声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
劳动仲裁一般需要两个月到三个月左右才能出结果,如果一方对结果不服,可能需要一年时间去法院上诉。劳动争议仲裁的受案范围包括劳动关系确认、劳动合同订立、履行、变更、解除、工作时间、休假、社保、福利、培训、劳动保护、工资、工伤医疗费、经...查看全文
劳动争议仲裁委员会应在5天内受理申请并通知申请人,如不符合条件则书面通知拒绝。仲裁庭应在45天内做出裁决,可延期15天。逾期未裁决可向法院起诉。...查看全文
劳动仲裁一般需要在四十五天内做出裁决,如果案情复杂可能会延期十五天。如果超过期限未做出裁决,当事人可以向法院提起诉讼。裁决书应当包括仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和日期。申请劳动仲裁的时效期限为一年,从当事人知道或应当知道...查看全文
法律分析:劳动仲裁后,裁决结果一般在四十五内可以结束。仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期...查看全文
劳动仲裁判决生效后,如果对方不履行支付义务,可以申请法院强制执行。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议仲裁委员会应按照统筹规划设立,国务院劳动行政部门制定仲裁规则。在仲裁判决生效后,如果未收到款项且对方未提出异议...查看全文
刑事案件开庭后的判决结果时间因情况而异:普通程序的一审案件一般在2个月内审结,复杂案件可延长2个月;简易程序案件一般为20天,可延长至1个半月。可能判处死刑或附带民事诉讼的案件可延长3个月,特殊情况需报请最高法院批准。改变管辖的案...查看全文
劳动仲裁从立案到出裁决一般在45天内,公司如不起诉到法院的话,应该会主动履行。如公司在裁决生效后不主动履行,可以申请法院强制执行。劳动仲裁是劳动争议的解决方式,一裁终局原则适用于仲裁结果。当事人可申请强制执行,以保护自己的合法权益...查看全文
仲裁一般需要45天内出结果,超时可向法院提起诉讼。仲裁结果出来后,公司不执行可向法院申请执行。对于不服仲裁裁决,可申请撤销裁决或不予执行裁决。根据《中华人民共和国仲裁法》,裁决无协议、超范围、程序违法、伪造证据、隐瞒证据或仲裁员贪...查看全文
劳动仲裁申请需在离职后一年内提交,仲裁结果应在提交申请后的四十五日内出炉。申请书应包含个人信息、仲裁请求、事实理由、证据来源等。若案情复杂需要延期,延长期限不得超过十五日。逾期未作出裁决可向法院提起诉讼。申请书可书面或口头,后者需...查看全文
劳动仲裁裁决并非如理论所说的最快3天内作出,实际上有多种情况会导致延期。首先,劳动争议仲裁委员会需要在5天内决定是否受理申请。其次,仲裁庭需要在受理后的45天内作出裁决,复杂案件最多延长15天。此外,还有其他情况会导致仲裁期限的重...查看全文
劳动仲裁一般在45天内出结果,延期不超过15天;劳动仲裁的基本流程包括申请、受理、组建仲裁庭、调查取证、仲裁调解和仲裁裁决;劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,但拖欠劳动报酬争议不受时效限制,劳动关系终止后一年内提出申请。...查看全文
仲裁裁决时间一般为六个月左右,具体时间根据不同的案件而异。仲裁的流程包括提交申请书、立案决定、送达申请人和被申请人、答辩、开庭、制作调解书或裁决书,最后当事人可以向法院申请执行。不同类型的案件需要的审理时间不同,但仲裁机构必须在规...查看全文
法律规定了民事案件和刑事案件的审理期限,一般来说,民事案件应在立案后六个月内审结,特殊情况可延长,刑事案件应在受理后三个月内宣判。法院开庭后的15天是不能拿到判决书的,具体的判决书时间需要根据案件的复杂程度和实际情况来判断。...查看全文
劳动仲裁程序及结果:劳动仲裁一般45天有结果,可延长15天。裁决书生效后15天内,双方可上诉至法院。单位拒绝执行裁决书可申请强制执行,耗时约6个月。申请劳动仲裁需递交申请书及证据,仲裁委员会决定受理后通知被申请人。被申请人需在10...查看全文
劳动仲裁审理期限:自受理之日起45日内;案情复杂且经劳动争议仲裁委员会主任批准,最长可延长15日。即最长为60日。劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议,当事人可以申请仲裁。仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认...查看全文
劳动仲裁程序要多久才有结果关于劳动仲裁程序,需要多久才有结果。这个问题,我国相关法律并没有明确的规定。但是,当仲裁纠纷结案了,劳动仲裁程序自然会有结果。而仲裁结案需经过以下程序:第一、仲裁委员会,对决定受理的劳动争议案件,应在自立...查看全文
劳动仲裁程序包括申请、通知、答辩、开庭和裁决等阶段。申请人向劳动仲裁委员会提出仲裁申请后,委员会应在5日内受理或不予受理,并通知申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后,应在10日内提交答辩书。仲裁庭在收到答辩书后5日内将副本送达申请...查看全文
本文介绍了劳动仲裁裁决和劳动仲裁受理的相关规定。劳动争议仲裁庭裁决劳动争议案件需在四十五天内作出裁决,若案情复杂需要延期,则需经劳动争议仲裁委员会主任批准延期,但延长期限不得超过十五日。仲裁委员会应在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁...查看全文
法律分析:一、仲裁一般需要45天内出结果。法律规定,一般简单的劳动争议仲裁是自受理仲裁申请之日起45天之内出结果,碰到案情复杂的,劳动仲裁委经过批准可以延期,但是延期需要书面通知当事人并且延长的期限不能超过15天。逾期未作出仲裁裁...查看全文
劳动仲裁裁决一般在四十五日内结束,若复杂情况可延长十五日。逾期未裁决,当事人可向法院提起诉讼。劳动仲裁裁决书具有生效力,可申请强制执行。申请执行时需提交原件,且只能申请裁决书裁定的范围。劳动争议进入法院诉讼程序后,法院审理的对象是...查看全文
北京市-北京市-东城区
认证律师房产纠纷、房产纠纷
已服务188人次