一、广东省婚假规定是什么?
广东省婚假规定是取消晚婚假期，是三天的婚假。根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》的规定，国有企业职工本人结婚时，企业应该根据具体情况，酌情给予1—3天的婚假。如果夫妻双方不在同一地方工作，一方需要去对方所在地点结婚，企业还应该根据实际需要，另外给予职工路程假。在职工休婚假和路程假期间，企业应该照发工资。职工在路途中的车船费等，全部由职工自理。目前国家还没有对非国有企业职工婚假作出具体规定。
二、产假是多少天
《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
第八条
女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，由用人单位支付。
第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
现实生活当中很多人结婚的时候是比较繁忙的，毕竟是需要操办各种各样的事项，在这种情况之下就可以向劳动者所在的用人单位请假，但是有一些单位可能会请假方面的规定，还是比较的严格的，通常来说的话，婚假是三天的时间。
广东省婚假规定2023是什么？
律师回答
摘要：广东省婚假规定取消晚婚假期，为三天婚假。女职工享受98天产假，产前可休15天，难产增加15天，多胞胎每增加1个婴儿增加15天。产假期间生育津贴按月平均工资标准支付，医疗费用按生育保险规定支付。哺乳期女职工每天有1小时哺乳时间，多胞胎每增加1个婴儿每天增加1小时。婚假通常为三天。
延伸阅读
结语：根据广东省的规定，婚假为三天，取消了晚婚假期。根据国家劳动总局、财政部的规定，国有企业职工结婚时，可根据情况给予1-3天的婚假。如果夫妻双方不在同一地点工作，需要去对方所在地结婚，还应给予路程假。在婚假和路程假期间，企业应照发工资，而职工自理车船费等费用。至于非国有企业职工婚假，目前国家尚未做出具体规定。另外，根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，难产和多胞胎生育有额外的假期。对于哺乳期女职工，用人单位应在劳动时间内安排1小时的哺乳时间。总体而言，婚假为三天，产假为98天，根据具体情况可能有所调整。
法律依据
中华人民共和国民法典：第十章 一般规定 第三百二十九条 依法取得的探矿权、采矿权、取水权和使用水域、滩涂从事养殖、捕捞的权利受法律保护。
中华人民共和国民法典：第六章 民事法律行为 第二节 意思表示 第一百三十八条 无相对人的意思表示，表示完成时生效。法律另有规定的，依照其规定。
中华人民共和国民法典：第二章 结婚 第一千零五十一条 有下列情形之一的，婚姻无效：
（一）重婚；
（二）有禁止结婚的亲属关系；
（三）未到法定婚龄。
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中华人民共和国民法典：第二章 结婚 第一千零五十一条 有下列情形之一的，婚姻无效：
（一）重婚；
（二）有禁止结婚的亲属关系；
（三）未到法定婚龄。
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