办理,50岁退休,否则按干部规定,55岁退休;自由职...查看全文

法定退休年龄的调整

根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》,工人退休应满足年龄、工龄和劳动能力等条件,包括年满60周岁(男)/50周岁(女)且连续工龄满10年,从事特殊工种的年满55周岁(男)/45周岁(女)且连续工龄满10年,以及完全丧失劳动能...查看全文

女性退休年龄规定

一、女人退休年龄新规定(一)年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;(二)年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;(三)年满四十五周岁,累计...查看全文

女性退休年龄的新规定是什么?

目前政策下,国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。女性的退休年龄普遍低于男性,随着全民平均寿命的增加,女性平均寿命又长于男性,让女性在“黄金期”退休,是对国家人才资源的极大浪费,也是女...查看全文

关于退休年龄的最新调整

下岗职工的退休年龄有规定,但特殊情况下可以提前退休。如果下岗女性在企业工作期间已经缴纳了超过10年的养老保险,且后面选择自由职业并自己缴纳社保,则可以50岁退休。而如果下岗职工原来在企业工作期间已经缴纳了超过10年的养老保险,且后...查看全文

女性职工退休年龄最新规定

法律分析: 关于女职工退休年龄的规定有如下: 1、女职工年满五十周岁,连续工龄满十年的; 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的; 3、女年满四十五周岁,连续工龄满...查看全文

推荐律师

王熙

北京市-北京市-朝阳区

认证律师民事诉讼、民事诉讼

已服务209人次

热门法律问题