哪些情况下劳动合同会终止?

律师回答

律师分析:

劳动合同终止的注意事项:1、用人单位或劳动者一方在合同期限届满时,强迫对方续订合同。2、合同到期后,双方当事人即不办理续订合同手续,也不终止合同,继续保持事实上的劳动关系。3、双方当事人在办理续订手续时不合法或不完备。

【法律依据】:

《中华人民共和国劳动合同法》 第四十条 用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。也就是对没有提前三十日书面通知的,需要额外向劳动者支付一个月工资。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
哪些情况下劳动合同会终止

劳动合同终止的注意事项:1、用人单位或劳动者一方在合同期限届满时,强迫对方续订合同。2、合同到期后,双方当事人即不办理续订合同手续,也不终止合同,继续保持事实上的劳动关系。3、双方当事人在办理续订手续时不合法或不完备。...查看全文

哪些情况下劳动合同会终止

法律分析: 劳动合同终止的注意事项:1、用人单位或劳动者一方在合同期限届满时,强迫对方续订合同。2、合同到期后,双方当事人即不办理续订合同手续,也不终止合同,继续保持事实上的劳动关系。3、双方当事人在办理续订手续时不合法或...查看全文

哪些情况下劳动合同会终止

法律解析: 劳动合同终止的注意事项:1、用人单位或劳动者一方在合同期限届满时,强迫对方续订合同。2、合同到期后,双方当事人即不办理续订合同手续,也不终止合同,继续保持事实上的劳动关系。3、双方当事人在办理续订手续时不合法或不完备。...查看全文

劳动合同会在哪些情况下终止

有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销...查看全文

哪些情况下要终止劳动合同

法律分析:有这些情况劳动合同要终止:首先就是是劳动合同到期了;此外还有劳动者开始享受养老保险;劳动者死亡或者被宣告失踪;用人单位破产以及被吊销营业执照的情况下,劳动合同也会终止。法律依据:_x000...查看全文

哪些情况下可以终止劳动合同?

劳动合同自然终止的主要情形包括:劳动者享受基本养老保险待遇、劳动者死亡或被宣告失踪、用人单位破产或被关闭、用人单位决定提前解散,以及其他法律规定的情形。...查看全文

哪些情况下需要终止劳动合同?

终止劳动合同是指企业劳动合同法律效力的终止,也就是双方当事人之间劳动关系的终结,彼此之间原有的权利和义务关系不复存在。 有以下情形的劳动合同终止: (1)合同期限已满。 (2)合同目的已经实现。 (3)合同约定的终止条件出现。 (...查看全文

哪些情况下劳动合同需要终止?

《中华人民共和国劳动合同法》规定了劳动合同可以终止的情形,包括合同期满、劳动者享受养老保险、劳动者死亡、用人单位破产、吊销执照或解散,以及其他法律规定的情形。同时,劳动者也有权单方解除劳动合同,如用人单位未提供劳动保护、未支付报酬...查看全文

哪些情况下劳动合同不得终止?

哪些情形不得终止劳动合同 1.劳动合同到期后,如果劳动者是处于接触职业病危害的工作岗位,在未进行离岗前的职业健康检查之前,劳动合同不得终止。如果劳动者属于疑似职业病病人,在诊断或者医学观察期间,劳动合同不得终止。上述两种情况的劳动...查看全文

哪些情况下劳动协议会终止?

律师解答: 劳动合同终止的注意事项:1、用人单位或劳动者一方在合同期限届满时,强迫对方续订合同。2、合同到期后,双方当事人即不办理续订合同手续,也不终止合同,继续保持事实上的劳动关系。3、双方当事人在办理续订手续时不合法或不完备。...查看全文

劳动合同何种情况下会终止?

1、合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后,除非双方是依法续订或依法延期,否则合同即行终止;2、合同目的已经实现。以完成一定的工作为期的劳动合同在其约定工作完成以后,或其他类型的劳动合同在其约定的条款全部履行完毕以后,...查看全文

什么情况下劳动合同会终止

根据《劳动合同法》的相关规定,劳动合同终止的情形包括以下几种情况:1、合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后,除非双方是依法续订或依法延期,否则合同即行终止。2、合同目的已经实现。以完成一定的工作为期的劳动合同在其约定...查看全文

劳动合同会终止的情况有哪些

法律分析:劳动合同终止的情形:用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;劳动合同期满的;用人单位被依法宣告破产...查看全文

劳动合同在哪些情况下不得终止

劳动合同期满,有劳动合同法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,劳动合同法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止,按照国家有关工伤保险的规定执行。劳动合同法第四十二条劳...查看全文

劳动合同在哪些情况下不得终止?

哪些情形不能终止劳动合同? 1.劳动合同到期后,如果劳动者是处于接触职业病危害的工作岗位,在未进行离岗前的职业健康检查之前,劳动合同不得终止。如果劳动者属于疑似职业病病人,在诊断或者医学观察期间,劳动合同不得终止。上述两种情况的劳...查看全文

哪些情况下合同终止

合同终止有以下情况:1、当事人同意解除合同;2、合同已完全履行;3、债务相互抵销;4、债权人免除债务;5、法律规定或当事人约定的其他情形。...查看全文

哪些情况下合同终止

合同终止的事由主要包括:清偿;解除;抵销;提存;免除;混同等。1、清偿,清偿是按照合同的约定实现债的目的的行为。2、解除,解除包括单方解除和双方解除,单方解除指当事人一方通过行使解除权而使合同归于消灭的意思...查看全文

哪些情况下合同终止

法律分析: 合同终止的情形有清偿、解除、抵销、提存、免除和混同。具体表现为合同债权债务履行完毕,当事人一方或者双方行使解除权解除合同。如果二人互负债务可以各以其债权充当债务之清偿或者该债权债务归于一人等。 法律依据 《中华人民共和...查看全文

哪些情况下合同终止

法律分析:下列情况下合同终止:_x000D_ 1、当事人协商一致解除合同;_x000D_ 2、合同已经全面履行完毕;_x000D_ 3、债务相互抵销;_x000D_ 4、债权人免除债务;_x000D_ 5、法律规定或者当事...查看全文

哪些情况下会导致合同终止?

合同终止的情况及终止后的义务概述:合同终止分为履行终止、强行终止和协议终止。终止后,当事人不再承担合同义务,债权债务关系消灭,相关手续如负债字据的返还与注销需清理。另外,当事人应遵循诚实信用原则,履行通知、协助、保密等义务。合同解...查看全文