劳动争议经仲裁委裁决后，当事人对仲裁裁决不服的，可以向具有管辖权的人民法院提起诉讼，通过诉讼途径最终维护自己的合法权益。本站劳动律师成功代理了一百多起劳动争议仲裁和诉讼案件，现就怎样撰写劳动仲裁后的起诉状提出权威意见，以供参考。
第一、写明双方当事人的基本信息。劳动者一方当事人，起诉状需写明姓名、性别、出生年月、民族、经常居住地地址和联系电话。单位当事人方应写明公司名称、法定代表人名字和职务公司的注册地、经常办公地以及单位的联系电话。值得注意的是，经常居住地和经常办公地的地址信息需无误且提供准确的电话联系方式。
第二、写明案由：劳动争议纠纷。
第三、写明诉讼请求。这部分是比较关键的，也是比较容易出错的。自己书写诉状去法院立案的当事人经常会因为这部分内容和措辞有瑕疵而反复修改，迟迟不能立案。比较规范的写法应当如下：
1、分条列举，准确并简要地表达自己想诉求的内容;
2、不能用“撤销”“纠正”“改判”等字眼。因为其中一方当事人起诉的时候，按常理该仲裁裁决还未生效，只有生效的裁决才能“撤销”;起诉只是当事人不服仲裁委裁决的表现，并不能说明裁决书的内容是错误的，所以不能用“纠正”;“改判”用于二审法院或者重审法院改判原审法院的判决书时使用的。
劳动仲裁后向法院起诉书怎么写
律师回答
摘要：劳动争议经仲裁委裁决后，当事人可向法院提起诉讼维护自身权益。撰写起诉状需包括当事人信息、案由和诉讼请求。当事人应准确简明列举诉求内容，避免使用不适当的词语如“撤销”、“纠正”、“改判”。劳动律师可提供专业意见以供参考。
延伸阅读
结语：诉讼起诉状的撰写对于劳动争议纠纷的解决至关重要。在起诉状中，应准确列举双方当事人的基本信息，明确案由为劳动争议纠纷，并简明扼要地表达诉讼请求。需要注意的是，避免使用撤销、纠正、改判等字眼，以确保起诉状的准确性。作为专业律师，我们成功代理了一百多起劳动争议仲裁和诉讼案件，愿意为您提供权威意见，供您参考。
法律依据
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第三节 开庭和裁决 第三十二条 【书面通知仲裁庭组成情况】劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第三节 开庭和裁决 第四十八条 【劳动者提起诉讼】劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第二节 申请和受理 第二十八条 【仲裁申请】申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第三节 开庭和裁决 第四十八条 【劳动者提起诉讼】劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法：第三章 仲裁 第二节 申请和受理 第二十八条 【仲裁申请】申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
相关法律问题
劳动仲裁后的起诉书怎么写？
第一、写明双方当事人的基本信息。劳动者一方当事人，起诉状需写明姓名、性别、出生年月、民族、经常居住地地址和联系电话。单位当事人方应写明公司名称、法定代表人名字和职务公司的注册地、经常办公地以及单位的联系电话。值得注意的是，经常居住...查看全文
劳动仲裁后可以向法院起诉么
劳动仲裁后可以向法院起诉的，劳动者对劳动仲裁结果不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 法律依据：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履...查看全文
劳动仲裁后如何向法院起诉
法律分析：劳动仲裁后向人民法院起诉的，应当向用人单位所在地或者劳动合同履行地的人民法院提交起诉状，并按照被告人数提出副本。起诉状应当记明下列事项：1、劳动者和用人单位基本信息（劳动者姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单...查看全文
劳动仲裁后如何向法院起诉？
劳动争议案件起诉法院选择：根据劳动争议调解仲裁法规定，对于仲裁裁决不服的劳动争议案件，应向基层法院起诉。但若认为仲裁裁决存在错误、无管辖权、违反程序、伪造证据、隐瞒证据或仲裁员腐败等情形，则应向劳动争议仲裁委员会所在地的中级法院提...查看全文
劳动仲裁败诉到了法院起诉书怎么写
劳动仲裁败诉后，单位可以向中级人民法院申请撤销仲裁裁决。如果仲裁裁决存在法律错误、无管辖权、违反程序、使用伪造证据、对方隐瞒证据或仲裁员有不当行为，法院将裁定撤销。被撤销的仲裁裁决后，当事人可以在15天内向法院提起诉讼。对于其他劳...查看全文
劳动仲裁后可以向法院起诉嘛
劳动仲裁后可以向法院起诉的，劳动者对劳动仲裁结果不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 法律依据：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履...查看全文
