律师分析： 可以。当事人的损害后果是由于第三人的过错造成的，同时符合工伤条件的，可以获取双重赔偿。二者虽然基于同一损害事实，但只存在于两个不同的法律关系之中，互不排斥。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第一百二十条 民...查看全文

法律解析： 可以。当事人的损害后果是由于第三人的过错造成的，同时符合工伤条件的，可以获取双重赔偿。二者虽然基于同一损害事实，但只存在于两个不同的法律关系之中，互不排斥。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第一百二十条 民...查看全文

法律分析:在第三人侵权构成工伤情况下，可以同时获得工伤和人身侵权双重赔偿。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。行为人因过错侵害他人民事权...查看全文

法律分析:因为第三人侵权造成的工伤，工伤职工可以同时获得侵权赔偿和工伤赔偿。但已经获得第三人侵权赔偿的，对医疗费、护理费、交通费、住院伙食补助费、残疾器具辅助费和丧葬费等重复性赔偿项目，工伤保险基金或者用人单位不再支付。...查看全文

侵权赔偿和工伤可以双赔吗 一、侵权赔偿和工伤可以双赔吗 我国法律、法规、司法解释，并未明确规定禁止工伤保险待遇与侵权赔偿可以同时获得的情况下，根据“法无禁止即可为”的民法理论，受害者因第三人受到人身损害，同...查看全文

法律分析:侵权和工伤可以同时获得赔偿，但是对于医药费的部分，则只能获得一份赔偿，也就是如果侵权人已经依法赔偿了医药费的，那么工伤保险基金则无需再支付医药费。而没有重合的部分则都可以获得赔偿。法律依据:《《中...查看全文

法律分析:如果劳动者因第三人侵权而受到工伤，在不重复的范围内可以获得双倍赔偿。但是如果劳动者已经获得医疗费、康复费等侵权赔偿，则工伤保险经办机构和用人单位不再重复支付。法律依据:《《最高人民法院关于审理人身...查看全文

工伤和侵权可以双倍赔偿吗 一、工伤和侵权可以双倍赔偿吗 我国法律、法规、司法解释，并未明确规定禁止工伤保险待遇与侵权赔偿可以同时获得的情况下，根据“法无禁止即可为”的民法理论，受害者因第三人受到人身损害，同...查看全文

工伤是可以获得双重赔偿的。根据《工伤保险条例》、《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，发生工伤事故：（1）如果属于用人单位责任的，工伤职工应当按照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇，不能再通过民事诉讼获得双...查看全文

法律分析:工伤赔偿和侵权赔偿符合一定条件的可以兼得，如该工伤为第三人造成的，则可以向第三人申请侵权赔偿。根据我国法律规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误...查看全文

律师分析： 工伤赔偿和侵权赔偿符合一定条件的可以兼得，如该工伤为第三人造成的，则可以向第三人申请侵权赔偿。 根据我国法律规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入...查看全文

法律分析:因第三人侵权造成的工伤，工伤职工可以主张侵权损害赔偿和工伤赔偿。但已经获得第三人侵权赔偿的，对工伤赔偿项目的范围进行了限制。先获得工伤赔偿待遇的，并不影响侵权赔偿责任，第三人侵权人仍承担全部赔偿责任。...查看全文

工伤与第三人侵权一般并不相互竞合，不过当第三人侵权并被认定为工伤时，职工可以同时获得工伤保险赔偿和第三人的侵权赔偿。如果职工因工作原因遭受事故伤害或患职业病，并通过工伤认定，他将享受工伤保险待遇。如果劳动能力鉴定确定职工失去了劳动...查看全文

一般来说，职业病病人、因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，仍依法享有民事求偿权，可获得双重权利。但是重复赔偿范围应仅限于预期损失（或利益）填补类的项目，如一次性工亡补助金等，而对于直接损失，如医疗费、住院伙...查看全文

工伤赔偿和侵权赔偿可兼得，若工伤由第三方造成，可向第三方索要侵权赔偿。根据我国法律规定，侵害他人应赔偿医疗、护理、交通等费用，误工减少的收入，残疾生活辅助具费和赔偿金，以及丧葬费和死亡赔偿金。...查看全文

劳动者在工伤事故中受伤时，有权同时获得工伤保险赔偿和人身损害赔偿。用人单位和侵权者都应依法承担各自的赔偿责任，即使劳动者已经从其中一方获得赔偿，也不能免除或减轻另一方的责任。工伤保险赔偿和人身损害赔偿项目可能存在重叠，重叠部分也应...查看全文

工伤侵权可以双重赔偿，回老家遭遇交通事故可认定为工伤。根据我国法律和司法解释，受害者可以同时获得工伤保险待遇和侵权赔偿，因为两者的请求权基础和法律关系互不排斥。对于上下班途中的交通事故，只要非本人主要责任且受伤，可以认定为工伤。对...查看全文

法律分析：工伤和其他损害赔偿是可以得到双重赔偿的，因为法律没有相抵触的规定，而且根据规定除了一次性票据报销的除外均可以得到赔偿；因第三人造成工伤的职工或其近亲属，从第三人处获得民事赔偿后，仍然可以向工伤保险机构申请工伤保险...查看全文

法律解析： 工伤和其他损害赔偿是可以得到双重赔偿的，因为法律没有相抵触的规定，而且根据规定除了一次性票据报销的除外均可以得到赔偿。 【法律依据】: 《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待...查看全文

法律分析:工伤和其他损害赔偿是可以得到双重赔偿的，因为法律没有相抵触的规定，而且根据规定除了一次性票据报销的除外均可以得到赔偿。法律依据:《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十...查看全文