法律分析:
企业年金是指企业及其职工为了保障职工退休后的生活,自主建立的补充养老保险制度。企业和职工建立企业年金,应当确定企业年金受托人,企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳。
法律依据:《《中华人民共和国信托法》》第二条_x000D_
本法所称信托,是指委托人基于对受托人的信任,将其财产权委托给受托人,由受托人按委托人的意愿以自己的名义,为受益人的利益或者特定目的,进行管理或者处分的行为。
法律分析:
企业年金是指企业及其职工为了保障职工退休后的生活,自主建立的补充养老保险制度。企业和职工建立企业年金,应当确定企业年金受托人,企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳。
法律依据:《《中华人民共和国信托法》》第二条_x000D_
本法所称信托,是指委托人基于对受托人的信任,将其财产权委托给受托人,由受托人按委托人的意愿以自己的名义,为受益人的利益或者特定目的,进行管理或者处分的行为。
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法律分析: 企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金可分为缴费确定(也叫DC计划)和待遇确定(也叫DB计划)两种类型。 1、缴费年金:通过建立个人账户的方式,由企业和职工定期按...查看全文
根据《企业年金办法》第二条的规定,企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自主建立的补充养老保险制度。企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳,二者缴纳的费用及其投资运营收益,共同组成企业年金基金。企业年金基金实行...查看全文
法律分析:五险一金是养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和公积金这几项保障项目的简称。企业年金是指在政府强制实施的公共养老金或国家养老金制度之外,根据自身经济实力自愿建立的一种补充性养老金制度。...查看全文
企业年金是一种补充性养老制度,为企业职工提供退休收入保障。与社会基本养老保险和商业保险不同,企业年金是企业管理制度的一部分,能提高员工忠诚度,保留优秀人才,促进社会稳定发展。建立企业年金需要企业已参加基本养老保险、具备经济负担能力...查看全文
法律解析: 是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金的作用为:1、企业年金可以减轻政府的社会养老保险压力。2、年金是一种延时的待遇支付,通过对转移或支付条件的设定,可以鼓励员工长期为企业...查看全文
企业年金是企业为员工建立的补充养老保险制度,由企业自愿缴纳费用并进入员工个人年金账户,员工在退休后可领取。企业年金的投资渠道偏债不偏股,更类似于基金,目前我国企业年金的投资收益偏弱,而欧美国家企业年金投资于长期性权益类金融资产的比...查看全文
律师分析: 是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金的作用为:1、企业年金可以减轻政府的社会养老保险压力。2、年金是一种延时的待遇支付,通过对转移或支付条件的设定,可以鼓励员工长期为企业...查看全文
什么是企业年金 企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金又称为“企业退休金计划“或“职业养老金计划”,是一种建立在自愿基础上的企业补充养老金计划,已经较为普遍地实行了。 法律...查看全文
什么是企业年金 企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金又称为“企业退休金计划“或“职业养老金计划”,是一种建立在自愿基础上的企业补充养老金计划,已经较为普遍地实行了。 法律...查看全文
什么是企业年金 企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金又称为“企业退休金计划“或“职业养老金计划”,是一种建立在自愿基础上的企业补充养老金计划,已经较为普遍地实行了。 法律...查看全文
什么是企业年金 企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。企业年金又称为“企业退休金计划“或“职业养老金计划”,是一种建立在自愿基础上的企业补充养老金计划,已经较为普遍地实行了。 法律...查看全文
法律分析:企业年金是指企业及其职工自愿在依法参加基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度。企业年金的作用:_x000D_ 1、建立多层次的养老保险制度;_x000D_ 2、更好地保障企业职工退休后的生活;_x000D_...查看全文
企业年金对我国养老支付体系的意义及其发展地位不容忽视。为了提高企业年金的投资透明度,人社部要求详细披露企业年金规模和投资收益。根据《中华人民共和国社会保险法全文》,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的将面临限期缴纳、补足、扣押、查封...查看全文
企业年金也称为企业补充养老保险,企业年金的主要作用如下:1、可以作为延迟支付职工工资收入分配;2、可以最大程度的调动员工的劳动积极性,创造更大的利润;3、可以在基本养老金逐年下降的的情况下保证员工的退休生活;4、可以利用国家的税收...查看全文
企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险。它与法定强制的社会基本养老保险和个人商业储蓄养老保险共同构成了我国养老保险制度体系的“三大支柱”。 一般而言,企业年金基金由企业缴费、职工个人缴费和企业...查看全文
企业年金,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,依据国家政策和本企业经济状况,经过必要的民主决策程序建立的,享受国家税优支持的养老保障计划。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老...查看全文
法律分析:所谓企业年金,其实是企业自愿为员工缴纳的补充养老保险。简单来说,即是企业为了吸引或留住人才,在国家养老保险制度的基础上,再自愿为员工缴纳一份额外的养老金,从而使员工退休后拥有更多的收入,更体面的“养老”。...查看全文
对于我们来讲,企业年金就是我们的养老钱,企业年金制度就是关于我们养老的一种制度。企业年金交给谁来运作,关系到我们的养老钱是否能安全地增值。将来我们要养老的时候,能不能得到充足的养老资金,与这些机构能不能安全地管理我们的企业年金有很...查看全文
对于我们来讲,企业年金就是我们的养老钱,企业年金制度就是关于我们养老的一种制度。企业年金交给谁来运作,关系到我们的养老钱是否能安全地增值。将来我们要养老的时候,能不能得到充足的养老资金,与这些机构能不能安全地管理我们的企业年金有很...查看全文
法律分析: 1、企业年金是指在政府强制实施的公共养老金或国家养老金之外,企业在国家政策的指导下,根据自身经济实力和经济状况建立的,为本企业职工提供一定程度退休收入保障的补充性养老金制度。 2、我国正在完善的城镇职工养老保...查看全文
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