法律分析:
单位应当给长期失联职工办理退休手续。劳动关系以劳动为基础,劳动者长期不为用人单位提供劳动,劳动关系处于实际解除的状态。如单位未及时解除劳动合同而职工已达退休年龄,单位应予办理退休手续。
法律依据:
《企业职工奖惩条例》第十八条_x000D_
职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时间超过15天,或者一年以内累计旷工时间超过30天的,企业有权予以除名。
法律分析:
单位应当给长期失联职工办理退休手续。劳动关系以劳动为基础,劳动者长期不为用人单位提供劳动,劳动关系处于实际解除的状态。如单位未及时解除劳动合同而职工已达退休年龄,单位应予办理退休手续。
法律依据:
《企业职工奖惩条例》第十八条_x000D_
职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时间超过15天,或者一年以内累计旷工时间超过30天的,企业有权予以除名。
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单位应根据法律规定及时给达到退休年龄的职工办理退休手续,不办理属违法行为。职工可要求单位立即办理,并补缴未缴纳的保险费。如单位拒绝,可向劳动保障行政部门投诉,如仍不能解决问题,可申请劳动仲裁维权。...查看全文
从单位退休的参保人员,退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。 1、用人单位持职工已签字的《养老保险手册》,到社保分中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》2、到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续; 3、将审批后...查看全文
律师分析: 从单位退休的参保人员,退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。 1、用人单位持职工已签字的《养老保险手册》,到社保分中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》2、到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续; ...查看全文
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企业上班退休的办理流程包括申请退休、缴纳服务费、提交退休申报材料等步骤;女个体退休年龄的规定依据现行法律,包括年龄和工龄的要求,以及从事特殊劳动或完全丧失劳动能力的情况。 企业上班退休和女个体退休年龄的办理规定。 企业上班退休的办...查看全文
在事业单位上班的人员,如果已经到了退休年龄了,一般都是要到社会保险部门去进行办理退休手续的,办理的时间建议提前一个月左右,那么所需要经过的流程是怎样的?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,律师整理了以下的内容,希望对您能有所帮助。...查看全文
法律分析: 职工办退休需要一个月左右的时间才能批下来。通常情况下,达到正常退休年龄的当月办理。在退休申请中,审批需要公示一周,审批后将审批表送社保局,次月就可以领取养老金了。如果你没有及时申报,因为个人和单位的原因,导致待遇核定手...查看全文
单位买断退休需要按个人参保程序办理退休手续,包括提交申请书和相关证件。根据国家规定,男满50岁、女满45岁,连续工龄满10年,且完全丧失劳动能力的工人应退休。申请提前退休的职工需进行医疗诊断并经鉴定委员会确认。最后,职工凭鉴定结论...查看全文
法律分析:违法。 符合退休条件的员工,企业应该为其办理退休手续,企业不给员工办退休手续属于违法行为,建议向单位住所地劳动行政(监察大队)部门投诉。 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。...查看全文
律师分析: 单位不办理退体手续,可以找劳动仲裁委员会解決争议。劳动仲裁委员会分情况具体处理 (1)对符合退体条件的职工,应要求用人单位按国家规定及时为其办理退休手续。 (2)对符合退体条件,由于用人单位方面的原因未给职工办理退体手...查看全文
单位不给退休时,职工可以停止上班,要么单位支付工资,要么办理退休手续,并向劳动仲裁部门申请劳动争议仲裁。职工退休年龄根据法律规定,男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事繁重体力劳动或有害工作的职...查看全文
法律分析: 根据我国规定企业职工办理退休手续如下: 1、平时我们的养老保险金按时足额缴纳,只要到达法定退休年龄,就要由企业劳资工作人员到基金征缴科申报退休停缴,然后打印养老保险清单。 2、接着要由企业劳资人员呈报所...查看全文
单位办理退休手续流程: 1、提前向用人单位或档案托管部门提出书面申请; 2、由上述单位向企业职工养老保险结算管理中心(企保中心)缴纳社会化管理服务费; 3、由待遇审核单位在退休申报后到市企保中心档案接收窗口,领取报审表; 4、及时...查看全文
如果企业员工达到法定退休年龄,或者因为法定原因需要提前退休的,是需要办理退休手续的,同时需要处理好社保事项。,企业员工退休办理流程是怎样的呢? 企业员工退休办理流程是什么 一、退休手续办理流程 1、参保人员到达法定退休年龄时,当月...查看全文
法律分析:从单位退休的参保人员,退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。 1、用人单位持职工已签字的《养老保险手册》,到社保分中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》; 2、到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手...查看全文
国家劳动法规定,男人是60岁退休,而女人是50岁退休。有些人在岗位上工作了一辈子,刚好自己是即将到退休年龄了,所以打算去办理退休的相关手续。但不知道是否要提前,那么,办退休要提前多少天?下面律师给你主要介绍相关知识。 一、办退休要...查看全文
律师分析:如果劳动者诉求为要求用人单位为其办理退休手续,则该诉求不属于司法权干预的范围,会面临不予受理或被驳回起诉的风险。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百一十九条 起诉必须符合下列条件...查看全文
单位办退休手续流程:持保险手册到社保分中心打印相关单据,办理退休待遇审批手续,提交材料进行审核。灵活就业人员个人办理退休手续:提前一个月到社保局递交材料,审核通过后退休金将拨付到农行养老金存折,凭存折领取。办理时需提供相关材料。退...查看全文
单位不办理退休手续,可通过劳动仲裁解决。企业应按规定办理退休手续,不能拖延。单位可扣除经济损失,但不得超过工资的20%。退休金是一种社会保障待遇,必须及时足额发放,不得挪用。...查看全文
法律解析: 从单位退休的参保人员,退休手续由员工企业单位的社保专员负责办理。 1、用人单位持职工已签字的《养老保险手册》,到社保分中心打印《养老保险个人账户储存额及平均工资指数情况单》。 2、到劳动保障行政部门办理退休待遇审批手续...查看全文
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