视情况而定：
1、公务员被提起民事诉讼的,不会受到影响。
2、但被提起刑事诉讼,并且经过审理后认定该被告公务员构成犯罪,依法追究其刑事责任的,则该公务员会被给予处分,最严重的可能会被开除公职。
3、公职人员民事纠纷被起诉的后果是执行法院判决。
一般民事纠纷，也就是债务债权关系，按照法院的判决或者是裁定执行就可以，如果拒绝执行法院判决并存在妨碍执行公务行为的，涉嫌拒不履行判决、裁定罪，要给予刑事处罚，如果被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的，或者因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的，一般会被开除
公职人员欠钱被起诉后果
遇到公职人员欠钱不还的事情，债权人要保留好真实的证据比如欠款欠条、借款借据等，在多次催讨仍然不得的情况下，可以试着与其单位领导沟通，让他们协助催讨债务。如果还是无效的话，必须在诉讼时效内向有管辖权的法院起诉处理。
民事诉讼对公职人员的影响
律师回答
摘要：公职人员涉及民事诉讼不受影响，但如果涉及刑事诉讼且被判构成犯罪，将受到处分，甚至可能被开除。公职人员欠债被起诉，债权人应保留证据，催讨无效后可与单位领导沟通，若无效则需在诉讼时效内向有管辖权的法院起诉处理。
延伸阅读
公职人员涉及民事诉讼的法律责任与处罚
公职人员作为公共机构的代表，其行为常常受到法律监管。当他们涉及民事诉讼时，可能面临一系列法律责任与处罚。根据法律规定，如果公职人员在执行职务过程中侵犯了他人的合法权益，被民事诉讼起诉，他们可能承担赔偿责任。这包括赔偿受害人的经济损失、精神损害赔偿等。此外，公职人员还可能面临声誉受损、职务调整、纪律处分等后果。具体的法律责任和处罚将根据案件的具体情况和法律规定进行裁决。因此，公职人员应当严格遵守法律法规，履行职责，以免涉及民事诉讼并承担相应的法律责任与处罚。
公职人员作为公共机构的代表，其行为常常受到法律监管。当他们涉及民事诉讼时，可能面临一系列法律责任与处罚。根据法律规定，如果公职人员在执行职务过程中侵犯了他人的合法权益，被民事诉讼起诉，他们可能承担赔偿责任。这包括赔偿受害人的经济损失、精神损害赔偿等。此外，公职人员还可能面临声誉受损、职务调整、纪律处分等后果。具体的法律责任和处罚将根据案件的具体情况和法律规定进行裁决。因此，公职人员应当严格遵守法律法规，履行职责，以免涉及民事诉讼并承担相应的法律责任与处罚。
结语：公职人员在涉及民事诉讼时需谨慎行事。若因刑事诉讼被认定构成犯罪，将受到相应处分，甚至可能被开除公职。在民事纠纷中，公职人员应遵守法院判决，否则可能面临刑事处罚。债权人可保留相关证据，并与公职人员所在单位沟通催讨债务。如无效，应在诉讼时效内向有管辖权的法院起诉。公职人员需严格遵守法律，以免承担法律责任与处罚，包括经济赔偿和其他后果。
法律依据
《中华人民共和国政务处分法》
第十四条
公职人员犯罪，有下列情形之一的，予以开除：
（一）因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的；
（二）因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的；
（三）因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。
因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除；案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。
公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以撤职；造成不良影响的，予以开除。
第十四条
公职人员犯罪，有下列情形之一的，予以开除：
（一）因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的；
（二）因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的；
（三）因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。
因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除；案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。
公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以撤职；造成不良影响的，予以开除。
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