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1、投标资格后审一般早30天或40天,具体时间依据招标文件确定。 在项目手续齐全的情况下,一般有资格预审时为40天左右,无资格预审或资格后审时为30天...查看全文
一、投标保证金一般是什么时候交投标保证金的递交时间,应开标前以有效形式递交保证金,开标前的时间很充裕,从知晓采购信息开始,一般到采购截止日都会有一段时间,招标采购为20天以后,竞争性谈判、询价采购、单一来源几种采购方式...查看全文
法律解析: 投标保证金的递交时间,应开标前以有效形式递交保证金,开标前的时间很充裕,从知晓采购信息开始,一般到采购截止日都会有一段时间,招标采购为20天以后,竞争性谈判、询价采购、单一来源几种采购方式,投标保证金什么时候交从采购公...查看全文
律师分析: 投标保证金的递交时间,应开标前以有效形式递交保证金,开标前的时间很充裕,从知晓采购信息开始,一般到采购截止日都会有一段时间,招标采购为20天以后,竞争性谈判、询价采购、单一来源几种采购方式,投标保证金什么时候交从采购公...查看全文
货运资格证是一年一审。审核需前往发证机关办理换证手续。根据交通部《道路运输从业人员管理规定》:道路运输从业人员从业资格证件有效期为6年。道路运输从业人员应当在从业资格证件有效期届满30日前到原发证机关办理换证手续。按照规定是一年一...查看全文
申请取保候审需符合以下条件:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会...查看全文
投标保证金的交付时间和金额在《招标投标法实施条例》第二十六条有明确规定,投标人需在投标截止时间前交付一定形式和金额的投标保证金。招标人和中标人在中标通知书发出后三十日内应按照招标文件和投标文件订立书面合同,不得改变合同实质性内容。...查看全文
《劳动法》中有明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。劳动部颁发的《工资支付暂行规定》 也有如下规定: 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。正确...查看全文
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。劳动部颁发的《工资支付暂行规定》 也有如下规定: 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。大多数公司工资一般是几号发是...查看全文
律师解析: 《劳动法》对发工资的时间没有限制,一般发工资的时间是月底或者下一个月的15号之前。合法的“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时...查看全文
《工程建设项目施工招标投标办法》规定,招标人最迟应当在与中标人签订合同后五日内,向中标人和未中标的投标人退还投标保证金及银行同期存款利息。《中华人民共和国招标投标法实施条例》规定,招标人终止招标的,应当及时发布公告,或者以书面形式...查看全文
工资一般什么时候到账 一般公司发工资到底什么时候可以到账没有具体的规定,不过,劳动法里有规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 工伤赔偿金什么时候到账 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工...查看全文
工资一般什么时候到账 一般公司发工资到底什么时候可以到账没有具体的规定,不过,劳动法里有规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 工伤赔偿金什么时候到账 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工...查看全文
一般公司发工资到底什么时候可以到账没有具体的规定,不过,劳动法里有规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 人保理赔一般多久到账 《中华人民共和国保险法》第二十三条:保险人收到被保险人或者受益...查看全文
《劳动法》中有明确规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。劳动部颁发的《工资支付暂行规定》 也有如下规定: 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。正确...查看全文
《劳动法》中有明确规章,薪资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。劳动部颁发的《薪资支付暂行规章》 也有如下规章: 薪资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。薪资至少每月支付一次。正确...查看全文
法律分析:工资的发放时间一般以各个公司的规定为准,我国法律没有明确规定工资必须在哪天发放。但是工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《《中华人民共和国劳动法》》...查看全文
工资一般什么时候到账 一般公司发工资到底什么时候可以到账没有具体的规定,不过,劳动法里有规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 工伤赔偿金什么时候到账 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工...查看全文
法律分析:在劳动者离职后,工资一般是在双方解除劳动合同时结算。用人单位应当在解约或者终止劳动合同时一次性为劳动者结清工资,并为其出具离职证明。对于劳动者应得的工资,单位应足额进行给付。法律依据:《《工资支付...查看全文
一、取保候审哪个机关去执行 1、由公安机关、人民检察院、人民法院作出取保候审决定的,由公安机关执行 2、由国家安全机关作出取保候审决定的,以及由人民检察院、人民法院在办理国家安全机关移送的犯罪案件时作出取保候审决定的,由国家安全机...查看全文
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