法律分析： 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门工伤认定机关提出工伤认定申请。 法律依据 《工伤保险条例》 ...查看全文

法律分析：一、工伤报销需要哪些材料1、工伤职工身份证正反面复印件；2、财税部门统一印制的医疗专用收据原件(背面需有工伤职工或家属签名)、住院总花费清单、门诊病历及出院小结原件、复印件各一份；3、...查看全文

工伤报销所需资料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。具体报销资料依据本地工伤保险政策执行。...查看全文

法律分析： 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门工伤认定机关提出工伤认定申请。 法律依据 《工伤保险条例》 ...查看全文

工伤报销所需资料：1、工伤职工身份证；2、工伤治疗原始病历；3、工伤认定结论；4、其它资料。【注】：具体报销资料依据本地工伤保险政策执行。工伤保险报销是根据有关法律政策的规定在责任范围内给予工伤事故的赔偿。目的是为了保障因工作遭受...查看全文

律师分析： 1.工伤职工身份证正反面复印件。 2.财税部门统一印制的医疗专用收据(发票)原件(背面需有工伤职工或家属签名)、住院总花费清单、门诊病历及出院小结原件、复印件各一份。 3.《工伤认定决定书》或《因工轻伤证明》或《变更老...查看全文

工伤保险报销需要的手续是： 1.发生工伤24小时内要向社会保险经办机构报送工伤报告表； 2.发生工伤单位应当自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动科提出工伤认定申请； 3.经人社相关部门认定为工伤的，可享受工伤...查看全文

报工伤保险所需要的材料有： 1、到工伤部门领取《劳动能力鉴定、确定申请表》一张，受伤职工填写，填写完整，单位盖章本人签字; 2、《工伤认定通知书》认定号; 3、劳动能力鉴定结论; 4、个人申请; 5、医院诊断证明书和出院通知单复印...查看全文

律师分析： 报工伤保险所需要的材料有： 1、到工伤部门领取《劳动能力鉴定、确定申请表》一张，受伤职工填写，填写完整，单位盖章本人签字; 2、《工伤认定通知书》认定号; 3、劳动能力鉴定结论; 4、个人申请; 5、医院诊断证明书和出...查看全文

法律分析：工伤医疗费用报销需要的材料有：_x000D_ 1、工伤职工身份证；_x000D_ 2、医疗专用收据、住院总花费清单等；_x000D_ 3、工伤认定决定书等材料；_x000D_ 4、职业病的，需提供诊断证明书或者职...查看全文

法律分析：工伤费用报销需要的资料：_x000D_ 1、工伤职工身份证正反面复印件；_x000D_ 2、财税部门统一印制的医疗专用收据原件(背面需有工伤职工或家属签名)、住院总花费清单、门诊病历及出院小结原件、复印件各一份；...查看全文

法律分析：工伤保险报销需要的手续是：_x000D_ 1、发生工伤24小时内要向社会保险经办机构报送工伤报告表；_x000D_ 2、发生工伤单位应当自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动科提出工伤认定申请...查看全文

工伤认定后报销所需材料清单及流程。工伤认定后，需提供医疗费用专用收据、病历复印件、申请表等资料。单位需在事故后30天内申请工伤认定，认定结论需在60天内出具。医疗费用报销需在医疗终结后一年内办理，资料齐全时30日内完成。费用拨付对...查看全文

法律分析：报工伤需要的有以下材料：_x000D_ 1、工伤认定申请表；_x000D_ 2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；_x000D_ 3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书；_x000D_ 4、工伤认定申请表应当包括事...查看全文

工伤延期需要什么资料 工伤延期需要的资料：(一)工伤认定延期申请表；(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 认定工伤需要什么资料 工伤员工可直接...查看全文

没有签订劳动合同受伤建议先向劳动争议仲裁机构申请劳动关系仲裁。如果与相关单位成立事实劳动关系，可以申报工伤，且用人单位将按照《工伤保险条例》承担工伤赔偿责任。...查看全文

保险报销需要以下材料：1、公司的理赔部或者是自己的经纪人，在确认事情属实后，会要求投保人提供如下相应资料：（1）保险合同原件；（2）投保人的身份证复印件（正反面）；（3）投保人的银行卡复印件（正反面）；（4）被保险人门（急）诊病历...查看全文

一、报工伤保险需要哪些材料 提出工伤认定申请应当提交下列材料： 1、工伤认定申请表。 2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。 3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 4、工伤认定申请表应...查看全文

工伤认定申请流程及所需材料，包括申请表、诊断证明书、劳动合同、身份证复印件。申请后需经过审查、认定、鉴定等程序，最终符合条件的工伤职工可享受工伤保险待遇。...查看全文

法律解析： （一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应...查看全文