根据不同的档次，社保的报销比例也会不同。
社保卡住院报销有哪些注意事项：
1.就诊医院不同医疗保险报销比例不同
注：医保报销只保甲类药品即医保用药，乙类为非医保用不可报销。
2.在职员工住院医疗报销报销比例
医保住院，总费用除开自费部分、乙类费用先自付一定比例之后，超过医院医保门槛费的部分，享受统筹支付比例。
《中华人民共和国社会保险法全文》第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。
第三十条下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:
(一)应当从工伤保险基金中支付的；
(二)应当由第三人负担的；
(三)应当由公共卫生负担的；
(四)在境外就医的。
医疗费用依法应当由第三人负担，第三人不支付或者无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。
社保卡医疗服务报销比例及注意事项
律师回答
摘要：社保报销比例因档次不同而异，住院报销需注意以下事项：1.不同医院医保报销比例不同，只保甲类药品。2.在职员工住院医保报销，除自费和乙类费用外，超过门槛费用部分享受统筹支付比例。基本医疗保险基金与医疗机构直接结算，异地就医需建立结算制度。基金不支付的医疗费用应由第三人负担，如无法确定第三人，基金先行支付并向其追偿。
延伸阅读
社保卡医疗费用报销流程及申请要求
社保卡医疗费用报销流程及申请要求是指在使用社保卡进行医疗费用报销时需要遵循的一系列步骤和要求。首先，患者需要在就医时出示有效的社保卡，并确保医疗机构能够与社保系统进行联网。其次，医疗费用报销流程包括患者在就医后收集相关的医疗发票、处方笺等费用凭证，并填写报销申请表。然后，患者需要将凭证和申请表提交给所在社保机构进行审核和报销。最后，社保机构会根据规定的报销比例进行费用的核算和返还。申请要求包括准确填写个人信息、提供完整的费用凭证、遵守社保政策等。确保按照规定的流程和要求办理社保卡医疗费用报销，可以获得合理的医疗费用返还，减轻患者的经济负担。
社保卡医疗费用报销流程及申请要求是指在使用社保卡进行医疗费用报销时需要遵循的一系列步骤和要求。首先，患者需要在就医时出示有效的社保卡，并确保医疗机构能够与社保系统进行联网。其次，医疗费用报销流程包括患者在就医后收集相关的医疗发票、处方笺等费用凭证，并填写报销申请表。然后，患者需要将凭证和申请表提交给所在社保机构进行审核和报销。最后，社保机构会根据规定的报销比例进行费用的核算和返还。申请要求包括准确填写个人信息、提供完整的费用凭证、遵守社保政策等。确保按照规定的流程和要求办理社保卡医疗费用报销，可以获得合理的医疗费用返还，减轻患者的经济负担。
结语：社保报销比例因档次不同而异，住院报销需注意以下事项：1.不同医院医保报销比例不同，仅保甲类药品，乙类不可报销。2.在职员工住院费用，除自费和乙类费用外，超过医保门槛费用部分享受统筹支付。《社会保险法》规定社保基金与医疗机构、药店直接结算。异地就医费用结算制度应建立，方便参保人享受医保待遇。某些费用不纳入基本医保支付范围。如有第三人应负担费用，基金先行支付并追偿。社保卡医疗费用报销需遵循一系列流程和要求，包括有效社保卡出示、费用凭证收集、申请表填写及提交审核。遵守规定可获合理费用返还，减轻经济负担。
法律依据
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第三章基本医疗保险第三十二条个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
中华人民共和国残疾人保障法（2018修正）：第四章劳动就业第三十一条残疾人劳动就业，实行集中与分散相结合的方针，采取优惠政策和扶持保护措施，通过多渠道、多层次、多种形式，使残疾人劳动就业逐步普及、稳定、合理。
中华人民共和国残疾人保障法（2018修正）：第四章劳动就业第三十七条政府有关部门设立的公共就业服务机构，应当为残疾人免费提供就业服务。
残疾人联合会举办的残疾人就业服务机构，应当组织开展免费的职业指导、职业介绍和职业培训，为残疾人就业和用人单位招用残疾人提供服务和帮助。
中华人民共和国残疾人保障法（2018修正）：第四章劳动就业第三十一条残疾人劳动就业，实行集中与分散相结合的方针，采取优惠政策和扶持保护措施，通过多渠道、多层次、多种形式，使残疾人劳动就业逐步普及、稳定、合理。
中华人民共和国残疾人保障法（2018修正）：第四章劳动就业第三十七条政府有关部门设立的公共就业服务机构，应当为残疾人免费提供就业服务。
残疾人联合会举办的残疾人就业服务机构，应当组织开展免费的职业指导、职业介绍和职业培训，为残疾人就业和用人单位招用残疾人提供服务和帮助。
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