劳动仲裁后还能向法院起诉吗
法律分析：如果是劳动仲裁可以到法院起诉，其他性质的仲裁不可以的。当事人采用仲裁方式解决纠纷，应当双方自愿，达成仲裁协议。没有仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。当事人达成仲裁协议，一方向人民法院起诉的，人民法院不予受理，...查看全文
劳动仲裁后可以向法院起诉吗
法律分析：一、劳动仲裁后可以向法院起诉吗劳动仲裁后可以向法院起诉的，劳动者对劳动仲裁结果不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律依据：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条...查看全文
劳动仲裁后可以向法院起诉吗
法律分析：1、可以向人民法院提起诉讼。依据我国相关法律规定，对劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的，裁决书发生法律效力。 2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五十条，...查看全文
劳动仲裁后可以向法院起诉吗
劳动仲裁后可以向法院起诉的，劳动者对劳动仲裁结果不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 法律依据：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履...查看全文
撤销劳动仲裁裁决书多久向法院起诉
当事人不服劳动仲裁裁决书，可以在收到裁决书以后的15天之内向人民法院起诉，没有什么特殊情况超过15天不向法院起诉的，劳动仲裁裁决书就正式发生了法律效力。提起民事诉讼，要准备好不服劳动仲裁裁决的证据。...查看全文
劳动仲裁裁决后可以向法院起诉吗？
劳动仲裁裁决后可以起诉，但需满足法律条件。如果仲裁裁决被法院撤销或不执行，当事人可向法院提起诉讼。已生效且无法撤销的裁决不能起诉。被执行人不执行劳动仲裁裁决的后果是，对方可依法向法院申请执行。法院可查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执...查看全文
劳动仲裁多久向法院起诉
法律分析：一、劳动仲裁多久向法院起诉当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。仲裁庭逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。对劳动争议仲裁委员会不予受理或...查看全文
劳动仲裁后不服可以向法院起诉么
1、可以向人民法院提起诉讼。依据我国相关法律规定，对劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的，裁决书发生法律效力。 2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五十条，当事人对本法...查看全文
呼市劳动仲裁后向哪个法院起诉
法律分析：一、呼市劳动仲裁后向哪个法院起诉单位向中级法院，劳动者向基层法院《劳动争议调解仲裁法》第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳...查看全文
劳动仲裁后还可以向法院起诉吗？
法律解析： 劳动仲裁裁决后能起诉，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另...查看全文
劳动仲裁后还可以向法院起诉吗
律师分析:劳动仲裁裁决后能起诉，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除...查看全文
劳动仲裁之后还能向法院起诉吗
一、劳动仲裁可以直接向法院起诉吗 根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定的精神，劳动争议案件经劳动争议仲裁委员会仲裁是提起诉讼的必经程序。劳动争议仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不予受理的决定，当事人不服向人民法院提起行政...查看全文
劳动仲裁后还可以向法院起诉嘛？
律师解答： 劳动仲裁裁决后能起诉，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另...查看全文
劳动仲裁后是否可以向法院起诉？
劳动仲裁可起诉于法院，其他仲裁不可。仲裁需双方自愿达成协议，无协议不受理。法院不受理有仲裁协议的起诉，除非协议无效。一裁终局制度下，裁决后不得再申请仲裁或起诉，除非裁决被法院撤销或不执行，可根据新协议再申请仲裁或起诉。...查看全文
推荐律师
郭丹丹
北京市-北京市-朝阳区
认证律师行政纠纷、行政纠纷
已服务164人次
热门法律问题
