薪资上税规定?

律师回答

法律解析:

员工能到到手里的工资就是工资总金额减去五险一金再减去缴税。我国贫富差距大,每个人的工资水平也是参差不齐,有高有低,为了公平起见,每个人所需要缴纳的税也是不一样的,根据现在新发行个人所得税法的规定,中国目前每个人所得所要缴纳的税,是从从工资、薪金所得,适用7级超额累进税率,分为最低的3%到最高的45%。收入越高,所需要缴纳的税越多。

【法律依据】:

《中华人民共和国个人所得税法》第二条 下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:

(一)工资、薪金所得;

(二)劳务报酬所得;

(三)稿酬所得;

(四)特许权使用费所得;

(五)经营所得;

(六)利息、股息、红利所得;

(七)财产租赁所得;

(八)财产转让所得;

(九)偶然所得。

居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。

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