化工企业男职工退休年龄新规定-法律问答|晖律网

化工企业男职工退休年龄新规定

回答于2024-04-09 阅读（2285）

律师回答

摘要：根据我国法律规定,男性的法定退休年龄为60周岁,而女性的法定退休年龄为55周岁。教授级高工男性的法定退休年龄为65周岁,女性的法定退休年龄为60周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄为男年满55周岁,女年满45周岁。因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。在111个资本结构试点城市的破产

1. 根据我国法律规定，男性的法定退休年龄为60周岁，而女性的法定退休年龄为55周岁。针对教授级高工，男性的法定退休年龄为65周岁，女性的法定退休年龄为60周岁。
2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
3、私企职工退休年龄怎么定新的劳动合同法大部分规定都是关于劳动合同的订立的，对退休年龄没有新规定还是男的60，女的55。因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。
破产国有企业职工退休年龄
111个资本结构试点城市的破产国有企业职工(特殊工种退休、因病或非因工致残完全丧失劳动能力人员退休除外)，可提前5年退休。资源枯竭型破产关闭企业职工，在享受111个资本结构试点城市的破产国有企业职工退休政策的同时，其符合特殊工种退休条件的人员，可再提前5年退休。
相关法律依据
《劳动和社会保障部关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》
一、要严格执行国家关于退休年龄的规定，坚决制止违反规定提前退休的行为
国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
按国家有关规定办理提前退休的范围仅限定为：国务院确定的111个“优化资本结构”试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工;三年内有压锭任务的国有纺织企业中，符合规定的纺纱、织布工种的挡车工。但此项规定与前款规定不能同时用于同一名职工。
对国家关于企业职工退休年龄和条件的规定，各地区、各部门和企业及职工必须认真执行，不得随意降低，严禁扩大适用范围，今后，凡是违反国家规定办理提前退休、退职的企业，要追究有关领导和当事人的责任，已办理提前退休、退职的职工要清退回企业。

延伸阅读

近年来，我国对特殊工种的退休年龄进行了调整。根据最新规定，特殊工种的退休年龄可以在55周岁或45周岁之间进行选择。这一政策的目的是提高特殊工种的退休年龄，从而减轻其工作压力，促进特殊工种的可持续发展。

从社会公平的角度来看，不同工种的劳动者应该享有相同的退休年龄。对于特殊工种来说，由于其工作环境恶劣、风险较高，因此在保障其身体健康的前提下，适当延迟退休年龄有助于提高其工作质量和寿命。

然而，延迟退休年龄也存在一定的社会问题。一些特殊工种如矿山、建筑工地等，由于工作强度大、风险较高，延迟退休可能会导致工作效率低下，甚至影响生命安全。因此，在延迟退休年龄的同时，也应加大对特殊工种的防护措施，保障其身体健康和安全。

总体来说，按55周岁或45周岁对特殊工种进行退休年龄调整，是符合我国社会主义事业发展和人口老龄化趋势的必然趋势。在保障特殊工种身体健康和安全的前提下，适当延迟退休年龄，有助于提高其工作质量和寿命，促进特殊工种的可持续发展。

法律依据

中华人民共和国公务员法（2018修订）：第十四章退休第九十四条公务员退休后，享受国家规定的养老金和其他待遇，国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助，鼓励发挥个人专长，参与社会发展。
中华人民共和国公务员法（2018修订）：第十四章退休第九十二条公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。
中华人民共和国就业促进法（2015修正）：第五章职业教育和培训第五十条地方各级人民政府采取有效措施，组织和引导进城就业的农村劳动者参加技能培训，鼓励各类培训机构为进城就业的农村劳动者提供技能培训，增强其就业能力和创业能力。

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