法律解析： 如果是正规的企业，你属于自动离职，也就是说属于旷工超过3天而被企业除名。根据劳动法规定，不管以什么方式离职，企业都应该给你一个书面的离职证明，如果不给你办离职手续和离职证明，你可以以在职员工的身份主张你的权利。所以你完...查看全文

律师分析： 如果是正规的企业，你属于自动离职，也就是说属于旷工超过3天而被企业除名。根据劳动法规定，不管以什么方式离职，企业都应该给你一个书面的离职证明，如果不给你办离职手续和离职证明，你可以以在职员工的身份主张你的权利。所以你完...查看全文

辞职了还能回去吗?看单位是否允许。 只是，如果你回去的话就得想清楚，因为，如果你再次觉得不爽又要走的话，不是很好的。如果你很无奈地要回去，那边答应了，那么你需要克制自己一段时间，然后，把自己的想法跟那边协商，取得一个折中的方案。...查看全文

律师解答： 离职时原来自己合同要保存好，而且还要要求单位出具离职证明。正常情况下，办理辞职和离职的流程如下： 1、员工原则上应提前三十天、试用期提前三天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离...查看全文

律师解答： 入职之后签三方没有有必要。三方协定是指毕业生，用人单位和学校之间的一种联系，他确保了毕业生毕业后的第一份工作，也是企业确保毕业生不会寻找其他工作的一种保障。三方就业协议书不同于劳动合同。 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

办房产证需要本人亲自去吗 我国法律并没有规定办理房产证必须本人亲自去办理，如果本人由于客观或主观原因，比如患病、年老不便行动等，无法前去办理房产证，经管理部门同意，可以提供授权书以及相应证明授权委托他人办理。 动迁房办房产证要本人...查看全文

法律解析： 用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理，给予除名，自动离职的劳动者不享受任何待遇（企业将有权停止继续缴纳自离职工的社保及公积金)。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过...查看全文

律师解答： 员工主动申请离职的，需要办理离职手续。不管是被公司开除还是主动申请离职，都需要进行离职交接，将工作交接给其他同事，同时办理自己的离职手续，比如填写离职人员交接单、领取离职证明等，每个公司的离职手续不一致，法律并没有强制...查看全文

自动离职也是要走程序的，具体如下： 离职周期 员工离职必须有一个离职周期，离职周期视员工所处的职级不同而有不同的要求。基层(一般员工、基层管理人员)的离职周期一般为3天或3天以上，中层(部门主管、部门经理)的离职周期一般为...查看全文

律师解答： 员工主动申请离职的，需要办理离职手续。不管是被公司开除还是主动申请离职，都需要进行离职交接，将工作交接给其他同事，同时办理自己的离职手续，比如填写离职人员交接单、领取离职证明等，每个公司的离职手续不一致，法律并没有强制...查看全文

律师解答： 夫妻双方如果协议离婚的，需要双方到其中一方户籍所在地的民政局办理离婚手续，不可能去其它地方办理。如果一方起诉离婚的，一般在另一方户籍所在地人民法院提起离婚诉讼，户籍所在地和经常居住地不一致的，向经常居住地法院起诉。存在...查看全文

律师解答： 员工主动申请离职的，需要办理离职手续。不管是被公司开除还是主动申请离职，都需要进行离职交接，将工作交接给其他同事，同时办理自己的离职手续，比如填写离职人员交接单、领取离职证明等，每个公司的离职手续不一致，法律并没有强制...查看全文

律师解答： 这个是不行的，你在公司上班过，那你的个人资料公司就是要存档的，不是说你走了，那你的档案资料都给你带走的，涉及存档问题，一般难要回。一般来说，用人单位与劳动者建立劳动关系以后，应当签定书面的劳动合同，劳动合同应当一式两份...查看全文

律师解答： 离职不是必须要签离职协议。辞职不需要签订什么，只需要办理工作交接即可。另外，用人单位不得以员工未签订离职协议书而拒绝出具解除或者终止劳动合同的证明，或者不结清工资。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第三十二...查看全文

律师解答： 劳动者自离了没有办辞职手续，过了一个月了是还能要求用人单位为其补办辞职手续的，如果用人单位拒绝为其办理离职手续的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位为其补办离职手续。员工办理离职手续的流程： 1、...查看全文

律师解答： 辞职不会被扣工资，提前三十日书面提交辞职书即可，根据规定，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳...查看全文

在员工主动辞职后还可以回原公司上班，重新建立劳动关系。连续订立二次固定期限劳动合同，劳动者续订劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同或者具有不胜任工作等情形外，应当订立无固定期限劳动合同。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次...查看全文

律师解答： 居民办理离婚手续是可以到双方其中一方户籍所在地民政部门申请办理的，而不需要一定要在领取结婚证的地方进行办理，若公民在异地居住满一年以上的情况下，公民还可以异地申请诉讼离婚。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 ...查看全文

律师分析： 离职时原来自己合同要保存好，而且还要要求单位出具离职证明。正常情况下，办理辞职和离职的流程如下： 1、员工原则上应提前三十天、试用期提前三天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离...查看全文

法律解析： 离职时原来自己合同要保存好，而且还要要求单位出具离职证明。正常情况下，办理辞职和离职的流程如下： 1、员工原则上应提前三十天、试用期提前三天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离...查看全文