员工被罚款不服该怎么办-法律问答|晖律网

相关法律问题

问员工被罚款不服怎么办

员工对单位的处罚决定不服，可以与本单位协商解决。如协商未果，可以向企业劳动争议调解委员会申请调解，还可以向本辖区的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不服，可以向人民法院起诉。公司对员工罚款是不合法的。罚款属于行政处罚的种...查看全文

问员工被罚款不服怎么办

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员工被罚款不服怎么办员工对单位的处罚决定不服，可以与本单位协商解决。如协商未果，可以向企业劳动争议调委员会申请调解，还可以向本辖区的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不服，可以向人民法院起诉。员工被罚款不服应该怎么办 ...查看全文

问员工被罚款不服应该有什么办法？

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律师解答：员工被罚款不服，可以与本单位协商解决。如协商未果，可以向企业劳动争议调委员会申请调解，还可以向本辖区的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不服，可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。【法律依据...查看全文

问罚款罚多了不服该怎么办

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对于行政机关的罚款处罚不服的处理方法如下： 1、当事人对行政机关作出的行政处罚等具体行政行为不服，依法向有关上级行政机关申请复议，即对该具体行政行为进行审查，并作出裁决。行政复议法规定，公民、法人或者其他组织对行政机关作出的警告、...查看全文

问员工不加班被罚款怎么办

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法律分析:1、按我们的劳动法规定，加班必须是出于自愿的。也就是说，按正规程序公司在安排员工加班时必须制作一份员工自愿加班申请表，经员工签字确认后才能算是员工自愿加班，如果员工不愿意加班企业不可以强制性安排其加班，如果他强迫...查看全文

问员工不加班被罚款怎么办？

答

律师分析： 1、按我们的劳动法规定，加班必须是出于自愿的。也就是说，按正规程序公司在安排员工加班时必须制作一份员工自愿加班申请表，经员工签字确认后才能算是员工自愿加班，如果员工不愿意加班企业不可以强制性安排其加班，如果他强迫你加班...查看全文

问不服处罚该怎么办？

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律师分析：不服处罚交通违法处罚的，当事人可以持本人身份证、驾驶证、行驶证及开具的处罚决定书，到当地交警支队法控处复议科申请行政复议。这也就是说如果是电子眼拍的，则需要先开具处罚书，在进行行政复议。【法律依据】：《中华人民共...查看全文

问不服处罚该怎么办

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法律分析:不服处罚交通违法处罚的，当事人可以持本人身份证、驾驶证、行驶证及开具的处罚决定书，到当地交警支队法控处复议科申请行政复议。这也就是说如果是电子眼拍的，则需要先开具处罚书，在进行行政复议。法律依据:...查看全文

问不系安全带被罚款不服怎么办

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如果对罚款的决定不服，当事人可以依法向该机关的本级人民政府申请行政复议，也可以向上一级主管公安机关申请行政复议。当事人在法定期限内也可以向人民法院直接提起行政诉讼。因违反交通规则被交警罚款的，如果对此没有异议，那么被罚款的当事人应...查看全文

问不服从管理的员工罚款单怎么写？

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律师分析：员工罚款单应写明：违反单位规定的员工姓名、职务、违规时间、具体违反了单位哪条规章制度，针对此种不良行为决定给予员工的处罚是什么，同时注明其他的注意事项等。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者...查看全文

问员工对企业的处罚不服怎么办？

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律师解答：员工对单位的处罚决定不服，可以与本单位协商解决。如协商未果，可以向企业劳动争议调委员会申请调解，还可以向本辖区的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不服，可以向人民法院起诉。【法律依据】：《中华人民共和国劳...查看全文

问员工对公司的处罚不服怎么办？

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律师分析：员工对单位的处罚决定不服，可以与本单位协商解决。如协商未果，可以向企业劳动争议调委员会申请调解，还可以向本辖区的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不服，可以向人民法院起诉。【法律依据】：《中华人民共和国劳...查看全文

问员工对公司的处罚不服怎么办

答

法律分析:员工对单位的处罚决定不服，可以与本单位协商解决。如协商未果，可以向企业劳动争议调委员会申请调解，还可以向本辖区的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不服，可以向人民法院起诉。法律依据:...查看全文

问员工对公司的处罚不服怎么办

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法律分析:员工对公司的处罚不服，可以与公司协商，要求其说明理由或者更改处罚；如果协商不成的，可以找企业的调解委员会等调解组织来处理；或者可以依法向管辖权的劳动争议仲裁委员申请仲裁。法律依据:《《中华人民共和...查看全文

问员工不加班被罚款怎么处理

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法律解析： 1、按我们的劳动法规定，加班必须是出于自愿的。也就是说，按正规程序公司在安排员工加班时必须制作一份员工自愿加班申请表，经员工签字确认后才能算是员工自愿加班，如果员工不愿意加班企业不可以强制性安排其加班，如果他强迫你加班...查看全文

问员工不加班被罚款怎么处理

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问公司对员工罚员工该怎么办？

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劳动争议处理程序：员工不服罚款可要求单位说明理由并协商；协商不成可向调解组织申请调解；不愿调解或调解不成，可向仲裁委员会申请仲裁。法律规定劳动者有责任提供证据，用人单位应提供相关证据，否则承担不利后果。《中华人民共和国劳动争议调解...查看全文

问员工不服从工作安排能罚款吗？

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法律解析：用人单位可以对员工进行处罚的情形有两种，一种是劳动者违约，另一种是劳动者给用人单位造成损失，如果员工为服从安排造成上述两种情形的，可以给予处罚。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规...查看全文

问员工不服从工作安排能罚款嘛？

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律师解答：用人单位可以对员工进行处罚的情形有两种，一种是劳动者违约，另一种是劳动者给用人单位造成损失，如果员工为服从安排造成上述两种情形的，可以给予处罚。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规...查看全文

问员工不服从工作安排能罚款吗

答

律师分析:用人单位可以对员工进行处罚的情形有两种，一种是劳动者违约，另一种是劳动者给用人单位造成损失，如果员工为服从安排造成上述两种情形的，可以给予处罚。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第九...查看全文