企业方单方解除职工和劳动合同时,应当事先将理由通知工会。-法律问答|晖律网

相关法律问题

问企业方单方解除职工和劳动合同时,应当事先将理由通知工会。

法律分析：能。1、要看该用人单位制定的规章制度是否合法。2、用人单位对该员工违反规章制度的行为需承担举证责任。3、人民法院审理涉及职工和工会工作人员因参加工会活动或者履行工会法规定的职责而被解除劳动...查看全文

问用人单位单方解除劳动合同应当事先将理由通知哪一方

法律分析：(1)制作书面解除劳动合同通知书，并且送达给劳动者，解除劳动合同通知书应当载明用人单位解除劳动合同的事实、理由及依据。 (2)应当事先将解除劳动合同理由通知工会。 (3)在解除或者时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在1...查看全文

问企业单方解除劳动合同是否应当通知工会？

答

企业解除劳动合同应当通知工会。用人单位单方解除劳动合同没有通知工会会产生什么法律后果 1、工会是职工自愿结合的群众组织，其宗旨就是要维护职工的合法权益。工会法第二十一条、劳动法第三十条、劳动合网法第四十三...查看全文

问用人单位单方解除劳动合同应当事先通知工会吗？

答

1、通过工会《劳动合同法》第41条规定在可以裁员的4种情形下，用人单位需提前三十天向工会或者全体职工说明情况，听取工会或职工意见后，上报劳动部门，即工会对用人单位裁员有知情权和建议权。第43条规定，用人单位单方解除劳动...查看全文

问用人单位单方解除劳动合同应当事先通知工会吗？

答

法律分析：1、通过工会《劳动合同法》第41条规定在可以裁员的4种情形下，用人单位需提前三十天向工会或者全体职工说明情况，听取工会或职工意见后，上报劳动部门，即工会对用人单位裁员有知情权和建议权。第43条规定，用人单位单方解除劳...查看全文

问企业单方面解除劳动合同通知工会

答

问企业解除劳动合同应当通知工会吗

答

一、企业解除劳动合同应当通知工会吗 1、是的，用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。 2...查看全文

问企业解除劳动合同应当通知工会吗

答

法律分析：一、企业解除劳动合同应当通知工会吗1、用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面...查看全文

问企业解除劳动合同应当通知工会吗

答

法律分析：企业解除劳动合同应当通知工会，用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。工会组织成立的主要意图，可以与雇主谈判工资薪水、工作时限和工作条件等。法...查看全文

问企业解除劳动合同应当通知工会么

答

一、企业解除劳动合同应当通知工会么 1、是的，用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。 2...查看全文

问企业解除劳动合同应当通知工会嘛

答

一、企业解除劳动合同应当通知工会嘛 1、是的，用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规章或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处置结果书面通知工会。 2...查看全文

问企业单方面解除职工劳动合同时

答

企业可以单方面解除劳动合同吗?企业单方面解除职工劳动合同时，需要符合一定的条件。具体如下：一、过失性辞退。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规...查看全文

问用人单位单方解除劳动合同应当事先通知哪个部门

答

法律分析:用人单位单方解除劳动合同应事先通过工会和通知劳动者。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以...查看全文

问职工单方解除劳动合同需通知书吗

答

单方解除合同要通知。解除合同的一方当事人需要通知对方,合同自通知到达对方时解除。对方有异议的,可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记等手续的,依照其规定。关于单方解除合同是否要...查看全文

问单方解除劳动合同没有工会应该怎么通知

答

在有工会的单位，一般在解除员工的时候需要通知工会。而现实中，有的员工就以单位解除劳动合同但没有通知工会为由，主张单位的解除行为是违法的。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。我国劳动合同法对...查看全文

问单方解除劳动合同没有工会如何通知

答

在有工会的单位，一般在解除员工的时候需要通知工会。而现实中，有的员工就以单位解除劳动合同但没有通知工会为由，主张单位的解除行为是违法的。用人单位违反法律、行政法规规章或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。我国劳动合同法对...查看全文

用人单位解除劳动合同需要书面通知，劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。劳动合同签订后，要想解除要经过双方同意或者要有什么特殊的原因，否则任何一方都是不能擅...查看全文

问用人单位单方解除劳动合同应当事先告知哪个部门

答

法律解析：用人单位单方解除劳动合同应事先通过工会和通知劳动者。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三...查看全文