律师分析： 工伤认定申请应当向统筹地区社会保险行政部门提出。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定...查看全文

根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的规定，工伤认定应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。 在现阶段，各地统筹地区不是按统一的行政级别设置的，而是根据具体情况设定的。这一点必须明确。根据有关规定，工伤保险基金在直辖市和设区的市实...查看全文

法律分析：工伤认定申请应当向统筹地区社会保险行政部门提出。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工...查看全文

法律解析： 工伤认定申请应当向统筹地区社会保险行政部门提出。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定...查看全文

法律分析:工伤认定应该向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被...查看全文

法律分析:向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被...查看全文

工伤认定申请应向用人单位所在地社保部门提出，用人单位需在事故发生后30日内申请，否则受伤职工或其近亲属、工会可在1年内直接申请。工伤认定可由受伤职工单位、职工本人及其近亲属、工会组织申请。...查看全文

律师分析： 认定工伤要去劳动保障行政部门申请。 根据《工伤保险条例》的相关规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，...查看全文

法律分析:认定工伤要去劳动保障行政部门申请。根据《工伤保险条例》的相关规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织...查看全文

法律分析： 交通事故伤残认定需要向有资质的鉴定机构提出，如果是司法鉴定机构，应当核对并记录鉴定材料的名称、种类、数量、性状、保存状况、收到时间等。诉讼当事人对鉴定材料有异议的，应当向委托人提出。 法律依据： 《司法鉴定程序通则》 ...查看全文

法律分析：交通事故伤残认定向有资质的鉴定机构提出，司法鉴定机构应当核对并记录鉴定材料的名称、种类、数量、性状、保存状况、收到时间等。诉讼当事人对鉴定材料有异议的，应当向委托人提出。法律依据：《司法鉴...查看全文

工伤认定申请应向社保部门提出，逾期需承担费用。用人单位未提出申请的，职工可直接向劳动保障部门申请。省级社保部门未按时认定的，由市级社保部门办理。用人单位需在规定时限内提交申请，否则需承担相关费用。...查看全文

工伤认定需向用人单位所在地社保部门提出申请，包括暴力伤害、事故伤害、职业病等情形。法律依据为《工伤保险条例》第十七条。申请时需提供工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。特殊情况可延长申请时限。如未提出申请，工伤职工及其...查看全文

律师分析： 向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；患职业病的；...查看全文

法律分析:向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；患职业...查看全文

向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；患职业病的；其他。...查看全文

法律解析： 向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；患职业病的；...查看全文

工伤认定应向当地劳动行政部门申请，由其审核提供的材料并根据《工伤保险条例》进行认定。申请时需提供工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗或职业病诊断证明。根据不同情况，还需提交相关证据，如死亡证明、公安部门证明、交通管理部门证明等。工伤...查看全文

律师分析： 报工伤需要去社会保险行政部门。《工伤认定办法》第四条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提...查看全文

根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的规章，工伤认定应当由统筹地区的劳动保障行政部门作出。 在现阶段，各地统筹地区不是按统一的行政级别设置的，而是根据具体情况设定的。这一点必须明确。根据有关规章，工伤保险基金在直辖市和设区的市实...查看全文