法律分析:
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
法律依据:
《工伤保险条例》第二十一条_x000D_
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
法律分析:
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
法律依据:
《工伤保险条例》第二十一条_x000D_
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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工伤职工应在伤情稳定或停工留薪期满后及时申请劳动能力鉴定,以确定伤残等级。申请人需按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关材料。申请材料齐全后,劳动行政部门将进行审查并在一定时间内做出工伤认定结论通知书。认定为工伤后,申请...查看全文
职工在工伤认定之后什么时间做工伤鉴定 工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定...查看全文
律师分析: 一般均要求自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政...查看全文
一般均要求自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤...查看全文
一、工伤认定后多久做劳动能力鉴定 依据《中华人民共和国工伤管理条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 故进行劳动能力鉴定需等到伤情稳定后,在此法律没有给出具体期限...查看全文
根据《工伤保险条例》,用人单位应在一个月内申请工伤鉴定,否则工伤职工可直接向劳动保障行政部门提出申请。市级劳动能力鉴定委员会应在60日内作出鉴定结论,并及时送达相关单位和个人。...查看全文
法律分析:申请人:委托代理人:请求事项:请求对申请人因工伤事故导致的残疾进行劳动能力鉴定。事实与理由:此致××劳动能力鉴定委员会申请人:20XX年,月,日...查看全文
律师分析: 1、伤残鉴定又名劳动能力鉴定,通常情况越早鉴定对劳动者越好。2、一般情况下是工伤认定后马上可以做,但是如果劳动者或者单位有一方要对工伤认定不服或者是声明要去行政复议或者行政诉讼的,就要再等60天。3、一般是工伤认定下来...查看全文
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起六十日内作出劳动能力鉴定结论,劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。工伤鉴定结果出来后,一年内申请赔偿,否则就过了诉讼时效。一旦过了诉讼时效,再要求赔偿。...查看全文
法律分析:设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起六十日内作出劳动能力鉴定结论,劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。工伤鉴定结果出来后,一年内申请赔偿,否则就过了诉讼时效。一旦过了诉讼时效...查看全文
工伤劳动能力鉴定程序简述:申请人向劳动能力鉴定委员会提出申请,提交相关资料。劳动能力鉴定委员会应在60天内作出结论,可延长30天。工伤等级由鉴定结果决定。在停工留薪期内,职工工资福利待遇不变,由单位支付。...查看全文
律师分析: 用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障...查看全文
用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出...查看全文
工伤鉴定的主旨:工伤职工在治疗伤情相对稳定后,应申请劳动能力鉴定。鉴定由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供相关资料。劳动能力鉴定包括劳动功能障碍和生活自理障碍等级的评定。劳动能力鉴定结论应在...查看全文
工伤职工可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,需提供工伤认定决定书、工伤医疗材料、身份证等材料。劳动能力鉴定分劳动功能障碍和生活自理障碍等级,标准由相关部门制定。申请需填写申请表,并提交相关材料。...查看全文
劳动能力鉴定申请主体包括用人单位、工伤职工及其亲属,申请顺序不限。伤残情况变化后,可申请劳动能力复查鉴定,社会保险机构也可提出申请。因工死亡职工的供养亲属需向所在地劳动能力鉴定委员会申请鉴定。...查看全文
律师分析: 用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 【法...查看全文
用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。...查看全文
法律解析: 用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 【法...查看全文
法律分析: 要申请工伤鉴定的,可以向用人单位所在地的社保行政部门提出工伤认定的申请;申请工伤劳动能力鉴定向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,需要的材料包括工伤认定书、鉴定人本人的身份证件等。 法律依据: 《工伤保险条例》 第二...查看全文
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