各地五险一金缴纳比例不同，具体以工资总额为基数，需向当地劳动部门咨询。养老保险：单位20%，个人8%；医疗保险：单位10%，个人2%+3元；失业保险：单位1%，个人0.2%；工伤保险：单位0.5%，个人不缴纳；生育保险：单位0.8...查看全文

五险一金通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。养老保险和医疗保险由单位和个人共同缴纳，失业保险和生育保险由单位缴纳，工伤保险则由用人单位单独缴纳。每个地区的五险一金缴费比例有所不同,但一般一个月缴纳...查看全文

职工上班一个月五险一金扣除925元，其中养老保险个人缴纳8%，单位缴纳16%；医疗保险个人缴纳2%，单位缴纳8%；失业保险个人缴纳0.5%，单位缴纳1.5%；工伤保险个人无需缴纳，单位缴纳0.5%；生育保险个人无需缴纳，单位缴纳1...查看全文

社保缴费基数以员工上一年度的月平均工资为准，北京市的缴纳金额如下：养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.2%，生育保险和工伤保险个人无需缴纳，住房公积金12%。员工个人需缴纳约1110元。...查看全文

五险一金是国家强制性的社会保险制度，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，旨在保障公民在老年、疾病、工伤、失业和生育等情况下获得物质帮助。个人和单位按一定比例缴纳，具体比例由用人单位确定。社会保险经办机构负责登记、记录和支付社会保...查看全文

五险一金用人单位一定要缴纳，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部...查看全文

法律分析:五险一金中的五险用人单位一定要缴纳。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。法律依据:_...查看全文

社保构成比例包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，单位和个人缴纳比例不同。单位每月缴纳的社保比例为43.3%，个人根据不同项目缴纳不同比例。...查看全文

法律分析:用人单位必须为劳动者缴纳五险一金。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位、其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚款。不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，...查看全文

养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)；医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%；失业保险缴费比例：单位2%，个人1%;工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳1%,自己一分钱也不用缴；生育保险缴费比例...查看全文

“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。...查看全文

“五险一金”每月要扣多少钱?每个地方的扣法都不同，五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。想要了解更多关于“五险一金”每个月需要扣多少钱的知...查看全文

法律分析：劳动者在入职后，便又单位和劳动者共同缴纳“五险一金”。其实很多人对于五险一金的概念并不清楚，以及每个月工资五险一金扣除的比例，要知道具体有多少钱，那五险一金多少钱呢一起来了解一下。五险一金多少钱：五险一金缴纳比例...查看全文

法律分析：劳动者在入职后，便又单位和劳动者共同缴纳“五险一金”。其实很多人对于五险一金的概念并不清楚，以及每个月工资五险一金扣除的比例，要知道具体有多少钱，那五险一金多少钱呢一起来了解一下。五险一金多少钱：五险一金缴纳比例...查看全文

五险一金按下列比例缴纳：（一）养老保险，单位缴纳20%，个人缴纳为8%；（二）医疗保险单位缴纳为8%，个人缴纳为2%；（三）工伤保险单位缴纳为0.2%、生育保险单位缴纳为0.8%，个人不缴费；...查看全文

社保缴费比例基本一致，但每个公司的社保基数不同。个人承担养老保险8%、失业保险1%、医疗保险2%；单位承担养老保险20%、工伤保险0.6%、生育保险0.8%、失业保险2%、医疗保险8%。...查看全文

个人如何缴纳五险一金 通常所说的“五险一金”是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，社会保险个人缴纳部分=月工资个人应承担的缴费...查看全文

网社保知识早报：五险一金如何缴纳?五险一金的缴纳，能够保障参保人的社会福利享受，但是大家对于缴纳都不是很了解，因此会问五险一金如何缴纳?缴纳比例是多少等问题，下面我们就对此了解一下，希望有所帮助。个人社保缴纳，五险一金如何缴纳?五...查看全文

劳动者以灵活就业人员身份缴纳五险一金时，只需缴纳基本医疗保险和基本养老保险费用，不包括其他险种和住房公积金。灵活就业人员需要先向社会保险经办机构申请社会保险登记，然后选择按月或按年缴费，并将款项存入指定账户。五险一金包括养老、医疗...查看全文

养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)； 医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%； 失业保险缴费比例：单位2%，个人1%; 工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳1%,自己一分钱也不用缴； 生育保险...查看全文