企业退休职工去世后，单位需通知社保部门办理减员手续。单位提供《离退休人员减少表》、死亡注销证明、居民死亡证明书复印件。离退休人员死亡待遇需到当地人社局办理，提供身份证、社保卡、火化证、死亡证明原件及复印件、火化收据原件、继承人关系...查看全文

缓刑是指给犯罪分子一定的考验期，暂时不执行刑罚，经公安机关考察后，犯人接受考验的刑罚。法院判处缓刑后，有义务告知犯罪分子的父母和用人单位。根据《劳动合同法》，用人单位可以决定是否解除与被判缓刑的人员的劳动合同，选择解除劳动关系或保...查看全文

律师解答： 1、企业退休职工去世后，应及时通知退休人员单位，由单位到当地社保部门办理减员手续。2、单位填写《离退休（退职）人员减少表》，同时提供公安机关出具的《死亡注销证明》原件、医疗机构出具的《居民死亡证明书》复印件1份。 【...查看全文

法律解析： 1、企业退休职工去世后，应及时通知退休人员单位，由单位到当地社保部门办理减员手续。2、单位填写《离退休（退职）人员减少表》，同时提供公安机关出具的《死亡注销证明》原件、医疗机构出具的《居民死亡证明书》复印件1份。 【...查看全文

律师分析： 1、企业退休职工去世后，应及时通知退休人员单位，由单位到当地社保部门办理减员手续。2、单位填写《离退休（退职）人员减少表》，同时提供公安机关出具的《死亡注销证明》原件、医疗机构出具的《居民死亡证明书》复印件1份。 【...查看全文

退休去世补贴政策? 退休去世补贴政策 一、退休人员死亡享受待遇相关规定 领取基本养老金的离休、退休人员和个体参保领取基本养老金人员，因病或非因工死亡后，其亲属要在15个工作日内向支付其基本养老金的社会保险经办机构报告。社会保险经...查看全文

退休人员死亡，应立即通知单位或请单位人员转告领导。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》，符合退休条件的工人包括年满60周岁（男）或年满50周岁（女）且连续工龄满10年，从事特殊工作的年满55周岁（男）或年满45周岁（女）且连...查看全文

企业退休职工去世待遇职工退休养老后死亡时，发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。丧葬补助费标准为2个月的企业职工平均工资；供养直系亲属救济费标准为：供养1人的，为死者本人工资6个月；供养2人的，为死者本人工资9个月；供养3人或3人以...查看全文

婚前财产公证需要对方知道，根据《中华人民共和国民法典》第一千零六十三条，公证处签署的协议书包括双方基本信息、婚姻状况、财产清单等，双方都要到场。公证可以提高协议的证明力，但并非必须，只要双方自愿达成书面协议，无论是否公证都具有法律...查看全文

抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰(抚慰包括精神抚慰和物质抚慰等)和经济补偿。下面律师整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。 事业单位退休职工死亡抚恤金标准是怎样的 根据人力资源和社会...查看全文

退休人员死亡后单位需办理丧葬费领取手续，家属需提供相关材料如身份证、火化证明等，社保局办理。参保人因病或非因工死亡，遗属可领取丧葬补助金和抚恤金。在职人员或个体灵活就业人员死亡，需提供火化证明、死亡证明等材料办理丧葬费领取手续。所...查看全文

单位退休职工去世应到当地人社局办事窗口办理领取丧葬费等相关手续，用以处理死者后事。参保人员未达到按月领取基本养老金条件，因病非因工死亡和按月领取基本养老金的退休、退职人员死亡后，无论是否有供养直系亲属，均发给一次性抚恤金。...查看全文

还有两年退休单位可以辞退员工，但如果连续工作满15年且无过错，劳动者不能被辞退。辞退员工需注意合理性和经济补偿，同时需遵守法律规定，否则单位需承担法律后果。...查看全文

劳动者主动解除劳动合同的三种形式及经济补偿金。根据《劳动合同法》规定，劳动者可以协商一致解除合同，提前30天书面通知解除合同，或因用人单位的法定过错解除合同。前两种情况无需经济补偿，而第三种情况下，用人单位应按工作年限支付经济补偿...查看全文

退休工人去世以后抚恤金基本上就是由当事人的近亲属继承的,可理论上抚恤金不是遗产,抚恤金有具体的给付对象,逝者的未成年子女可以领取抚恤金,配偶也能领取抚恤金,还有就是当事人生前具有赡养义务的父母,这样就和法定继承顺序一样了。...查看全文

律师解答： 单位退休职工去世应到当地人社局办事窗口办理领取丧葬费等相关手续，用以处理死者后事。参保人员未达到按月领取基本养老金条件，因病非因工死亡和按月领取基本养老金的退休、退职人员死亡后，无论是否有供养直系亲属，均发给一次性抚恤...查看全文

法律解析： 单位退休职工去世应到当地人社局办事窗口办理领取丧葬费等相关手续，用以处理死者后事。参保人员未达到按月领取基本养老金条件，因病非因工死亡和按月领取基本养老金的退休、退职人员死亡后，无论是否有供养直系亲属，均发给一次性抚恤...查看全文

法律分析：一、单位职工奶奶过世工会是否要慰问国家并无相关法律规定职工直系亲属去世要慰问，要看单位如何规定。解析：1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给...查看全文

提前退休规定：工作年限满30年或男53岁/女48岁(女工45岁)且工作年限满20年可申请。工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年/满30年的事业编制人员，可自愿申请提前退休，养老金按标准核定。男50岁/女45岁或工龄25年以上者...查看全文

法律分析：一、员工退休死亡后单位要做的事情企业离退休人员死亡待遇发放去当地人社局办事窗口办理。公司、企业的职工退休后，如果因病或者因事故而死亡，按照国家的规定，带上相关的证件，走合理的流程，可以领取丧葬费，...查看全文