法律分析：一、拖欠工人工资律师费谁承担1、根据权利义务相对原则，拖欠工人工资律师费由请律师的人承担。但是对于这一部分的费用，可以在起诉书中要求由拖欠工资的一方承担，但是这个请求法院不一定会支持。2、法律依据...查看全文

1、根据权利义务相对原则，拖欠工人工资律师费由请律师的人承担。但是对于这一部分的费用，可以在起诉书中要求由拖欠工资的一方承担，但是这个请求法院不一定会支持。 2、法律依据：《律师服务收费管理办法》第十条 律师服务收费可以根据不同的...查看全文

法律分析：1、根据权利义务相对原则，拖欠工人工资律师费由请律师的人承担。但是对于这一部分的费用，可以在起诉书中要求由拖欠工资的一方承担，但是这个请求法院不一定会支持。 2、法律依据：《律师服务收费管理办法》第十条，律师服务收费可...查看全文

1、根据权利义务相对原则，拖欠工人薪资律师费由请律师的人承担。但是对于这一部分的费用，可以在起诉书中要求由拖欠薪资的一方承担，但是这个请求法院不一定会支持。 2、法律依据：《律师服务收费管理办法》第十条 律师服务收费可以根据不同的...查看全文

法律分析：　1、根据权利义务相对原则，拖欠工人工资律师费由请律师的人承担。但是对于这一部分的费用，可以在起诉书中要求由拖欠工资的一方承担，但是这个请求法院不一定会支持。 　　2、法律依据：《律师服务收费管理办法》第十条 律师服务...查看全文

拖欠工人工资律师费由委托人支付，劳动者和用人单位均可为委托人，律师事务所和律师应当依法纳税，不得以不正当手段承揽业务，不得从事法律服务以外的经营活动。...查看全文

拖欠工人工资律师费由委托人支付，劳动者和用人单位均可为委托人。 法律依据 《中华人民共和国律师法》第二十五条 律师承办业务，由律师事务所统一接受委托，与委托人签订书面委托合同，按照国家规定统一收取费用并如实入账。律师事务所和律师应...查看全文

法律分析：1、根据权利义务相对原则，拖欠工人工资律师费由请律师的人承担。但是对于这一部分的费用，可以在起诉书中要求由拖欠工资的一方承担，但是这个请求法院不一定会支持。 　　2、法律依据：《律师服务收费管理办法》第十条 律师服务收...查看全文

法律分析:可以。委托律师可以与单位自行调解协商、以达成和解的目的，还可以通过委托律师打官司的途径来进行维权。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标...查看全文

法律分析： 工程欠款纠纷是属于合同纠纷，而委托律师代理案件的，律师费由谁承担，要依据合同有没有约定，如果合同没有约定的，一般由委托人自己承担。 《律师服务收费管理办法》第九条实行市场调节的律师服务收费，由律师事务所与委托人协商确...查看全文

欠5000钱不还律师费用多少钱在法律上未统一规定，具体情况如下： (一)不涉及财产关系的，基准收费标准为5,000元-30,000元/件，可合理上浮。 (二)涉及财产关系的，按照争议标的额分段按比例累加收费： 1、10万元以下部分...查看全文

在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者可以采取以下法律途径来解决问题:协商、劳动保障监察机构投诉举报、劳动争议仲裁委员会申请仲裁、诉讼。针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效...查看全文

法律分析：一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起...查看全文

劳动者可向当地劳动部门投诉包工头拖欠工资，也可向法院起诉。根据《劳动合同法》，拖欠工资的用人单位应依法支付劳动报酬。劳动者可申请支付令，法院将依法发出。...查看全文

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，拒不支付劳动者延长工作...查看全文

法律分析：一、拖欠工资可以找律师吗?可以。委托律师可以与单位自行调解协商、以达成和解的目的，还可以通过委托律师打官司的途径来进行维权。如果用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者还有3个途径可以要求支付...查看全文

可以。委托律师可以与单位自行调解协商、以达成和解的目的，还可以通过委托律师打官司的途径来进行维权。《律师服务收费管理办法》第十四条律师事务所应当严格执行价格主管部门会同同级司法行政部门制定的律师服务收费管理办法和收费标准。...查看全文

法律分析:拖欠工人工资可通过以下机构解决纠纷:劳动行政部门；企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织；在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织；劳动争议仲裁委员会；人民法院；其他。工资应当以货币形式按月支付给...查看全文

法律分析:拖欠工人工资由劳动监察部门管。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资...查看全文

农民工工资拖欠，可向劳动保障行政部门投诉，维护合法权益。拖欠工资一般不会判刑，但若转移财产或逃匿拒不支付劳动报酬，可能触犯拒不支付劳动报酬罪，需根据犯罪情节定罪量刑。...查看全文