无固定期限合同是否属于长期合同？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问无固定期限合同是否属于长期合同？

无固定期限的劳动合同并不属于长期的劳动合同，无固定期限是无确定终止时间的劳动合同，而长期劳动合同是有确定终止时间的。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳...查看全文

问无固定期限合同属于长期合同吗？

答

律师分析：无固定期限的劳动合同并不属于长期的劳动合同，无固定期限是无确定终止时间的劳动合同，而长期劳动合同是有确定终止时间的。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳...查看全文

问无固定期限合同属于长期合同吗

答

法律分析：无固定期限合同属于长期合同。无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。无确定终止时间是指劳动合同没有确切的终止时间，期限长短不能确定，故属于长期合同。法律依据：《...查看全文

问无固定期限合同属于长期合同嘛？

答

律师解答：无固定期限的劳动合同并不属于长期的劳动合同，无固定期限是无确定终止时间的劳动合同，而长期劳动合同是有确定终止时间的。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳...查看全文

问无固定期限合同属于长期合同吗

答

法律解析：无固定期限的劳动合同并不属于长期的劳动合同，无固定期限是无确定终止时间的劳动合同，而长期劳动合同是有确定终止时间的。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳...查看全文

问无固定期限劳动合同属于长期合同吗？

答

律师分析：无固定期限劳动合同属于长期合同。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订...查看全文

问无固定期限劳动合同属于长期合同吗

答

法律分析:无固定期限劳动合同属于长期合同。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合...查看全文

问无固定期限劳动合同属于长期合同嘛？

答

律师解答：无固定期限劳动合同属于长期合同。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订...查看全文

问无固定期限的合同属于长期合同还是终身合同

答

无固定期限的合同属于长期合同。无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无限期终止的劳动合同。下列情形应当签订无固定期限的劳动合同：用人单位首次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新签订劳动合同时，用人单位连续工作十年以上，距法定退...查看全文

问无固定合同期限属于什么合同

答

没有固定合同期限的合同是指双方当事人只要没有出现法律规定或者双方约定的条件，就必须继续履行合同义务。这类合同没有明确的终止时间，也无法确定具体的期限。...查看全文

问没签合同多久属于无固定期限合同

答

劳动者和用人单位一年内不签书面劳动合同的,视为无固定期限劳动合同。在用人单位连续本单位工作满十年的,或者工作满十年距离退休年龄不足十年和连续签订两次固定期限合同的,也应当签订无固定期限合同。 &n...查看全文

问无固定期限合同是否合规？

答

建议员工可以先签订有期限的劳动合同，以便掌握单位同意续签的证据，再提出变更无固定期限劳动合同的建议。根据《劳动合同法》规定，连续工作满十年的员工应当订立无固定期限劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视...查看全文

问固定期限合同是长期合同吗

答

法律分析：1、无固定期限的劳动合同并不属于长期的劳动合同，无固定期限是无确定终止时间的劳动合同，而长期劳动合同是有确定终止时间的。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。2、法律依据：《中...查看全文

问固定合同期限属于什么合同

答

法律分析：无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。或者有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限...查看全文

问什么是固定期限合同和无固定期限合同？

答

律师分析：固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。具体是指劳动合同双方当事人在劳动合同中明确规定了合同效力的起始和终止的时间。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。。这里...查看全文

问无固定期限劳动合同就是长期合同吗

答

法律分析：如果用人单位是与前两次签订的用人单位是同一间，可以要求签订无固定期限劳动合同，也就是长期合同，但如果劳动者希望签订有固定期限劳动合同，也可选择签订有固定期限劳动合同。【法律依据】：《中华人...查看全文

问无固定期限劳动合同就是长期合同吗

答

问合同期限无固定期限？

答

律师分析：无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。即用人单位与劳动者所签订的劳动合同仅约定合同的生效时间，而不约定合同的终止时间。合同生效后，除非法定或约定的终止条件得以满足，劳动合同将持续有效，双方...查看全文

问签三次合同属于无固定期限吗

答

法律分析：一、签三次合同属于无固定期限吗？第三次劳动合同签订,如果劳动者提出签订无固定期限劳动合同，用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同。只要劳动者愿意订立固定期的，单位也同意的话，双方可以订立固定期...查看全文

问固定期限合同和无固定期限合同赔偿？

答

律师分析：无区别。固定期限与无固定期限劳动合同在解除合同时的基本条件、经济补偿和赔偿的标准都相同，双方唯一区别在于签订无固定劳动合同后不存在劳动合同期满而终止这一法定形式。但是劳动合同期满企业不再续签一样需要支付经济补偿,所以两...查看全文