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根据劳动法规定,当劳动、聘用合同期满终止或职工本人提出解除合同时,工伤保险基金将支付一次性工伤医疗补助金,而用人单位将支付一次性伤残就业补助金。具体的补助标准由省、自治区、直辖市人民政府来规定。这两种补助金的计算公式为:一次性工伤...查看全文
法律解析: 一次性伤残就业补助金的被鉴定为工伤五级及更低才会拥有的。根据相关法律法规,一次性伤残就业补助金的标准由各个省确定。其中,北京市的规定为五级工伤的一次性伤残就业补助金为十八个月上年度职工月平均工资;六级工伤为十五个月平均...查看全文
法律分析: 职工因工致残评定伤残等级后,享受一次性伤残补助金待遇,各个等级的标准不同。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金待遇,标准为: 1、一级伤残为24个月的本人工资...查看全文
律师分析: 一次性伤残就业补助金的被鉴定为工伤五级及更低才会拥有的。根据相关法律法规,一次性伤残就业补助金的标准由各个省确定。其中,北京市的规定为五级工伤的一次性伤残就业补助金为十八个月上年度职工月平均工资;六级工伤为十五个月平均...查看全文
一次性伤残就业补助金的被鉴定为工伤五级及更低才会拥有的。根据相关法律法规,一次性伤残就业补助金的标准由各个省确定。其中,北京市的规定为五级工伤的一次性伤残就业补助金为十八个月上年度职工月平均工资;六级工伤为十五个月平均工资;七级工...查看全文
法律分析:一次性伤残就业补助金的被鉴定为工伤五级及更低才会拥有的。根据相关法律法规,一次性伤残就业补助金的标准由各个省确定。其中,北京市的规定为五级工伤的一次性伤残就业补助金为十八个月上年度职工月平均工资;六级工伤为十五个...查看全文
律师分析: 职工因工致残评定伤残等级后,享受一次性伤残补助金待遇,各个等级的标准不同。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金待遇,标准为: 1、一级伤残为27个月的本人工资。 2、...查看全文
根据相关规定,一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。对于因工伤致残的职工,如果劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同,工伤保险基金将支付一次性工伤医疗补助金,而用人单位则需支付一次性伤...查看全文
法律分析:一次性伤残就业补助金标准为:五级32个月、六级28个月、七级25个月、八级21个月、九级17个月、十级13个月的本人工资。法律依据:《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者...查看全文
一次性伤残就业补助金的被鉴定为工伤五级及更低才会拥有的。根据相关法律法规,一次性伤残就业补助金的标准由各个省确定。其中,北京市的规定为五级工伤的一次性伤残就业补助金为十八个月上年度职工月平均工资;六级工伤为十五个月平均工资;七级工...查看全文
律师分析: 职工因工致残评定伤残等级后,享受一次性伤残补助金待遇,各个等级的标准不同。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金待遇,标准为: 1、一级伤残为27个月的本人工资。 2...查看全文
法律分析:(一)十级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 6 个月;(二)九级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 8 个月;(三)八级伤残赔偿标准为一次性伤残补助金 10 个月;(四)七级伤残赔偿标准为一次性...查看全文
如果在工作的时候受伤,大部分都是可以认定为工伤的,受了工伤之后公司需要进行赔偿,那么工伤之后赔偿的一次性就业补助是多少? 工伤后一次性就业补贴是多少 可以去社保部门,也可以委托单位带领 领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金必...查看全文
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,可领取一次性伤残补助金。五级伤残领取十八个月本人工资的补助金,六级伤残领取16个月本人工资的补助金。职工跟用人单位保留劳动关系,用人单位需安排适当的工作,无法安排工作的,用人单位需给予每月伤残...查看全文
法律分析: 一、一次性就业补助金标准: 《工伤保险条例》第三十七条:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八...查看全文
律师分析:一次性工伤医疗补助金,五级支付30个月,六级支付25个月,七级支付10个月,八级支付7个月,九级支付4个月,十级支付2个月。伤残就业补助金,五级支付30个月,六级支付25个月,七级支付10个月,八级支付7个月,九...查看全文
律师分析: 一次性工伤医疗补助金,五级支付30个月,六级支付25个月,七级支付10个月,八级支付7个月,九级支付4个月,十级支付2个月。伤残就业补助金,五级支付30个月,六级支付25个月,七级支付10个月,八级支付7个月,九级支付...查看全文
职工因工致残评定伤残等级后,享受不同等级的一次性伤残补助金待遇,标准为一级伤残27个月工资,二级伤残25个月,三级伤残23个月,四级伤残21个月。...查看全文
律师分析: 一、停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付二、停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇三、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责四、停工留薪期内因工伤导致死亡的,按因工死亡处理...查看全文
一次性伤残就业补助金标准,一次性伤残就业补助金标准苏州 一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 例如《江苏省实施办法》第二十四条第二款的规定,一次性伤残就业补助金以当地职工月平均工资...查看全文
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