工伤一次性伤残就业补助金标准 -法律问答|晖律网

相关法律问题

问工伤一次性伤残就业补助金标准

法律解析：一次性伤残就业补助金的被鉴定为工伤五级及更低才会拥有的。根据相关法律法规，一次性伤残就业补助金的标准由各个省确定。其中，北京市的规定为五级工伤的一次性伤残就业补助金为十八个月上年度职工月平均工资；六级工伤为十五个月平均...查看全文

问工伤一次性伤残就业补助金标准

答

法律分析：　　职工因工致残评定伤残等级后，享受一次性伤残补助金待遇，各个等级的标准不同。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系,退出工作岗位，享受一次性伤残补助金待遇，标准为：　　1、一级伤残为24个月的本人工资...查看全文

问工伤一次性伤残就业补助金标准？

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律师分析：一次性伤残就业补助金的被鉴定为工伤五级及更低才会拥有的。根据相关法律法规，一次性伤残就业补助金的标准由各个省确定。其中，北京市的规定为五级工伤的一次性伤残就业补助金为十八个月上年度职工月平均工资；六级工伤为十五个月平均...查看全文

问工伤一次性伤残就业补助金标准

答

一次性伤残就业补助金的被鉴定为工伤五级及更低才会拥有的。根据相关法律法规，一次性伤残就业补助金的标准由各个省确定。其中，北京市的规定为五级工伤的一次性伤残就业补助金为十八个月上年度职工月平均工资；六级工伤为十五个月平均工资；七级工...查看全文

问浙江工伤一次性伤残就业补助金标准

答

律师分析:一次性工伤医疗补助金，五级支付30个月，六级支付25个月，七级支付10个月，八级支付7个月，九级支付4个月，十级支付2个月。伤残就业补助金，五级支付30个月，六级支付25个月，七级支付10个月，八级支付7个月，九...查看全文

问浙江工伤一次性伤残就业补助金标准？

答

律师分析：一次性工伤医疗补助金，五级支付30个月，六级支付25个月，七级支付10个月，八级支付7个月，九级支付4个月，十级支付2个月。伤残就业补助金，五级支付30个月，六级支付25个月，七级支付10个月，八级支付7个月，九级支付...查看全文

问上海工伤一次性伤残就业补助金标准概述

答

上海工伤一次性伤残就业补助金标准：劳动合同期满终止，或者工伤人员本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。七级伤残的，分别为12个月的上年度全市职工月平均工资;八级伤残的，分别为9个月;九级伤残的，分别为6个月;...查看全文

问上海工伤一次性伤残就业补助金标准是什么

答

法律分析:上海工伤一次性伤残就业补助金标准:一至十级一次性伤残补助金为27个月、25个月、23个月、21个月、18个月、16个月、13个月、11个月、9个月、7个月的本人工资；一次性就业补助金，七级伤残的，两项补助金标准合...查看全文

问浙江发布工伤一次性伤残就业补助金新标准

答

一次性伤残就业补助金标准根据伤残等级而定，工伤认定标准包括工作时间和场所内的事故伤害、预备性或收尾性工作的事故伤害、履行职责时的意外伤害、职业病、工作外出期间的伤害、上下班途中的机动车事故伤害以及其他法律规定的工伤情况。补助金按照...查看全文

问成都工伤六级伤残一次性就业补助金标准

答

工伤六级会造成患者器官大部缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，包括：轻度智能损伤、不完全性失语、一手三指(含拇指)缺失等情况。工伤六级该如何赔偿呢？四川省六级工伤赔偿标准是多少？下面就请大家跟随律师的脚步一起来看看吧！一、一...查看全文

问工伤等级六级的一次性伤残就业补助金标准

答

工伤六级伤残可领取16个月本人工资的一次性伤残补助金，保持劳动关系则可领取60%工资的津贴，解除劳动关系时可领取一次性就业补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规计算，浙江省为例，6级伤残可领取25个月全省职工平均工...查看全文

问工伤十级一次性伤残就业补助金最新标准是多少？

答

工伤十级一次性伤残补助金为7个月本人工资。劳动者可通过劳动仲裁申请获得工伤待遇，包括医疗费、伤残补助金、就业补助金等。如果用人单位未缴纳工伤保险，待遇由用人单位承担；若缴纳了工伤保险，用人单位承担部分待遇。劳动者可通过劳动仲裁申请...查看全文

问一次性伤残就业补助金标准？

答

律师分析：职工因工致残评定伤残等级后,享受一次性伤残补助金待遇,各个等级的标准不同。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金待遇,标准为： 1、一级伤残为27个月的本人工资。 2、...查看全文

问一次性伤残就业补助金标准

答

根据相关规定，一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。对于因工伤致残的职工，如果劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同，工伤保险基金将支付一次性工伤医疗补助金，而用人单位则需支付一次性伤...查看全文

问一次性伤残就业补助金标准

答

法律分析:一次性伤残就业补助金标准为:五级32个月、六级28个月、七级25个月、八级21个月、九级17个月、十级13个月的本人工资。法律依据:《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者...查看全文

问一次性伤残就业补助金标准

答

问一次性伤残就业补助金标准？

答

律师分析：职工因工致残评定伤残等级后,享受一次性伤残补助金待遇,各个等级的标准不同。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金待遇,标准为： 1、一级伤残为27个月的本人工资。 2...查看全文

问一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金

答

法律分析:一次性伤残补助金是给予工伤致残的赔偿金相当于残疾赔偿金。一次性伤残就业补助金是由于工伤致残而失去一定的就业机会，而给予在工资上的补助。区别在于受伤的劳动者能否继续工作。伤残就业补助金，是指工伤职工因工致残...查看全文

问河南十级伤残一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金月标准是多少钱

答

工伤5到10级的一次性医疗补助金和伤残就业补助金由省级政府规定标准计算，工伤保险基金支付医疗补助金，用人单位支付伤残就业补助金，标准一般按本人工资倍数计算。...查看全文

问一次性伤残就业补助金新标准

答

职工因工致残评定伤残等级后，享受不同等级的一次性伤残补助金待遇，标准为一级伤残27个月工资，二级伤残25个月，三级伤残23个月，四级伤残21个月。...查看全文