第三方劳务公司合法吗

律师回答

第三方劳务派遣合法吗

第三方劳务派遣合法。

仍然属于劳务派遣形式的一种,但是如果仍然采用劳务派遣,那么劳务派遣一般不超过六个月,而且又极其严格的限制的。

派遣机构应用人单位提出的用人需求和标准,为用人单位派遣符合条件的人员,供用人单位用工。派遣机构与确定后的被派遣人员签订劳动合同,并负责被派遣人员的劳动关系、劳动报酬、社会保险等权益。用人单位对被派遣人员实行岗位管理,派遣机构对被派遣人员实行身份管理。派遣机构与用人单位是劳务派遣关系,派遣机构与被派遣人员是劳动关系,被派遣人员与用人单位是劳务服务关系。

实际上在现实生活当中,建议如果自身条件比较好的能够找到正式工作的人,除非待遇非常高不然都不要去做劳务派遣,最为主要的是劳务派遣的关系比较复杂,容易产生纠纷和矛盾,并且劳动者往往处于弱势地位,所以如果遇到难以解决的问题,建议咨询律师帮忙,

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
第三方公司劳务派遣合法吗

第三方劳务派遣合法吗 第三方劳务派遣合法。 仍然属于劳务派遣形式的一种,但是如果仍然采用劳务派遣,那么劳务派遣一般不超过六个月,而且又极其严格的限制的。 派遣机构应用人单位提出的用人需求和标准,为用人单位派遣符合条件的人员,供用...查看全文

和公司签第三方劳务派遣合法吗

第三方劳务派遣合法吗 第三方劳务派遣合法。 仍然属于劳务派遣形式的一种,但是如果仍然采用劳务派遣,那么劳务派遣一般不超过六个月,而且又极其严格的限制的。 派遣机构应用人单位提出的用人需求和标准,为用人单位派遣符合条件的人员,供用...查看全文

公司把员工挂第三方劳务派遣合法吗

法律分析:一、用人单位委托第三方于我签订第三方劳动合同,正规吗?合法吗?合法,签订后属于劳务派遣人员。二、公司把员工转给第三方公司签用工合同,员工可以拒绝吗?可以拒绝,用工合同,如果不是劳务派遣...查看全文

第三方劳务派遣合法吗

法律分析: 第三方劳务派遣其实就是劳务派遣,劳务派遣是国家承认合法的一种用工形式。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明法定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。 法律依据 《中华人...查看全文

第三方劳务派遣合法吗

法律分析:第三方劳务派遣合法。仍然属于劳务派遣形式的一种,但是如果仍然采用劳务派遣,那么劳务派遣一般不超过六个月,而且又极其严格的限制的。 派遣机构应用人单位提出的用人需求和标准,为用人单位派遣符合条件的人员,供用人单位用工。派...查看全文

什么是第三方劳务公司?

劳务派遣合同需符合劳动法规定,包括载明用工单位、派遣期限和工作岗位等信息。劳务派遣单位应与被派遣劳动者签订固定期限劳动合同,并按月支付劳动报酬。在无工作期间,劳务派遣单位应按照最低工资标准向劳动者支付报酬。...查看全文

第三方催收公司合法吗?

催款公司只要是依法成立的就是合法的,催款公司进行债务催收的时候,要遵守法律的规定,不得暴力讨债。一旦有暴力讨债行为,该行为是违法的。第三方催收公司是否合法需依照情况而定具体如下:1、催款公司进行债务催收的时...查看全文

第三方催款公司合法吗

法律分析:第三方催款公司合法吗催款公司只要是依法成立的就是合法的,催款公司进行债务催收的时候,要遵守法律的规定,不得暴力讨债。一旦有暴力讨债行为,该行为是违法的。《中华人民共和国公司法》第六条公司登记...查看全文

第三方贷款公司合法吗?

法律解析: 贷款公司是合法的,但其的贷款业务是否合规合法另当别论。 贷款公司成立条件: (一)有符合规定的章程; (二)注册资本不低于50万元人民币,为实收货币资本,由投资人一次足额缴纳; (三)有具备任职专业知识和业务工作经验的...查看全文

第三方贷款公司合法吗?

律师分析: 贷款公司是合法的,但其的贷款业务是否合规合法另当别论。 贷款公司成立条件: (一)有符合规定的章程; (二)注册资本不低于50万元人民币,为实收货币资本,由投资人一次足额缴纳; (三)有具备任职专业知识和业务工作经验的...查看全文

第三方催收公司合法吗

催款公司只要是依法成立的就是合法的,催款公司进行债务催收的时候,要遵守法律的规定,不得暴力讨债。一旦有暴力讨债行为,该行为是违法的。在法律许可的范围内,合理合法地催收,在这样的情况下上门催收合法。如果逾期后第三方催收出现违法催收,...查看全文

第三方贷款公司合法吗?

法律解析: 贷款公司是合法的,但其的贷款业务是否合规合法另当别论。 贷款公司成立条件: (一)有符合规定的章程; (二)注册资本不低于50万元人民币,为实收货币资本,由投资人一次足额缴纳; (三)有具备任职专业知识和业务工作经验的...查看全文

第三方讨债公司合法吗?

法律解析: 第三方讨债公司绝对是不能够被法律法规所允许的组织机构的存在。如果说有人因为债务无法收要没有走正规的法律途径,而是去找到了对宣称能够帮助收取债务的公司去要回债务,这样做也是违法的。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法...查看全文

第三方讨债公司合法吗?

律师分析: 第三方讨债公司绝对是不能够被法律法规所允许的组织机构的存在。如果说有人因为债务无法收要没有走正规的法律途径,而是去找到了对宣称能够帮助收取债务的公司去要回债务,这样做也是违法的。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法...查看全文

第三方贷款公司合法吗

贷款公司是合法的,但其的贷款业务是否合规合法另当别论。贷款公司成立条件:(一)有符合规定的章程;(二)注册资本不低于50万元人民币,为实收货币资本,由投资人一次足额缴纳;(三)有具备任职专业知识...查看全文

用第三方劳务派遣合法吗

法律分析:一、用第三方劳务派遣合法吗第三方劳务派遣服务是合法的。第三方劳务派遣其实质就是劳务派遣,劳务派遣是国家承认合法的一种用工形式。派遣机构应用工单位提出的用人需求和标准,为用工单位派遣符合条件的人员,供用工单位用...查看全文

劳务合同交给第三方合法吗

如果未经劳动者的同意,劳动合同被转到第三方是违法的。用人单位要转移的,必须与劳动者协商达成一致,且要与第三方签订协议,与劳动者也采用书面形式来确认变更后的内容。 法律依据 ...查看全文

公司转第三方不签劳动合同合法吗?

公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大。...查看全文

第三方公司劳务派遣劳动合同解除

劳务派遣工是第三方公司。强行解除劳务合同会赔钱吗? 劳务合同解除,如果是用人单位与劳动者协商一致解除的,或者是由于用人单位严重损害劳动者的权益,劳动者提出解除合同的,是有赔偿的,公司需要给予劳动者经济补偿金。法律依据:《中华人民共...查看全文

第三方公司劳务派遣劳动合同解除

劳务派遣工是第三方公司。强行解除劳务合同会赔钱吗? 劳务合同解除,如果是用人单位与劳动者协商一致解除的,或者是由于用人单位严重损害劳动者的权益,劳动者提出解除合同的,是有赔偿的,公司需要给予劳动者经济补偿金。法律依据:《中华人民共...查看全文