不签居间合同会导致纠纷产生时难以取证，但不会完全影响权利义务。法律规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。 不签居间合同的后果是什么 不...查看全文

如果不签订居间合同，会导致纠纷发生时难以提供证据，但不会完全影响权利和义务。根据法律规定，当事人可以以书面、口头或其他形式订立合同。书面形式包括合同书、信件、电报、传真等，可以有形地表达合同内容。...查看全文

法律解析： 签分居协议的后果是为离婚案件的审理提供证据的作用。分居协议的内容一般包括：夫妻双方自愿分居的意思表示及夫妻双方在分居期间的权利、义务；子女的临时抚养；夫妻共有财产的临时管理；分居的期限；分居的终止条件。 【法律依据】...查看全文

法律分析： 签分居协议的后果是为离婚案件的审理提供证据的作用。分居协议的内容一般包括：夫妻双方自愿分居的意思表示及夫妻双方在分居期间的权利、义务；子女的临时抚养；夫妻共有财产的临时管理；分居的期限；分居的终止条件。 法律依据 《...查看全文

法律分析： 签分居协议满足一定条件可以证明夫妻感情确已破裂的，可以向法院起诉离婚。我国法律规定，因感情不和分居满二年或经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。所以，签分居协议可以作为起诉离...查看全文

不签三方协议的后果：毕业时档案被打回原籍，一旦过了规定的择业期，就会丢失干部身份;用人单位缺少劳动者到其工作的保障，可能主动解除劳动关系;学校不方便统计就业信息和数据;1、是可能影响就业。一般来说，一位毕业生如果违约，...查看全文

法律解析： 户口与档案资料会被打回原籍。 【法律依据】: 《国务院办公厅关于印发全国深化“放管服”改革优化营商环境电视电话会议重点任务分工方案的通知》 第一条 第三款 简化应届高校毕业生就业手续，推动取消应届高校毕业生报到证，并...查看全文

律师解答： 单位不和员工签合同需要承担的后果：将依法支付每月双倍的工资，甚至于直接视为双方已订立无固定期限劳动合同。员工可以通过劳动仲裁维护合法权益，也可以向当地的劳动监察大队投诉。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第...查看全文

律师解答： 用人单位不与劳动者签订劳动合同风险有：1、支付双倍工资。2、无法约定劳动者的试用期。3、难以稳定员工和技术人员。4、难以保护商业秘密。5、难以进行竞业限制。6、可能导致被迫签订无固定期限劳动合同。 【法律依据】： 《...查看全文

法律解析： 单位不和员工签合同需要承担的后果：将依法支付每月双倍的工资，甚至于直接视为双方已订立无固定期限劳动合同。员工可以通过劳动仲裁维护合法权益，也可以向当地的劳动监察大队投诉。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第...查看全文

法律解析： 不签劳动合同的后果是需要承担支付劳动者双倍工资的惩罚；默认与劳动者签订无固定期限劳动合同；单位解除事实劳动关系需要支付经济补偿金；劳动者任何时候都可以解除劳动关系，不承担违约金或者赔偿；用人单位不能以试用不合格辞退员工...查看全文

法律解析： 不签劳动合同的后果是需要承担支付劳动者双倍工资的惩罚；默认与劳动者签订无固定期限劳动合同；单位解除事实劳动关系需要支付经济补偿金；劳动者任何时候都可以解除劳动关系，不承担违约金或者赔偿；用人单位不能以试用不合格辞退员工...查看全文

律师解答： 不签劳动合同的后果是需要承担支付劳动者双倍工资的惩罚；默认与劳动者签订无固定期限劳动合同；单位解除事实劳动关系需要支付经济补偿金；劳动者任何时候都可以解除劳动关系，不承担违约金或者赔偿；用人单位不能以试用不合格辞退员工...查看全文

律师解答： 根据《中华人民共和国招标投标法》 第四十五条 中标人确定后，招标人应当向中标人发出中标通知书，并同时将中标结果通知所有未中标的投标人。中标通知书对招标人和中标人具有法律效力。中标通知书发出后，招标人改变中标结果的，或者...查看全文

律师解答： 按照法律规定，用人单位只要发生了用工行为，与员工形成了劳动关系，即使是没有签劳动合同书，员工就享有劳动法上规定的各项权利，单位也负有劳动法上的各项义务。其中，依法缴纳各项社会保险费就是用人单位不能免除的强制性法定义务。...查看全文

法律解析： 按照法律规定，用人单位只要发生了用工行为，与员工形成了劳动关系，即使是没有签劳动合同书，员工就享有劳动法上规定的各项权利，单位也负有劳动法上的各项义务。其中，依法缴纳各项社会保险费就是用人单位不能免除的强制性法定义务。...查看全文

签分居协议是为离婚案件提供证据，协议内容包括双方意愿、权利义务、子女抚养、财产管理等。分居协议需真实、合法，经双方确认并签字，具有法律效力。分居分为社会原因和感情不和两种情况，后者可视为感情破裂。无论哪种情况，如果分居满两年且关系...查看全文

律师分析： 居间协议：也叫居间合同是指居间人向委托人报告订立合同的机会或提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。就是常说的中介合同或中介服务合同。房屋中介就是典型。 注意下列问题：1、审查经纪公司和相关资料。委托人应当对经纪...查看全文

居间合同也是合同的一种,也是在双方当事人平等、自愿的基础上签订的合同,但很多人对于居间合同不是很了解,那么,居间合同是什么意思,签订居间合同要注意哪些问题呢?下面为您详细介绍。   &nbs...查看全文

律师解答： 劳动者在签订了劳动合同后不想从事该份工作了的。如果是在试用期内，提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同，如果已经签订了正式的劳动合同，则可以先跟用人单位协商解除劳动合同，协商不成，则只需要提前一个月通知用人单位，即可解...查看全文