法律分析：一、按照合同法签订合同1年试用期是多少《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定...查看全文

劳动合同签多少年合法，根据劳动合同法规定，合同期限可由双方自主协商。劳动合同可分为固定期限、无固定期限和以完成工作为期限三类。试用期最长不得超过6个月。公司变更劳动合同期限需通过书面形式，变更后的合同文本各执一份。劳动合同期限不到...查看全文

法律对一般劳动合同必须签订的期限没有严格要求，通常劳动合同期限由职工与用人单位自主协商。 根据《劳动合同法》规定，用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类： 1. 有固定期限，即在合同中明确约定效力期间，期限可长可短，长到几...查看全文

一、林地出租期限是多久 1、林地的租赁期为30年至70年；特殊林木的林地承包期，经国务院林业行政主管部门批准可以延长。 2、法律依据：《民法典》 第三百三十一条 【土地承包经营权的定义】土地承包经营权人依法对其承包经营的耕地、...查看全文

不同类型的合同，法律中对订立的最长期限要求不一样。比如租赁合同一般是不能超过二十...查看全文

法律分析:劳动合同的年限可以是固定年限，即一年、两年、三年；也可以是无固定年限，即约定没有确定的终止时间；或者可以以劳动者完成一定的工作任务所需的时间为合同的年限。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》...查看全文

法律没有规定合同的有效期，一般由当事人自行约定，没有约定的，可以达成补充协议。根据《民法典》规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：当事人的姓名或者名称和住所；标的；数量；质量；价款或者报酬；履行期限、地点和方式；违约责任...查看全文

法律解析： 法律没有规定合同的有效期，一般由当事人自行约定，没有约定的，可以达成补充协议。根据《民法典》规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：当事人的姓名或者名称和住所；标的；数量；质量；价款或者报酬；履行期限、地点和方...查看全文

律师分析： 法律没有规定合同的有效期，一般由当事人自行约定，没有约定的，可以达成补充协议。根据《民法典》规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：当事人的姓名或者名称和住所；标的；数量；质量；价款或者报酬；履行期限、地点和方...查看全文

劳动合同长到几年、十几年，短到一年或者几个月。劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。 劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订...查看全文

律师分析:法律没有规定合同的有效期，一般由当事人自行约定，没有约定的，可以达成补充协议。根据《民法典》规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：当事人的姓名或者名称和住所；标的；数量；质量；价款或者报酬；履行期限、地...查看全文

法律解析： 竞业协议限制期限不得超过二年，超过两年的部分无效。在此期间劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，也不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。 【法律依据】： 《中...查看全文

同居无论几年都不算合法夫妻，因为同居关系不受法律保护，是不合法同居关系的。根据《民法典》规定，男女同居必须是双方亲自到婚姻登记机关进行了结婚登记，才是合法夫妻。...查看全文

劳动合同的主旨概括为：一、劳动合同的期限由当事人协商确定；二、劳动合同盖章一般有效，但存在无效情况；三、劳动合同可以约定违约金，但必须符合特定条件。...查看全文

律师分析:劳动者在该用人单位连续工作满十年的，可以签长期合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十条 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者...查看全文

定金一般付多少比较合理 购房定金的比例不能违反法律的规定。法律规定购房定金的比例不应当超过购房款的20%。比如，购房者要买的商品房的价格是100万元，那么认购书中规定的购房定金就不能超过20万元。 如果买卖双方约定的定金数额超过主...查看全文

劳动合同几年一签，法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同。但是，签订第3次劳动合同的时候，劳动者有权依据《劳动合同法》的规定，要求与用人单位签订无固定期限劳动合同。...查看全文

试用期半年,合同签多久 试用期半年，试用期合同签半年。 一、一般试用期是多长时间 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同...查看全文

律师分析： 法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同。也可以一次性签订几年或无固定期限的合同。根据劳动合同法条款可知，劳动合同期限最低是三个月。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合...查看全文

法律解析： 法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者一年签订一次劳动合同。也可以一次性签订几年或无固定期限的合同。根据劳动合同法条款可知，劳动合同期限最低是三个月。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合...查看全文