签了临时工合同可以提前辞职吗？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问签了临时工合同可以提前辞职吗

1、签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话应该按照试用期的规定，提前三天向用人单位提出辞职，临时工提出辞职三天以后就可以离职了。 2、签订了劳动合同并且试用期已过的临时工辞职。过了试用期的临时工辞职需要提前...查看全文

问签了临时工合同可以提前辞职吗？

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律师分析： 1、签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话应该按照试用期的规定，提前三天向用人单位提出辞职，临时工提出辞职三天以后就可以离职了。 2、签订了劳动合同并且试用期已过的临时工辞职。过了试用期的临时工...查看全文

问签了临时工合同可以提前辞职嘛？

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律师解答： 1、签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话应该按照试用期的规定，提前三天向用人单位提出辞职，临时工提出辞职三天以后就可以离职了。 2、签订了劳动合同并且试用期已过的临时工辞职。过了试用期的临时工...查看全文

问临时工签了合同可以提前离职吗?

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临时工辞职分两种情况，离职时间不同。1、试用期内的临时工需提前3天提出辞职，3天后可离职。2、试用期后的临时工需提前30天提出辞职，30天后可离职。未签合同的临时工可随时辞职。劳务派遣应为临时性、辅助性、替代性工作，需与被派遣劳动...查看全文

问临时工签了合同可以提前离职吗

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法律分析：一、临时工签了合同可以提前离职吗根据临时工不同的时间段可以分为三种阶段。1、签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话应该按照试用期的规定，提前三天向用人单位提出辞职，临时工提...查看全文

问临时工签合同提前辞职

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律师分析:根据临时工不同的时间段可以分为三种阶段。1、签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话应该按照试用期的规定，提前三天向用人单位提出辞职，临时工提出辞职三天以后就可以离职了。2、签订了劳动合同并...查看全文

问临时工没签合同提前多久辞职

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临时工没有合同辞职要提前三十天。我国相关法律规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位有以下情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：没有按照劳动合同...查看全文

问签合同可以提前辞职吗?

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签三年合同可以提前辞职吗劳动纠纷律师收集整理了关于签三年合同可以提前辞职吗的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。一、签三年合同可以提前辞职吗劳动合同签了三年，劳动者是可以提前辞职的...查看全文

问签了三年合同,可以提前辞职吗?？

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律师分析：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，即可以解除劳动合同，除用人单位为劳动者提供专项培训费用进行专业技术培训，并约定服务期的情况外，不需要向用人单位支付违约金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第二十...查看全文

问签了三年合同,可以提前辞职吗?？

答

法律解析：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，即可以解除劳动合同，除用人单位为劳动者提供专项培训费用进行专业技术培训，并约定服务期的情况外，不需要向用人单位支付违约金。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第二十...查看全文

问合同签了3年可以提前辞职吗？

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律师分析：劳动者有自主择业权，签订三年劳动合同想提前辞职是可以的，劳动者与用人单位协商一致，就可以解除合同，用人单位不同意的，也不影响劳动者的合同解除权。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳...查看全文

问合同签了3年可以提前辞职吗

答

律师分析:劳动者有自主择业权，签订三年劳动合同想提前辞职是可以的，劳动者与用人单位协商一致，就可以解除合同，用人单位不同意的，也不影响劳动者的合同解除权。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文

问合同签了三年可以提前辞职吗

答

一、劳动合同签了3年可以提前辞职吗签订合同后提前离职是可以的。 (一)、有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： 1、在试用期内的;2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。非法限制人身自由...查看全文

问签了劳动合同可以提前辞职吗

答

签订合同后提前离职是否可行？答案是可以。根据《劳动合同法》，劳动者可以提前30天递交书面辞职申请，或出于特定原因单方解除劳动合同。用人单位应在终止合同时提供证明，并办理相关手续。未签订劳动合同的辞职一般也需提前申请，并可要求双倍工...查看全文

问临时工未签订合同辞职需提前通知

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临时工辞职需提前30天，劳动者可书面通知用人单位解除劳动合同。试用期内提前3天通知也可解除合同。劳动者可解除合同情形：未提供劳动保护或条件、未及时支付报酬、未按法规缴纳社保费。...查看全文

问工作签了一年的合同可以提前辞职吗

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法律分析：一、工作签了一年的合同可以提前辞职吗1、签一年劳动合同可以提前辞职。根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用...查看全文

问临时工提前七天辞职合法吗

答

签订了劳动合同但还处在试用期的，这样的临时工提出辞职，三天以后就可以离职了。签订了劳动合同并且试用期已过的临时工。过了试用期的临时工提出辞职三十天以后才可以离职。没有签订劳动合同的临时工辞职时不受约束，可以随时辞职并且当场离职。 ...查看全文

问临时工不干了需要提前辞职吗？

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律师分析：劳务派遣应当在临时性、辅助性、替代性的工作岗位上实施，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。因此劳务派遣人员也必须按《劳动《合同法》》规定解除劳动合同。【法律依据】：《中...查看全文

问临时工不干了需要提前辞职吗？

答

法律解析：劳务派遣应当在临时性、辅助性、替代性的工作岗位上实施，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。因此劳务派遣人员也必须按《劳动《合同法》》规定解除劳动合同。【法律依据】：《中...查看全文

问临时工不干了需要提前辞职吗？

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