一、部队产假多些天
部队产假188天。
二、相关法律知识
《中国人民解放军计划生育条例》
第三十条男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。
女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合晚育规章,生育第一个子女时,除按照规章享受98天产假外,增加产假90天。增加产假期间的薪资和福利待遇按照产假的规章执行。
女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合政策有哪些规章有哪些生育第二个子女的,按照规章享受98天产假。
一、部队产假多些天
部队产假188天。
二、相关法律知识
《中国人民解放军计划生育条例》
第三十条男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。
女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合晚育规章,生育第一个子女时,除按照规章享受98天产假外,增加产假90天。增加产假期间的薪资和福利待遇按照产假的规章执行。
女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合政策有哪些规章有哪些生育第二个子女的,按照规章享受98天产假。
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一、部队产假多少天 部队产假188天。 二、相关法律知识 《中国人民解放军计划生育条例》 第三十条男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。 女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人...查看全文
律师分析: 男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。2.在实际工作中,男军人一般都是把当年的探亲假留着,等家属要生小孩时探亲假、护理假一块请掉,这样假期(加上路途)就会有将近两个月。 【法律依...查看全文
法律解析: 男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。2.在实际工作中,男军人一般都是把当年的探亲假留着,等家属要生小孩时探亲假、护理假一块请掉,这样假期(加上路途)就会有将近两个月。 【法律依...查看全文
军人夫妻异地居住,女方分娩时男方可享受15天护理假。《解放军计划生育条例》规定女军人生育第一个子女时享受90天增加产假,男方探亲假与护理假可相结合,总假期将近两个月。...查看全文
军人是保家卫国的战士,需要认真履行自己的职务。但是军人也享有特殊的福利,有陪产假、年休假。如果军人配偶生产的,可以申请陪产假。那么,男军人陪产假有多少天,年休假多少天呢?今天,律师整理了以下内容为您答疑解惑,希望对您有所帮助。 ...查看全文
法律分析:部队婚假最长为: 婚假3天+晚婚假7天=10天 具体规定: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假7天(不含3天法定婚假)...查看全文
律师解答: 男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。2.在实际工作中,男军人一般都是把当年的探亲假留着,等家属要生小孩时探亲假、护理假一块请掉,这样假期(加上路途)就会有将近两个月。 【法律依...查看全文
根据士官的服役年限和婚姻状态,探亲休假的基本假期有所不同。未婚士官在一级任期内享受两次探望父母假,每次假期为20天。二级以上的士官每年享受一次探望父母假,假期为30天。而五级士官每年休假20天。士官可以享受两种类型的假期,即探亲假...查看全文
根据《现役军官休假探亲规定》了解到,现役军人不存在丧假的情况,对于直属亲戚离世应该可以到部队里面申请事假,一般事假也不可以超过一个星期。 根据最新修订的《中华人民共和国劳动法》规定: 1、直系亲属离世可以享受三天的丧假,直系亲属系...查看全文
军队文职人员享有年假,休假天数根据工作年限而定。工作年限在1-10年之间的每年休假5天,工作年限在10-20年之间的每年休假10天,工作年限超过20年的每年休假15天。...查看全文
该文章主要介绍了干部和文职人员的休假标准,包括不同工作年限、婚姻状况和居住地的差异。此外,还提及了婚假、产假和护理假的相关规定,以及未休假的补偿方面。...查看全文
一、两年义务兵期间没有任何的假期。 周末的时候可以外出,但是只有半天时间,而且要按时归队。除非直系亲属病危或者病故才能请10天事假,军事行动前不可能准假。 二、部队现役军官有年休假。 《中国人民解放军现役军官休假探亲规定》摘录如下...查看全文
根据国家规定,部队也会放假庆祝端午节,与其他法定节假日一致。国家法定节假日总共有11天,其中包括元旦、春节、五一国际劳动节、十一国庆节等。此外,清明节、端午节和中秋节也被增设为法定节假日,每个节日放假一天。军队的假日安排略有不同,...查看全文
法律解析: 有。女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合政策规定生育第二个子女的,按照规定享受98天产假。男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。 【法律依据】: 《中国人...查看全文
律师解答: 有。女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合政策规定生育第二个子女的,按照规定享受98天产假。男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。 【法律依据】: 《中国人...查看全文
律师分析: 有。女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合政策规定生育第二个子女的,按照规定享受98天产假。男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。 【法律依据】: 《中国人...查看全文
一、产假 产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其薪资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。 二、产...查看全文
天津产假多些天 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产,增加产假15天; 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的,享受42天...查看全文
一、难产产假多些天 对于剖腹产,国家规章是98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。符合晚婚晚育规章的女员工增加30天产假。如果是一般剖腹产,则在98天的基础上加1...查看全文
一、小产产假多些天 女职工怀孕未满4个月终止妊娠的,根据医疗机构的意见,享受15天至30天产假;怀孕4个月以上7个月以下终止妊娠的,享受42天产假;怀孕满7个月终止妊娠的,享受75天产假。 《办法》还规章,对哺乳未满1周岁婴儿的女...查看全文
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