劳务派遣公司设立分公司的流程

律师回答
摘要:本文介绍了劳务派遣公司设立分公司的步骤和条件以及申请设立劳务派遣公司的具体流程。同时,列举了申请设立劳务派遣公司所需具备的条件和经营劳务派遣业务应遵守的规定。最后,详细介绍了劳务派遣的具体方式,包括完全派遣、转移派遣和试用派遣。
劳务派遣公司设立分公司的步骤如下:
首先,需要准备公司名称、住所、组织机构和注册资金;
接着,需要申请核准公司名称;
然后,申请分公司的设立登记;
完成登记后,可以领取营业执照;
此外,还需开立银行账户;
最后,需要申请税务登记并刻章。
二、申请设立劳务派遣公司应具备哪些条件
申请设立劳务派遣公司应具备下列条件:
1.注册资本不得少于人民币二百万元;
2.有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
3.有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
4.法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
三、劳务派遣的具体方式有哪些
1.完全派遣
由派遣公司承担一整套员工派遣服务工作,包括人才招募、选拔、培训、绩效评价、报酬和福利、安全和健康等。
2.转移派遣
有劳务派遣需要的企业自行招募、选拔、培训人员,再由派遣公司与员工签订《劳动合同》,并由派遣公司负责员工的报酬、福利、绩效评估、处理劳动纠纷等事务。
3.试用派遣
这是一种新的派遣方式,用人单位在试用期间将新员工转至派遣公司,然后以派遣的形式试用,其目的是使用人单位在准确选才方面更具保障,免去了由于选拔和测试时产生的误差风险,有效降低了人事成本。
延伸阅读
根据《劳务派遣暂行规定》第三条,申请设立劳务派遣公司需要满足以下条件:

1. 注册资本不得少于200万元;
2. 具有与开展业务相适应的固定经营场所和设施;
3. 具有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
4. 法律、行政法规规定的其他条件。

因此,申请设立劳务派遣公司需要满足以上四个条件。同时,还需要遵守相关法律法规的规定,如劳动合同法、劳动合同法实施条例等。只有满足以上所有条件,才能申请设立劳务派遣公司。
结语:劳务派遣公司设立分公司的步骤包括准备公司名称、住所、组织机构和注册资金,申请核准公司名称,申请分公司的设立登记,开立银行账户,申请税务登记并刻章。申请设立劳务派遣公司应具备注册资本不少于人民币二百万元、有与开展业务相适应的固定经营场所和设施、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度、法律、行政法规规定的其他条件等条件。劳务派遣的具体方式有完全派遣、转移派遣和试用派遣。
法律依据
中华人民共和国个人独资企业法:第三章 个人独资企业的投资人及事务管理 第二十二条 个人独资企业招用职工的,应当依法与职工签订劳动合同,保障职工的劳动安全,按时、足额发放职工工资。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
劳务派遣公司如何设立分公司

法律分析:劳务派遣公司要设立分公司的,一般应当自决定作出之日起30日内向分公司所在地的公司登记机关申请登记,并依法提交设立分公司的登记申请书、营业场所使用证明等材料。经审查通过的,予以登记,发给相应的证照。...查看全文

劳务派遣公司如何设立分公司

劳务派遣公司如何设立分公司 劳务派遣公司设立分公司的,应当自决定作出之日起30日内向分公司所在地的公司登记机关申请登记;法律、行政法规或者国务院决定规定必须报经有关部门批准的,应当自批准之日起30日内向公司登记机关申请登记。设立分...查看全文

劳务派遣公司如何设立分公司

法律解析: 公司设立分公司的,应当自决定作出之日起30日内向分公司所在地的公司登记机关申请登记;法律、行政法规或者国务院决定规定必须报经有关部门批准的,应当自批准之日起30日内向公司登记机关申请登记。 设立分公司,应当提交下列文件...查看全文

劳务派遣公司如何设立分公司?

