饭店雇佣童工要向县级以上人民政府劳动保障行政部门投诉。《禁止使用童工规定》规定，县级以上各级人民政府劳动保障行政部门负责本规定执行情况的监督检查。县级以上各级人民政府公安、工商行政管理、教育、卫生等行政部门...查看全文

法律分析：一、饭店雇佣童工向哪个部门投诉1、发现饭店有使用童工行为的，任何单位或者个人，均有权向县级以上人民政府劳动保障行政部门举报。2、劳动保障行政部门受理举报后，要及时进行调查。3、法律依据...查看全文

法律解析： 我国法律严禁使用童工，如果非法雇佣童工，劳动者或发现者可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关对雇佣者进行举报。具体由单位辖区劳动保障行政部门接受劳动者投诉、举报及对违法雇佣者进行处罚。 【法律依...查看全文

我国法律严禁使用童工，如果非法雇佣童工，劳动者或发现者可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关对雇佣者进行举报。具体由单位辖区劳动保障行政部门接受劳动者投诉、举报及对违法雇佣者进行处罚。...查看全文

1、由县级以上人民政府劳动保障行政部门管，雇佣童工的，发现者可以通过打电话、写举报信或者直接到劳动行政部门进行举报2、童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是...查看全文

律师分析： 我国法律严禁使用童工，如果非法雇佣童工，劳动者或发现者可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关对雇佣者进行举报。具体由单位辖区劳动保障行政部门接受劳动者投诉、举报及对违法雇佣者进行处罚。 【法律依...查看全文

法律分析： 非法雇佣童工的由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。 《劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须...查看全文

饭店雇佣童工的举报方法：1、向劳动监察大队举报；2、通过媒体曝光，引入执法机构监督；3、禁止介绍未满16周岁童工，可电话、信件或到劳动行政部门举报。处罚：使用童工从事营利性劳动罚款600-1200元，从事家庭服务性劳动罚款300-...查看全文

雇工合同纠纷去劳动仲裁部门投诉。劳动者发生雇佣合同纠纷时，可以与用人单位协商，也可以请工会或第三方与用人单位协商达成和解协议。当事人不愿协商，协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调...查看全文

律师分析： 医疗纠纷有好几处投诉地点，如果是在医院，可以在医院的医疗纠纷办公室投诉，也可直接投诉到医院内部管理部门，也可以直接投诉到县区级卫生局的医政科，医政科的主要职责之一就是调解医疗纠纷。如果投诉目标是诊所、医务室等小型机构，...查看全文

法律分析:投诉用童工可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门将依法对用人单位进行处罚。根据《禁止使用童工规定》第六条，用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。...查看全文

法律解析： 投诉用童工可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门将依法对用人单位进行处罚。根据《禁止使用童工规定》第六条，用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。 【法律依据】: 《...查看全文

律师分析： 投诉用童工可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门将依法对用人单位进行处罚。根据《禁止使用童工规定》第六条，用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。 【法律依据】： 《...查看全文

举报工厂招童工，可通过电话、举报信或劳动行政部门举报。对非法招童工的用人单位，可罚款并责令停业整改，虐待童工会追究刑事责任。根据劳动法，禁止雇佣未满16周岁的童工，违法者将受处罚。公司不应使用童工，应提供救济政策和措施，保障其接受...查看全文

一、业主投诉向哪个部门投诉?      12319是城管监...查看全文

如果行为人认为招投标的程序存在违法犯罪情形的，那么行为人可以向有关部门进行举报，例如纪检、监察和检察机关等部门。因此接下来将由我为您介绍关于招投标向哪个部门投诉及其相关方面的知识，希望能够帮助大家解决相应的问题。一、...查看全文

法律分析： 招投标向纪检、监察和检察机关等部门进行投诉，依法必须进行招标的项目，其招标投标活动不受地区或者部门的限制。任何单位和个人不得违法限制或者排斥本地区、本系统以外的法人或者其他组织参加投标，不得以任何方式非法干涉招标投标活...查看全文

市民遇到噪音扰民可拨打12369向环保部门投诉或联系城市管理部门或110协商解决。根据我国《社会生活环境噪声排放标准》，居民区的噪音应控制在45分贝-55分贝之间。相关法规包括《环境噪声污染防治条例》，规定了室内装修活动、扬声器使...查看全文

劳动纠纷解决途径：举报劳动行政部门或直接申请仲裁，仲裁胜诉公司承担费用，不满可起诉法院。根据规定，除全额支付工资外，还可要求百分之二十五的经济补偿金。参考：相关法律条文。...查看全文

法律分析：物业管理，居委会，城建部门都可以。严重的话当地的建设行政主管部门物业管理科投诉：1、若你买的房子是精装修入住的话，可先向房产公司投诉，若房产公司不解决，可再向物业管理科投诉。2、若是业...查看全文