一次性伤残补助金按缴费基数算合理吗?

律师回答

律师分析:
一次性伤残就业补助金的计发基数可按工伤职工受伤前12全月的月平均工资与解除或者终止劳动关系前12个月的月平均工资相比较,采取就高不就低的愿则计算工伤职工月平均工资。

法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
一次性伤残补助金按缴费基数算合理吗??

法律解析: 一次性伤残就业补助金的计发基数可按工伤职工受伤前12全月的月平均工资与解除或者终止劳动关系前12个月的月平均工资相比较,采取就高不就低的愿则计算工伤职工月平均工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第四...查看全文

一次性伤残补助金按缴费基数算合理吗??

法律解析: 一次性伤残就业补助金的计发基数可按工伤职工受伤前12全月的月平均工资与解除或者终止劳动关系前12个月的月平均工资相比较,采取就高不就低的愿则计算工伤职工月平均工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第四...查看全文

一次性伤残补助金按缴费基数算合理吗??

律师分析: 一次性伤残就业补助金的计发基数可按工伤职工受伤前12全月的月平均工资与解除或者终止劳动关系前12个月的月平均工资相比较,采取就高不就低的愿则计算工伤职工月平均工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第四...查看全文

一次性伤残补助金按缴费基数算合理嘛??

律师解答: 一次性伤残就业补助金的计发基数可按工伤职工受伤前12全月的月平均工资与解除或者终止劳动关系前12个月的月平均工资相比较,采取就高不就低的愿则计算工伤职工月平均工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第四...查看全文

伤残补助是按照缴费基数算吗

很多人在工作中受伤不知道应该怎样赔偿,工伤赔偿是国家规定的,工伤赔偿是按工伤缴费基数赔偿还是按实际平均工资赔偿,律师整理了“工伤赔偿是按工伤缴费基数赔偿还是按实际平均工资赔偿”的内容为你答疑解惑。 是按照实际平均工资赔偿。 赔偿...查看全文

一次性伤残补助金是按照社保基数赔偿吗

一次性伤残补助金是按照社保缴费基数赔偿。社保个人月缴费基数为本人上年度月平均工资收入,单位月缴费基数为本单位职工个人缴费工资总额基数之和。一至十级一次性伤残补助金标准分别为27、25、23、21、18、16、12、11、9、7个月...查看全文

一次性伤残补助金是按照社保基数赔偿吗?

律师分析: “一次性伤残补助金”是由“工伤保险基金”来支付的,也就是说,“工伤保险基金”的人判断你的工资标准,就是“社保基数”,因此,他们不会去调查你具体的实际工资是多少,只是按照你们公司给你缴纳的社保基数来执行。 【法律依据】...查看全文

一次性伤残补助金是按照社保基数赔偿吗

一次性伤残补助金是根据社保缴费基数来支付的。社保个人月缴费基数是指本人上一年度的月平均工资收入,单位月缴费基数是指本单位职工个人缴费工资总额的和。一至十级的一次性伤残补助金标准分别为本人工资的27个月、25个月、23个月、21个月...查看全文

一次性伤残补助金是按照社保基数赔偿嘛?

律师解答: “一次性伤残补助金”是由“工伤保险基金”来支付的,也就是说,“工伤保险基金”的人判断你的工资标准,就是“社保基数”,因此,他们不会去调查你具体的实际工资是多少,只是按照你们公司给你缴纳的社保基数来执行。 【法律依据】...查看全文

龙泉驿一次性伤残就业补助金基数

近来有许多人都对成都市一次性工伤医疗补助金标准比较感兴趣,但其实大多数人对成都市一次性工伤医疗补助金标准都不太了解,律师为大家整理了相关资料,希望可以给大家带来帮助。 一、成都一次性工伤医疗补助金标准 (一)公式 一次性工伤医疗...查看全文

一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金

法律分析:一次性伤残补助金是给予工伤致残的赔偿金相当于残疾赔偿金。一次性伤残就业补助金是由于工伤致残而失去一定的就业机会,而给予在工资上的补助。区别在于受伤的劳动者能否继续工作。伤残就业补助金,是指工伤职工因工致残...查看全文

工伤一次伤残补助金是以参保基数算吗?

工伤赔偿是按什么算的 工伤一次性伤残补助金是以企业交纳工伤保险的基数支付的。如果有差额的,差额由用人单位补足。 实际工作中,由于工伤保险缴纳是用人单位义务,个人无须缴纳,故在工伤保险统筹缴费中,各统筹地区都会公布一个社会平...查看全文

一次性伤残补助金社保基数一般是多少

一级伤残赔偿标准(伤残赔偿都要做伤残鉴定,以伤残等级赔偿!) 1.一次性伤残补助金24个月,由社保机构支付。赔偿基数2173元×24个月=61224元。 2.由社保机构按月支付伤残津贴,标准按受伤前本人工资的90%支付至死亡。...查看全文

一次性伤残补助金和一次性就业补助金

一次性伤残就业补助金标准,一次性伤残就业补助金标准苏州 一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 例如《江苏省实施办法》第二十四条第二款的规定,一次性伤残就业补助金以当地职工月平均工资...查看全文

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金

河北一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金标准是什么 河北省一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金标准:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月...查看全文

一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金的区别

法律主观:一次性伤残 补助金和一次性 就业补助金 各地出台的政策不同。 一般而言, 一次性工伤医疗补助金 以全市上年职工月平均工资为基数计发,其中五级12个月,六级10个月,七级8个月,八级6个月,九级4个月,十级2个月。五级、六...查看全文

一次性伤残补助金和伤残就业补助金

一次性伤残就业补助金标准,一次性伤残就业补助金标准苏州 一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 例如《江苏省实施办法》第二十四条第二款的规定,一次性伤残就业补助金以当地职工月平均工资...查看全文

一次性补缴医保缴费基数

法律分析: 一次性补缴医保缴费基数因地区经济水平差异有所差别,以各地区政策为准,以中山市为例,到达法定年龄未达到缴费年限的:_x000D_ 1、2023年12月:一次性缴费5850元。_x000D_ 2、2023年医保年...查看全文

一次性伤残补助金要怎样算

一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人24个月的工资。 一级伤残为24个月的本人工资,本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤...查看全文

一次性伤残补助金要怎么算

一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿,给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人24个月的工资。 一级伤残为24个月的本人工资,本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤...查看全文