劳动法丧假规定

律师回答

法律分析:
劳动法丧假规定:丧假是劳动者享有的法定假,根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的丧假,劳动者在丧假期间享受带薪假期,也就是工资照常支付。

法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第五十一条_x000D_

劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

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