讨薪有以下途径:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
讨薪有以下途径:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
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一、老板卷钱跑路了钱还能追回吗1、向当地劳动部门申请仲裁。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权措施,因此员工照样可以去劳动部门申请仲裁。并且,申请劳动仲裁时,要填写劳动申诉书,提交能够证...查看全文
法律分析:一、老板跑路了工资还能要回来吗1、向当地劳动部门申请仲裁。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权措施,因此员工照样可以去劳动部门申请仲裁。并且,申请劳动仲裁时,要填写劳动申诉书,...查看全文
1、向当地劳动部门申请仲裁。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权方法,因此员工照样可以去劳动部门申请仲裁。并且,申请劳动仲裁时,要填写劳动申诉书,提交能够证明有劳动关系的证明,以及被拖欠工资的具体数...查看全文
员工维权措施包括向劳动部门申请仲裁和向法院申请资产保护及公司资产清算拍卖。员工可通过劳动部门申请仲裁来维权,需提供劳动申诉书、证明有劳动关系的证明和被拖欠工资的具体数额。此外,员工可向法院申请资产保护及公司资产清算拍卖,以追回工资...查看全文
1、向当地劳动部门申请仲裁。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权措施,因此员工照样可以去劳动部门申请仲裁。并且,申请劳动仲裁时,要填写劳动申诉书,提交能够证明有劳动关系的证明,以及被拖欠工资的具体数...查看全文
法律分析:一、公司老板跑路了工资还能要回来吗公司倒闭老板跑路了,要想讨回工资可以向公安机关报警,可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁,还可以向人民法院起诉。老板跑了,可能涉嫌恶意欠薪罪,可以到当地公安机关报警处理。劳动者申请劳...查看全文
1、向当地劳动部门申请仲裁。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权举措,因此员工照样可以去劳动部门申请仲裁。并且,申请劳动仲裁时,要填写劳动申诉书,提交能够证明有劳动关系的证明,以及被拖欠薪资的具体数...查看全文
律师分析: 老板辞退员工赔偿,依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条。老板跑路了,员工可以向当地劳动部门申请劳动仲裁,同时向法院申请资产保护及公司资产清算拍卖,公司破产,其所有资产应当优先支付劳动者的工资及经济补偿金。申请劳动...查看全文
一、老板欠工资跑路怎么办 1、老板欠工资跑路的,劳动者可以通过以下途径维护自己的权益: &nbs...查看全文
法律分析:1、向当地劳动部门申请仲裁。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权措施,因此员工照样可以去劳动部门申请仲裁。 并且,申请劳动仲裁时,要填写劳动申诉书,提交能够证明有劳动关系的证明,以及被拖...查看全文
老板欠薪跑路的处理办法:_x000D_ 1、到劳动行政部门举报;_x000D_ 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;_x000D_ 3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。_x000D_ 《劳动合同法》第八十五条规...查看全文
律师分析: 申请劳动仲裁。自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。要求公司满足员工要求,仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之...查看全文
一般情况下,如果老板跑路了,那么可以通过以下的方法进行处理:涉及经济关系的赔偿违约责任,企业的法定代表人和其他工作人员,通过法人名义从事的经营活动,给别人造成经济损失的,企业法人要承担民事责任。法人承担第三人责任后,可以追偿有过错...查看全文
老板欠薪跑路是一种违法行为,劳动者可以采取多种途径维护自己的合法权益,包括向劳动保障行政部门投诉、通过劳动保障监察部门或法院解决等。如果老板欠薪跑路构成犯罪,可能会受到拒不支付劳动报酬罪的惩罚,甚至可能被判处刑罚。...查看全文
进行投诉,到劳监大队去提交证据,进行投诉,不要直接去劳动局,因为劳动局不会第一时间受理。让劳监大队调解,但是它没有强制性,如果调解成功,工资就可以追讨回来,如果调解不成功,只能进行下一步。申请劳动仲裁,可向当地劳动争议...查看全文
老板欠薪跑路的处理办法:_x000D_ 1、到劳动行政部门举报;_x000D_ 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;_x000D_ 3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。_x000D_ 《劳动合同法》第八十五条规...查看全文
法律分析:老板跑路了劳动者要求支付的工资,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,当事人对发生法律效力的裁决书人逾期不履行的,另一方当事人可以依法向人民法院申请执行;同时也可以向人民法院申请支付令。法律依据:《《中华...查看全文
一、公司拖欠工资后跑了怎么办 1、公司拖欠劳动者工资后,如果老板跑路的是属于恶意拖欠工资的行为,会构成刑事犯罪,劳动者是可以向公安机关报案的。 2、《中华人民共和国刑法》 第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳...查看全文
公司非法融资后老板跑路的,受害者可以采取以下措施: 1.及时报警,由警方处理。非法融资涉非法集资,属于刑事案件,及时报警由警方处理,能最大程度挽回损失。 2.收集保留相关出资证据,以便理赔。 3.注意警方申报通知,及...查看全文
法律解析: 当然能,主要是要能够证明自己与公司之间的劳动关系,比如劳动合同、员工名单等;其次要尽快将公司的各种相关生产资料保存得当,交予相关部门调查;最后若是公司还有拖欠员工工资的情况,则需要去劳动监察部门申请仲裁,让公司给付应有...查看全文
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