律师分析： 干活不合格的工人不予计量，不予计量就是不给付款。法律规定，建筑施工企业在施工中偷工减料的，使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备的，或者有其他不按照工程设计图纸或者施工技术标准施工的行为的，责令改正，处以罚款。 【法...查看全文

律师分析： 干活不合格的工人不予计量，不予计量就是不给付款。法律规定，建筑施工企业在施工中偷工减料的，使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备的，或者有其他不按照工程设计图纸或者施工技术标准施工的行为的，责令改正，处以罚款。 【法...查看全文

法律分析:工程质量不达标扣工程款多少需要再合同中进行约定，按照合同约定的赔偿执行。法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其...查看全文

律师解答： 可以报警，但是警察也只能协调，最好找劳动仲裁机构或者起诉。在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第七十九条　...查看全文

律师分析： 干活不合格的工人不予计量，不予计量就是不给付款。法律规定，建筑施工企业在施工中偷工减料的，使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备的，或者有其他不按照工程设计图纸或者施工技术标准施工的行为的，责令改正，处以罚款。 【法...查看全文

律师分析： 工地工资拿不到可以向当地劳动局投诉；经劳动局通知后用人单位仍不支付的，可以报警，控告用人单位拒不支付劳动报酬罪，要求追究其刑事责任；也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁；对仲裁不服的，可以向法院起诉。 【法律依据】： 《劳...查看全文

法律分析：1、当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。投诉举报电话详细咨询当地劳动部门。 2、当地人民法院。《劳动合同...查看全文

律师解答： 在建设工程领域中，工程质量是至关重要的。如果出现工程质量问题，业主可以按照《建设工程质量管理条例》中规定的程序和标准处理。如果工程质量不符合标准，业主必须通知承包商进行修改并重新建设。此外，如果承包商无法按照合同要求完...查看全文

律师解答： 可以要求工程质量不合格赔偿，在建设工程施工合同中，双方当事人可以约定赔偿，没有约定赔偿的，如果工程质量不合格，发包方也是可以根据我国相关法律要求赔偿的。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第七百九十三条 建设...查看全文

工程质量不合格可以拒绝给付工程款吗？ 我国相关法律规定，对质量不合格又不能修复的工程可以不支付工程价款，故而只有在不能修复时才可以不支付价款。 工程质量不合格的构成要件 1、施工单位对施工中出现质量问题的建设工程或者竣工验收不合格...查看全文

律师解答： 干完活不给钱110管，但这属于劳动纠纷，如果是雇佣关系的，这属于普通民事纠纷，警方也只能调解处理。做好选择诉讼或者申请劳动仲裁的方式解决更有效。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按...查看全文

法律分析：一、干活不给钱可以报警吗1、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以报警。2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第九条，劳动监察用人单位违反国家规定...查看全文

用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，可以报警。劳动监察用人单位违反规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理...查看全文

法律分析：1、干活不给钱可以报警，但不给工资属于劳动纠纷，不归警察管。劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以直接向...查看全文

法律分析： 给用人单位干活用人单位不给钱可以报警，但是建议先与用人单位协商处理或者向调解组织申请调解，协商调解后还无法处理的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 法律依据 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和...查看全文

法律分析：1、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以报警。 2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》 第九条，劳动监察用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济...查看全文

干活后单位不给钱的，劳动者可以报警，但是公安机关一般不处理该类劳动纠纷，因此劳动者最好是去向劳动局举报投诉;或者依法去申请调解、提请仲裁或者提起诉讼。...查看全文

法律分析：一、干活不给钱可以报警吗1、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以报警。2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第九条，劳动监察用人单位违反国家规定...查看全文

法律分析： 干活不给钱可以报警，但是一般用人单位拖欠工资的处理方法是：先协商，不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以申请劳动仲裁和者向法院起诉。 法律依据 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条 发生劳动争议，...查看全文

律师解答： 最好不要随意拆，拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲...查看全文