第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十二次会议决定对《中华人民共和国种子法》作如下修改:  &nb...查看全文

律师分析： 公路法实施细则是针对《中华人民共和国公路法》而制定的具体实施规定。该实施细则主要涉及以下几个方面：1. 公路建设实施细则第二章规定了公路建设项目的管理，包括实行法人负责制度、招标投标制度和工程监理制度等。2. 公路管理...查看全文

法律解析： 公路法实施细则是针对《中华人民共和国公路法》而制定的具体实施规定。该实施细则主要涉及以下几个方面：1. 公路建设实施细则第二章规定了公路建设项目的管理，包括实行法人负责制度、招标投标制度和工程监理制度等。2. 公路管理...查看全文

律师解答： 《律师法实施细则》第三条 律师执业必须遵守宪法和法律，恪守律师职业道德和执业纪律。 律师执业必须以事实为根据，以法律为准绳。 律师执业应当接受国家、社会和当事人的监督。 律师依法执业受法律保护，任何组织和个人不得侵害律...查看全文

律师解答： 公路法实施细则是针对《中华人民共和国公路法》而制定的具体实施规定。该实施细则主要涉及以下几个方面：1. 公路建设实施细则第二章规定了公路建设项目的管理，包括实行法人负责制度、招标投标制度和工程监理制度等。2. 公路管理...查看全文

律师分析： 《律师法实施细则》第三条 律师执业必须遵守宪法和法律，恪守律师职业道德和执业纪律。 律师执业必须以事实为根据，以法律为准绳。 律师执业应当接受国家、社会和当事人的监督。 律师依法执业受法律保护，任何组织和个人不得侵害律...查看全文

法律分析：为了规范律师执业许可，保障律师依法执业，加强对律师执业行为的监督和管理，制定该管理办法。律师依法执业受法律保护，任何组织和个人不得侵害律师的合法权益。司法行政机关、律师协会应当建立健全律师表彰奖励制度，根据有关规定设立综...查看全文

律师分析： 中华人民共和国公证法是为规范公证活动，保障公证机构和公证员依法履行职责，预防纠纷，保障自然人、法人或者其他组织的合法权益而制定的法律。 由第十届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于2005年8月28日修订通过，自2...查看全文

劳动合同法全文实施细则是什么 劳动合同法全文实施细则是为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》，制定的条例。 劳动仲裁法实施细则是什么 劳动仲裁法实施细则是为了公正及时解决劳动争议，保护当事人合法权益，促进劳动关系和谐稳定而制定的...查看全文

法律分析：第一章　总则 　　第二章　公务员的条件、义务与权利 　　第三章　职务、职级与级别 　　第四章　录用 　　第五章　考核 　　第六章　职务、职级任免 　　第七章　职务、职级升降 　　第八章　奖励 　　第九章　...查看全文

劳动合同法全文实施细则是为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》，制定的条例。 劳动合同法全文内容 劳动合同法全文内容是为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，...查看全文

律师分析： 2022年《劳动法》实施细则共分为10个章节，包括劳动关系、劳动合同、工作时间和休息休假、工资、社会保险、劳动安全卫生、女职工和未成年工、劳动争议处理、劳务派遣、跨地域就业等多个方面的内容。具体来说，细则规定以下几点：...查看全文

律师解答： 2022年《劳动法》实施细则共分为10个章节，包括劳动关系、劳动合同、工作时间和休息休假、工资、社会保险、劳动安全卫生、女职工和未成年工、劳动争议处理、劳务派遣、跨地域就业等多个方面的内容。具体来说，细则规定以下几点：...查看全文

法律解析： 建筑法实施细则的基本内容包括： 第一条，为了加强对建筑活动的监督管理，维护建筑市场秩序，保证建筑工程的质量和安全，促进建筑业健康发展，制定本法。 第二条，在中华人民共和国境内从事建筑活动，实施对建筑活动的监督管理，应当...查看全文

律师分析： 建筑法实施细则的基本内容包括： 第一条，为了加强对建筑活动的监督管理，维护建筑市场秩序，保证建筑工程的质量和安全，促进建筑业健康发展，制定本法。 第二条，在中华人民共和国境内从事建筑活动，实施对建筑活动的监督管理，应当...查看全文

律师分析： 公务员请假制度是国家机关中的一项重要制度，对于保持工作稳定、提高工作效率具有积极作用。本制度主要规定了公务员在何种情况下可以请假、各类假别的原则和申请手续、待遇等内容。其中，公务员可以请事假、病假、丧假、产假、陪产假等...查看全文

法律分析：机关工作人员请假三天以内由分管副局长批准，超过三天由局长批准;办、股负责人请假二天以内由分管到局长批准，超过两天由局长批准;副局长请假三天以内由局长批准，三天以上按程序报上级部门批准;局长请假三天以内由党组批准，超过三天...查看全文

律师解答： 公务员请假制度是国家机关中的一项重要制度，对于保持工作稳定、提高工作效率具有积极作用。本制度主要规定了公务员在何种情况下可以请假、各类假别的原则和申请手续、待遇等内容。其中，公务员可以请事假、病假、丧假、产假、陪产假等...查看全文

法律解析： 五个体系、四项管理、三项制度 【法律依据】: 《中华人民共和国安全生产法》 第三条 安全生产工作坚持中国共产党的领导。 安全生产工作应当以人为本，坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位，树牢安全发展理念，...查看全文

法律解析： 五个体系、四项管理、三项制度 【法律依据】: 《中华人民共和国安全生产法》 第三条 安全生产工作坚持中国共产党的领导。 安全生产工作应当以人为本，坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位，树牢安全发展理念，...查看全文