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离婚时财产分割不是必须的,根据法律规定,协议优先,无协议则法院按照照顾子女、女方和无过错方权益原则判决。负担较多义务的一方有权请求补偿,另一方应给予补偿。...查看全文
工伤事故后的报告和申请流程,以及工伤争议处理程序的概述。企业单位应及时报告工伤和职业病情况,工伤职工或其亲属需申请认定工伤和享受工伤待遇。报告和申请应在规定时间内进行,以便及时调查取证和享受待遇。劳动行政部门负责调查取证和认定工伤...查看全文
离婚时夫妻财产分割:共同财产协商解决,无法协商则法院根据情况判决,保护子女、女方和无过错方权益;有过错方可能少分或不分财产;个人财产不予分割。...查看全文
租户提前退租处理:根据合同规定,如合同明确规定租赁期内提前退房,租户需提前一个月通知并支付200%的租金作为违约金。如果合同未规定,可与房东协商解决退房和退还剩余租金问题。租户可向房东解释退房原因,有可能获得部分退款。...查看全文
工伤事故处理要点:购买保险走保险,无保险协商赔偿;协商不满意可起诉老板;认定工伤需提交申请表、劳动关系证明和医疗诊断证明;私人老板需证明事实劳动关系;工伤认定后可提起劳动仲裁,争取双倍工资;工伤包括事故伤害、职业病等;工伤医疗费用...查看全文
1、除自书遗嘱外,其他遗嘱方式应当有两个以上见证人在场见证,且要注明年月日,见证人需签名。2、如果是自书遗嘱,如需涂改、增删,应当在涂改、增删内容的旁边注明涂改、增删的字数,且应在涂改、增删处另行签名。3、...查看全文
我国法律规定,用人单位必须在劳动关系建立后一个月内与劳动者签订劳动合同,未签订属违法行为,但劳动者也不能随时离职,需提前一个月通知用人单位。...查看全文
合同纠纷解决方法有协商、调解、仲裁、诉讼四种。首选协商,如不能一致可以要求调解机构,仲裁需在合同中规定或双方达成协议,诉讼则需要法院解决。涉外合同纠纷可能会援引外国法律。...查看全文
借款时应写明借条,注意借条的关键要点,如借款种类、金额、利率、还款期限等。补写的借条具有法律效力,应包括出借人、借款人全名、还款期限、利率等内容。欠条应包括出借人、借款人全名、金额、时间、利息、还款日期等要素,并需有签字和担保人签...查看全文
侵权后删除作品也需承担责任。民法规定,未经著作权人许可发表作品、冒名署名、篡改、剽窃等行为,需承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任。著作权人保留证据,删除侵权作品属于主动停止侵害,可减轻法律责任。《著作权法》第52...查看全文
合同纠纷诉讼时效规定为三年,从权利受损之日起计算;预防合同纠纷可通过详细条款规定和调查对方履行能力来防止合同漏洞和欺诈,以顺利实现合同目标。...查看全文
夫妻感情破裂可协议离婚,签订离婚协议书,包括财产分割、子女抚养、债务处理,亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。根据《民法典》规定,自愿离婚需签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。...查看全文
遗嘱的分类及生效要件,包括口头遗嘱、书面遗嘱、自书遗嘱、代书遗嘱和公证遗嘱。自书遗嘱需亲笔书写、签名,并注明日期,不需要见证人在场。代书遗嘱需有两个以上无利害关系的见证人。口头遗嘱仅在危急情况下有效。公证遗嘱不得撤销或变更。遗嘱与...查看全文
可以到当地劳动保障监察机构投诉。与用人单位发生劳动争议的,可以到当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。对仲裁结果不服的,可以向当地人民法院提起诉讼。到劳动保障部门投诉或申请工伤认定、要求支付社会保险待遇等,如果劳动保障部门有关机构拖着不...查看全文
集资诈骗是一种犯罪行为,行为人可通过报警或向公安机关举报。根据《刑法》,若涉嫌犯罪,公安机关将立案追诉。对于以非法占有为目的、使用诈骗方法非法集资且数额较大的情况,可判处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。...查看全文
二手房买卖需注意:核对产权证与卖方一致、确认房屋性质、核实面积是否相符、验证产权证合法性、确认产权完整性,包括抵押情况。根据《民法典》规定,申请登记需提供权属证明、必要材料,并由登记机构负责查验、询问、及时登记,必要时可要求补充材...查看全文
经济纠纷或合同纠纷案件的诉讼时效一般为3年,起算时间根据合同履行期限或约定的履行期限不同而有所不同,如有约定期限则从期满开始计算,无约定期限则需根据实际情况具体分析。...查看全文
房地产纠纷的诉讼时效规定包括一般时效、特别时效和最长时效。一般时效为两年,特别时效为一年,最长时效为二十年。行政复议的房地产纠纷案件时效为十五日或三个月。对行政处罚不服的诉讼时效为三十天,但若行政机关未告知起诉期限,则时效为一年。...查看全文
调解不合法如何找证据,申请撤销无效调解书。调解合法原则包括程序合法和实体合法。民事案件受理后可进行调解,但特殊情况除外。恶意串通侵害他人权益需受法律处理。人民法院应根据自愿、合法原则进行调解,不愿调解可裁决。调解过程不公开,但涉及...查看全文
医疗纠纷应根据诊疗过程是否有过失来确定责任,医院需稳定投诉者情绪,缓冲矛盾,冷静处理。对于无理取闹者,可向上级主管部门汇报。对于患者缺乏医学知识导致的纠纷,应耐心解释争取理解。对于有过错的情况,应按程序处理,不可通过闹事解决。...查看全文
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