律师分析: 公司设立分公司的,应当自决定作出之日起30日内向分公司所在地的公司登记机关申请登记;法律、行政法规或者国务院决定规定必须报经有关部门批准的,应当自批准之日起30日内向公司登记机关申请登记。 设立分公司,应当提交下列文件...查看全文

劳务派遣公司设立程序是什么

法律分析:劳务派遣公司设立程序包括:_x000D_ 1.订立公司章程;_x000D_ 2.申请公司名称预先核准;_x000D_ 3.法律、行政法规规定需经有关部门审批的要进行报批,获得批准文件;_x000D_ 4.股东缴纳...查看全文

劳务派遣公司管理流程

一、业务洽谈, 二、拟定劳务派遣合同, 三、签订劳务派遣合同, 四、需协助或代理事宜, 五、人员登记及培训, 六、要求劳务人员提供的资料, 七、签订劳动合同, 八、办理录用及调转手续, 九、办理各项保险手续, 十、办理住房公积金缴...查看全文

劳务派遣公司注销流程

注销公司公司注销流程 要注销一家公司需办理下列手续: 1成立清算组。 2.展开清算工作。清算组接管公司财产、了结公司未了业务、收取债权、清理债务、分配剩馀财产、注销公司法人资格并吊销营业执照。 3.通知债权人申报债权。 4.提出清...查看全文

劳务派遣公司管理流程?

律师分析: 一、业务洽谈, 二、拟定劳务派遣合同, 三、签订劳务派遣合同, 四、需协助或代理事宜, 五、人员登记及培训, 六、要求劳务人员提供的资料, 七、签订劳动合同, 八、办理录用及调转手续, 九、办理各项保险手续, 十、办理...查看全文

设立分公司的流程

设立分公司需携带公司法定代表人签署的登记申请书和公司章程,到当地工商部门办理工商设立登记,同时提交营业执照复印件。...查看全文

劳务派遣公司设立的条件是什么

法律分析:劳务派遣公司设立的条件是:_x000D_ 1、有符合法律规定的劳务派遣管理制度;_x000D_ 2、注册资本不得少于人民币二百万元;_x000D_ 3、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;_x000D_ 4...查看全文

设立劳务派遣公司的条件是什么

法律分析:设立劳务派遣公司的条件是:注册资本不得少于人民币二百万元、有符合法律或行政法规规定的劳务派遣管理制度、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施等。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第五十七...查看全文

劳务派遣公司的设立条件有哪些

法律解析: 1 股东按要求人数; 2 股东出资额达到最低限额; 3 股东共同制定公司章程; 4 有企业名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构; 5 公司必需有办公地址。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十七条...查看全文

劳务派遣公司的设立条件有哪些?

律师分析: 1 股东按要求人数; 2 股东出资额达到最低限额; 3 股东共同制定公司章程; 4 有企业名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构; 5 公司必需有办公地址。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十七条...查看全文

劳务派遣公司设立条件有哪些

劳务派遣公司设立条件有以下这些:1.劳务派遣单位只能采取公司的组织形式设立,而不得采用独资企业、合伙企业等其他的组织形式设立。2.劳务派遣公司的注册资本不得少于两百万元。3.有固定的经营场所和设...查看全文

劳务派遣公司设立要注意什么?

设立劳务派遣公司需要满足注册资本不少于人民币二百万元、固定经营场所和设施、符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度以及其他法律、行政法规规定的条件。经营劳务派遣业务需要向劳动行政部门依法申请行政许可,并经许可后依法办理相应的公司登...查看全文

分公司设立流程

法律分析: 分公司的设立流程是: 1、准备公司名称、住所、组织机构和注册资金; 2、申请核准公司名称; 3、申请分公司的设立登记; 4、予以登记后,领取营业执照; 5、开立银行账户; 6、申请税务登记; 7、刻章。 法律依据 《中...查看全文

分公司设立流程

法律解析: (一) 名称核定: 1、注册公司的全体股东或股份有限公司的全体发起人签署的分公司名称预先核准申请书; 2、公司的营业执照复印件; 3、分公司负责人照片两张; 4、联系电话; 5、公司委托代理人的证明(授权委托书...查看全文

分公司设立流程?

律师分析: (一) 名称核定: 1、注册公司的全体股东或股份有限公司的全体发起人签署的分公司名称预先核准申请书; 2、公司的营业执照复印件; 3、分公司负责人照片两张; 4、联系电话; 5、公司委托代理人的证明(授权委托书...查看全文

分公司设立流程

法律分析:(一) 名称核定: 1、注册公司的全体股东或股份有限公司的全体发起人签署的分公司名称预先核准申请书; 2、公司的营业执照复印件;3、分公司负责人照片两张; 4、联系电话; ...查看全文

劳务派遣公司资质办理流程

一、劳务公司资质办理流程是如何的 1、申请办理劳务公司资质的流程:在符合法定的条件后,向劳动行政部门依法申请行政许可;递交申请材料,并由劳动行政部门审核;审核通过的,予以许可;而经许可之后,就依法办理相应的公司登记。 2、法律依据...查看全文