法律解析： 1、基本养老保险缴费比例：其中单位缴费比例14%，个人承担8%；2、医疗保险缴费比例：其中单位缴费5.5%，个人承担都为2%；3、失业保险费缴费比例：其中单位承担0.48%，单位负担0.2%；4、工伤保险缴费比例0.1...查看全文

法律解析： 1、基本养老保险缴费比例：其中单位缴费比例14%，个人承担8%；2、医疗保险缴费比例：其中单位缴费5.5%，个人承担都为2%；3、失业保险费缴费比例：其中单位承担0.48%，单位负担0.2%；4、工伤保险缴费比例0.1...查看全文

我国社保缴纳比例如下： 养老保险，单位：15%；个人：8%。 医疗保险，单位：6%；个人2%。 失业保险，单位：1.5%；个人：0.5%。 生育保险，单位：1%；个人：无需缴纳。 工伤保险，单位：0.5%；个人：无需缴纳。...查看全文

法律分析:简单的划分就是大概公司交500，个人交300 具体怎么算看图，算得很细，有很多项，各项比例也有所不同。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、...查看全文

关于社保缴费比例的规定是养老保险的话单位每个月缴纳20%，员工自己每个月缴纳8%，医疗保险的缴费比例是单位承担9%，个人交2%，失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳1、5%，员工个人承担0.5%，工伤保险和生育保险全部都是单位承担的...查看全文

社会保险的五个险种与我们的生活息息相关，了解每个险种的特点、缴纳及使用有助于我们正确有效地行使自己的合法权益。个人承担比例如下：养老保险单位缴纳22%，个人缴纳8%;医疗保险单位缴纳8%，个人缴纳2%;失业保险单位缴纳2%，个人缴...查看全文

个人和企业缴纳社保的区别在于：性质不同，企业必须为员工缴纳社保，而个人可以选择自愿缴纳；保险范围不同，企业缴纳包括多种险种，而个人只能缴纳基本医疗和养老保险；缴费金额不同，企业和个人共同承担企业社保费用，而个人需全部承担个人社保费...查看全文

一、公司交社保个人承担多少比例      用人单位为员工购买社保时，个人和单位各自承担一部分费用，一般来说个人的部分都会比单位缴纳的少。 &...查看全文

法律解析： 根据社会保险法规定，我国职工社会保险以工资作为缴费基数，由单位和个人共同缴纳。其中，单位应缴纳比例为20%，个人应缴纳比例为8%。在这个基础上，从2019年起，我国相继实施了社保费率降低、企业缴费比例减半等政策，旨在减...查看全文

法律解析： 根据《中华人民共和国社会保险法》规定，杭州市对社会保险的征收实行“单位缴纳+个人缴纳”的模式。具体而言，单位需要向社保部门依法缴纳五项社会保险费：基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费以及企业职工大病统...查看全文

法律解析： 根据《中华人民共和国社会保险法》规定，杭州市对社会保险的征收实行“单位缴纳+个人缴纳”的模式。具体而言，单位需要向社保部门依法缴纳五项社会保险费：基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费以及企业职工大病统...查看全文

法律解析： 社保每月缴纳的费用与参保人社保缴费基数和社保缴费比例有关。其中社保缴费基数通常是参保人上一年度月平均工资标准。另外社保缴费基数设置了最高和最低标准，一般是当地上一年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%和60%。...查看全文

律师解答： 社保每月缴纳的费用与参保人社保缴费基数和社保缴费比例有关。其中社保缴费基数通常是参保人上一年度月平均工资标准。另外社保缴费基数设置了最高和最低标准，一般是当地上一年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%和60%。...查看全文

法律分析:社保是与工资相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是:养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由单位承担），工伤保险（单位0.5%-...查看全文

律师分析： 社保是与工资相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是：养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由单位承担），工伤保险（单位0.5%-1.6...查看全文

法律解析： 个人交8%，单位交13%，共计缴费是21%。 社保缴费基数依据浙江月平均工资水平确定，其中社保缴费基数最高标准为16608元（5536乘300%），社保缴费基数最低标准为3322元（5536乘60%）。 【法律依据】...查看全文

律师解答： 个人交8%，单位交13%，共计缴费是21%。 社保缴费基数依据浙江月平均工资水平确定，其中社保缴费基数最高标准为16608元（5536乘300%），社保缴费基数最低标准为3322元（5536乘60%）。 【法律依据】...查看全文

法律解析： 1、职工基本养老保险:单位每个月缴纳20%,个人缴纳8%; 2、职工基本医疗保险:单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%; 3、失业保险:单位每个月缴纳1.5%,个人缴纳0.5%; 4、工伤保险:单位每个月缴纳1%,个人无需...查看全文

青岛市社保缴费单位和个人各承担的比例为：养老保险费单位缴纳20%，个人缴纳8%；失业保险费单位缴纳2%，个人缴纳1%；医疗保险费单位缴纳8%，个人缴纳2%；工伤保险费单位缴纳，个人不缴纳；生育保险费单位缴纳，个人不缴纳。单位不交社...查看全文

社会保险包括养老、医疗等多项保险，其中个人和公司的缴纳比例不同。公司需缴纳更多保险费用，而个人只需缴纳养老和医疗保险。社会保险是社会保障制度的核心，旨在提供基本生活保障。社会保险费的计算标准需考虑风险和社会经济因素，以确保公平合理...查看全文