如果单位会为员工缴纳住房公积金，那么公司缴纳和个人缴纳的部分都会进入到个人公积金账户中，一旦从公司离职，公积金断缴，公积金就会处于封存状态。提取公积金和公积金处于封存状态，并没有太大的关系，只要用户满足公积金提取的条件，就可以将公积金提取出来。我们在公司离职后，如果后期没有缴存住房公积金，那么公积金账户就会处于封存状态，对公积金的提取没有影响。公积金封存全称为住房公积金账户的封存，是指单位与职工中断工资关系（但仍保留劳动关系）致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。等你进了新的公司就可以启封，也有公司不封存的，由下一家公司转移的职工与原单位终止劳动关系后尚无新单位就业的，原单位应自劳动关系终止之日起30日内，将住房公积金账户转入中心托管专户管理。提取封存状态公积金需要满足的条件：
1、提取人已经达到了法定退休年龄，或者是已经办理了退休离休手续。
2、将公积金提取出来，翻建大修自住房或者是用于购买自住房等。
3、当前个人已经完全丧失了劳动能力，已经和原来的单位解除了劳动合同。
4、当前汲取人家庭处于租房状态，每月支付的房租在家庭收入的15%以上，房租比例需要看地方规定。
5、非本市户口的人员在本市缴纳了住房公积金，如今已经离开本市并且和本市的用人单位解除了劳动合同。
6、公积金缴存人如果已经死亡或者宣告死亡了，按照规定其继承人或者是赠予人，可以将公积金提取出来。
7、公积金缴存人如果要出境定居，可以提取公积金。
8、用于支付房贷本息。买房通常会选择商业房贷或者公积金贷款，提取公积金来支付房贷本息。
公积金封存在哪里办理
律师回答
摘要：公积金封存并不影响提取，只要满足条件，可以提取出来。提取条件包括退休、翻建大修自住房、劳动能力丧失、租房支出超过收入的一定比例、离开本市、死亡继承、出境定居以及支付房贷本息等。
延伸阅读
结语：根据相关政策法规分析，单位缴纳的住房公积金和个人缴纳的部分都会进入个人公积金账户，离职后公积金处于封存状态并不影响提取，只要满足提取条件即可。公积金封存是指中断缴存导致无法转移且不符合提取条件的账户。进入新公司后可启封，也可由原单位转入中心托管专户管理。提取封存状态公积金需满足法定退休、翻建大修自住房、劳动能力丧失、租房支出等条件，包括继承人、出境定居和支付房贷等情况。
法律依据
《住房公积金管理条例》第二十四条，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
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